2022年教师节慰问活动方案2022年教师节慰问活动方案为开展第38个教师节，进一步加强教师队伍建设，营造全社会尊师重教的良好氛围，展示教师风采，树立教师典型，激励全镇教师和教育工作者深入贯彻落实习近平总书记关于教育工作系列重要讲话精神，践行立德树人使命，争做党和人民满意的“四有”“三者”好老师，推进我镇教育事业良好发展。经研究，决定在教师节期间组织开展慰问活动。为保证活动顺利开展，特制定本方案。一、加强组织领导，积极营造浓厚氛围本年度教师节慰问活动本着务实、简朴的原则，大力宣传党的好政策，大力宣传教育事业取得的新成绩，大力宣传教书育人的先进事迹，大力宣传扎根乡村的优秀教师。将尊师重教文化贯穿活动始终，引领学生、家长和社会各界关心关爱教师、理解支持教师，大力营造尊师重教的浓厚氛围。将教师节慰问活动与“不忘初心、牢记使命”、“传承红色基因、不忘党恩”、“党史教育学习活动”主题教育有机结合，引导广大教师和教育工作者厚植爱国主义情怀，牢记宗旨，守初心、担使命，努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。二、弘扬师德风尚，展示新时代教师风采（一）组织师德宣传教育活动在教师节慰问活动中，要深入宣传“七一勋章”获得者张桂梅优秀教师典型，大力弘扬高尚师德。通过组织推荐优秀教师、先进教育工作者、优秀班主任等，加大优秀教师立德树人典型事迹的挖掘宣传，抓好宣传学习，让身边的教师典型带动更多的教师见贤思齐。通过慰问形式弘扬主旋律，讲好师德故事。同时，进一步深化落实新时代教师职业行为十项准则，健全师德建设长效机制，教育引导广大教师崇德修身、潜心教书育人。（二）组织走访慰问教师活动教师节期间，镇领导将走访慰问基层学校和教师。重点走访慰问优秀班主任教师、先进教育工作者、优秀教师。（三）开展为教师办实事活动要以慰问教师节活动为契机，深入基层调研，认真倾听教师意见建议，帮助教师解决工作、学习和生活中的实际困难，在关心教师身心健康和家庭困难等方面办实事、做好事、解难事，把尊师重教工作落到实处。（四）组织开展慰问活动各学校、幼儿园要认真组织开展慰问优秀班主任教师、先进教育工作者、优秀教师活动，在9月6日前资料上交等工作。（五）经费来源根据《中华全国总工会办公厅关于印发基层工会经费收支管理办法的通知》（总工办发【2017】32号）、《金沙县教育科技局关于印发金沙县学校各类活动事前审批办发的通知》（金教通【2020】85号）文件精神，相关经费在基层工会经费中列支，预算经费在4600元内；报木孔镇教育党总支会议讨论通过审批后方能使用。三、精心谋划部署，确保慰问活动取得实效（一）要高度重视教师节慰问活动，及时制定慰问活动方案，加强领导，确保各项活动取得实效。（二）要坚持教师节活动与正常教学工作“两手抓、两不误”原则，一方面积极筹备、组织教师节慰问活动，一方面认真抓好新学期开学工作，特别是要扎实抓好脱贫攻坚与乡村振兴衔接、安全隐患排查整改、师生安全宣传、学校食堂食品卫生安全检查、留守儿童关爱保护等工作，确保2021年秋季学期顺利开学。（三）发扬求真务实作风，力戒形式主义，反对铺张浪费，开展隆重简朴的教师节慰问活动,积极营造尊师重教的浓厚氛围。教育管理中心要加强沟通协调，指导各学校开展好慰问活动，确保广大教师过一个喜庆、祥和的节日。活动结束后，要将本次教师节慰问活动的组织实施情况以书面形式报镇人民政府。附件：1.金沙县木孔镇2021年教育系统慰问推荐分配表2.金沙县木孔镇2021年教育系统慰问推荐对象汇总表木孔镇教育管理中心2021年9月2日附件1金沙县木孔镇2021年教师节慰问名额分配表单位优秀教师（志愿者）优秀教育工作者优秀班主任优秀保安或工勤备注木孔镇中心完小1人1人1人木孔镇幼教集团4人（含村级园3人）2人（含村级园1人）3人（村级园2人）木孔镇湾子小学1人1人1人木孔镇龙江小学1人1人1人木孔镇关渡学校学校1人1人1人木孔镇教育管理中心1人2人教管中心推荐合计8人6人7人2人注：此次报送人员名单不能与报送县级名单重复。附件2金沙县木孔镇2021年教育系统慰问推荐对象汇总表推荐单位（盖章）：填表日期：年月日序号单位名称优秀教师先进工作者优秀教师班主任优秀保安或工勤近三年工作实绩注：1.按照推荐类别报送。2.此次报送人员名单不能与报送县级名单重复。