副职岗位竞聘的演讲稿.docx
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副职岗位竞聘的演讲稿副职岗位竞聘的演讲稿范文(通用6篇)演讲稿的写法比较灵活,可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。在不断进步的社会中,越来越多人会去使用演讲稿,还是对演讲稿一筹莫展吗?以下是小编为大家收集的副职岗位竞聘的演讲稿范文(通用6篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。副职岗位竞聘的演讲稿1尊敬的各位评委:大家好!我叫XXX,大学本科学历,助理工程师职称,97年毕业于山东大学电子工程系,同年到设备维护处参加工作,99年到网管中心工作,20xx年到运维部任科员至今。今天我竞争的是副职岗位,我认为我具备以下几点优势:一是我有较为丰富的工作经验。从入局以来我先后在设备维护处、网管中心和运维部工作,对我公司的网络运行情况、本地网网管和交换设备都比较熟悉,并且一直担负着全市本地网的电路调度工作。在工作中积累了丰富的网络维护经验和业务知识。二是有较强的工作能力。在工作中,我严格要求自己,扎扎实实搞好工作,能够以诚待人,以大局为重,能尊敬领导,团结同事,具有较强的组织协调能力和判断分析能力,多次被市公司评为先进工作者。三是有扎实的专业知识。我先后参加过各种交换机的中、高级培训,省智能网的中级培训,取的了CISCO公司ACRC证书,并且独立完成了网管中心网站的建设和运维管理系统的开发。20xx年被市公司评为东营电信拔尖人才。如果我能竞聘成功,我会认真做好以下几个方面的工作:1、摆正位置,做好助手。作为副职,我在工作中一定会把握分寸,当好正职的参谋和助手。在工作有困难时,要主动分担,知难而上勇挑重担。在工作配合中,既要服从正职的领导,按正职的意图办事,又要提出自己的主观见解,给正职提供有益的补充和修改意见,起到拾遗补缺的作用。2、扎实工作,团结下属。作为副职,在完成自己分管工作的同时,也要站的全局的高度,积极发挥替补作用,保证领导班子决策的落实。同时要做好上传下达的作用,对待下属要以情感人,以诚待人,以理服人。3、发扬创新精神。创新是企业发展的灵魂,在工作中,我将继续发扬年轻人的创新精神,从观念、工作和管理上进行创新,使我们的工作更趋于高效化和现代化。谢谢大家!副职岗位竞聘的演讲稿2尊敬的各位领导,同志们:大家好!我是,岁。现担任消防中队中队长。今天,我参加竞争的是大队副职领导岗位一职。今天,我能参加这次竞选,心中百感交集,首先要感谢各位领导多年来对我的教育和培养,感谢与我同舟共济、朝夕相处的全体同事对我的帮助和信任;我很荣幸自己赶上了这次挑战自我、展示自我的大好时机,使我有机会争取一个我喜爱且需要我的工作岗位。在消防队工作的年里,我将青春与热忱投入到自己所从事的平凡岗位上,履职尽责,努力工作,先后荣立“三等功”次、获得过广西公安消防总队执勤岗位练兵训练标兵、“优秀共产党员”、“优秀党务工作者”、先进个人、“优秀指挥员”荣誉称号,同时曾经带领中队在20xx和20xx年,连续2年被总队评为“基层建设先进中队”。竞聘该职务我有如下优势:首先,我具有丰富的工作经验。我从年起就从消防抢险工作。曾多次参加总队和支队战训岗位培训和集训,能够熟练使用化学灾害辅助决策系统、灭火预案制作、装备管理等软件。还参加过处置液化气槽罐车翻车、抗洪救人、泥石流救人等抢险救援行动。其次,热情与冷静并存。工作中我总能清醒的意识到肩负的责任,在职业生涯中未曾在原则问题上越雷池一步。能力不足,道德可补,责任可补,道德缺损,责任意识不强,能力却不可补。良好的政治素质、身体素质和业务素质必将使我工作起来事半功倍。最后,学习能力强,工作方面有股“钻劲”。我从事过多岗位的工作锻炼,无论在什么岗位上,我都坚持走到哪里就学到哪里,向领导学习,向战士们学习,向实践学习,不给自己留疑问。使自己在长期的消防抢险和岗位培训工作中积累了一套较为成熟的工作思路和方法。成绩属于过去,激情成就未来。如果我竞聘成功,我将做好以下2方面工作:一是加快角色转变,尽快适应岗位转换。我将牢固树立服务官兵的思想,认真洞察官兵的想法,为其提供满意的服务。同时引导官兵将要求转化为精神支柱。通过自我教育、启发自觉,使官兵们的理论学习的过程成为改造思想、提高觉悟的过程,引导官兵始终保持政治坚定和思想道德纯洁,真正做到“忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献”。二是带好队伍,提高队伍的凝聚力和向心力。队伍是我们的战斗力。为此,首先应多给予官兵人文关怀,尽量为官兵排忧解难,工作中多给予他们赞扬和激励,在队伍里营造一种团结、和谐的工作氛围。其次,加强消防队员培训,提高员工能力,以能力提高促进工作开展。三是加强内部管理,加强沟通与协作,增强职工的凝聚力、向心力和团队协作精神,增强消防队员集体荣誉感和自豪感,把全队消防队员紧密的团结在党委的领导下。古人云:不可以一时之得意而自夸其能;亦不可以一时之失意而自