大学生薪酬调查报告总结（优质16篇）报告通常包括问题的提出、分析方法、数据分析和结论等内容。编写报告时应该注意遵循规定的格式和样式要求。阅读范文可以帮助你了解写作中的常见错误和注意事项，避免犯同样的错误。大学生薪酬调查报告总结篇一3月31日，广东省普通高等学校毕业生就业创业工作会议在广东工业大学召开，广东省副省长贤、省教育厅厅长罗伟其与各高校代表参加，会议透露，今年共有近80万毕业生在广东求职，约占全国的1/10，总量压力继续加大。就业压力大过去年。罗伟其透露，预计广东20用人单位对大学生就业需求情况与去年大体持平。由于毕业生总量压力进一步增大，今年高校毕业生就业创业面临的困难可能比去年还要大。去年，截至9月1日，广东省届高校毕业生就业率为94.61%，位居全国前列。广东省副省长贤在会上透露，20在粤就业的高校应届毕业生总数近75万人。今年广东省高校应届毕业生人数为51.9万，加上外[微博]省入粤求职和往年申请暂缓就业毕业生，共有近80万毕业生在粤求职。为此，广东省教育厅将组织65场面向届高校毕业生的系列供需见面活动，包括网络招聘会20场。罗伟其还表示，各高校须大力拓宽毕业生就业渠道，积极搭建校企合作平台，开发移动终端上的毕业生就业创业服务系统，实现毕业生在手机上投递简历、预约面试、在线咨询等功能。允许学生休学创业。广东高校大学生的创业情况如何?会议透露，截至2014年9月1日，广东高校毕业生自主创业人数同比增加6.35%。罗伟其表示，高校要开设创业课程，纳入学分管理，建立弹性学制，允许在校大学生休学创业。同时，要鼓励高校聘请创业成功者、企业家、投资人等校外专家学者兼职授课，为学生提供更多的'创业实践和模拟演练机会，支持到新兴产业创业、落实工商注册、税收减免、融资服务和财政补贴政策，加大对大学生自主创业资金扶持力度。”广东省教育厅副厅长郑庆顺告诉记者。他还透露，今年，创业人数的比例一定有所增加。贤：健全职业指导和就业服务体系。3月31日，广东省2015年高校毕业生就业创业工作会议在广州召开，广东省副省长贤出席会议并讲话。贤强调，要改革创新，不断完善促进高校毕业生就业创业机制体制;多措并举，开创高校毕业生新的就业岗位;完善服务，引导高校毕业生到基层就业;加强建设，健全职业指导和就业服务体系;提高毕业生就业创业质量，不断提升高等教育综合改革水平。要确保高校毕业生就业创业工作取得实效，并形成各单位各部门共同促进大学生就业创业工作的合力，扎实做好高校毕业生的帮扶工作。广东省发改委、省公安厅、省财政厅、省人力资源和社会保障厅、团省委等省高校毕业生就业工作联席会议成员单位领导出席了会议，全省140多所普通高校的党委书记或校长、学校就业工作分管校领导参加了会议。就业看点。男性薪酬高过女性。本次会议还公布了2014年广东省毕业生就业白皮书和就业质量报告。记者发现，同等学历下，男性薪酬普遍高过女性。报告指出，2014年男性毕业生的平均就业薪酬为2961元/月，而女性毕业生则为2797元/月。就学历而言，分析生的男女收入差距更大。男性毕业分析生平均薪酬为5421元/月，女性则只有4850元/月，相差500多元。本科生最爱创业。报告还显示，截至2014年9月1日，2014年毕业生自主创业人数为1712人，占毕业生数的0.37%，其中分析生55人，本科生1156人，专科生501人。去年自主创业的毕业生中，40.45%都选择在广州创业。报告还显示，在2014年毕业生中，到基层就业的毕业生有35.62万人，占比77.52%。分析生1.1万人，本科生15.07万人，专科生19.45万人。其中，分析生以教育学类毕业生最多，本科生则以管理学类毕业生最多，专科生以农林牧渔类毕业生为主。大学生薪酬调查报告总结篇二在就业形势日益严峻的今天，大学生就业难问题已成为社会热点之一。随着中国高校教育的发展，大学生的数量急剧增加，大学生就业问题也日益凸显。据人力资源和社会保障部公布的数据，20xx年我国将有2400万劳动力需要安排就业，其中将有超过700万大学毕业生需要解决就业问题。数据显示,20xx年高校毕业生规模达到611万,比20xx年增长52万;而据预测,20xx年这一数字将达到峰值758万。与此同时,国际金融危机的影响进一步显现,可以预见,在未来相当长时期内大学生就业压力不会减弱。如何帮助大学生走出就业难的困境将成为政府与社会长期而艰臣的任务。而作为就业主体的大学生，怎样积极就业，摆脱毕业即失业的困局，也是社会、学校和大学生本身值得商讨的问题。造成大学生就业困难的原因，在这里我归结为:社会竞争激烈;就业单位和地区扎堆现象严重;教育机制的弊端;大学生薪酬期望过高等。这里，我组单就大学生薪酬期望方面来谈，对此