因病辞职报告（经典）因病辞职报告在人们越来越注重自身素养的今天，越来越多人会去使用报告，我们在写报告的时候要避免篇幅过长。你所见过的报告是什么样的呢？以下是小编精心整理的因病辞职报告，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。因病辞职报告篇1尊敬的领导：您好！我是在我们工厂车间工作的员工，但是由于自身的身体不好，也是无法再继续的做事情，目前我的状况也是无法继续的把工作给做好了，虽然还在坚持，但很多的事情也是需要同事的帮忙才能做好，我也是决定离职，回去认真的去把病治好。这个病，之前也是没有什么预兆，并且我的身体其实还算是不错的，但想不到，却还是得了，我也是有些懊恼，影响了工作，自身今后的人生也是会过得艰难的了，但也是没有办法，人就那样，生病也是会有可能的，而且我这个病其实也是可以治愈的，只是需要的时间比较的长，之前也是考虑过停职去治病，但并不知道这病要治疗多久的时间，医生也是没有一个非常明确的回复，而工厂车间的工作确是要正常的进行，如果到时候我再回来，别的同事也是不好安排的，我还是觉得离职好一些，即使以后再回到车间，我也是可以做其他的事情，而这样做也是不会耽搁了车间的一个工作的。在车间这些年的一个工作，我也是认真的去做好了，没有犯过什么大错，并且自身也是在尝试中感受到自身能力的提升，工作的顺利让我的生活也是变得更好了，可以说车间成就了我很多，我也是付出自身来作出一些有意义的'事情，并且我也是在努力中让自身能收获更多的经验，这些经验也是会对我以后有较大的帮助，而今要离开车间，去治病，我也是有挺多的不舍，但我也是不想耽搁了同事们的一个工作，而今我的工作也是很多的方面需要同事们来帮忙的，虽然他们没有说什么，但辛苦我也是可以看到的，我也是很懊恼自身的身体怎么那的不争气，在这个时候给我生病。要离开了，我也是会认真的去和同事把工作给交接好，一些流程以及注意的事情，我也是有文档类的资料，会给到同事的，我的电话也是不会变的，到时候有什么问题也是可以联系我的，当然我身体状况也是非常的糟糕了，我也是想早一点的去治疗，也是希望领导理解，对于我的状况，其实领导也是有一些了解的，我也是有很多的无奈，但事情既然发生了，那就去解决，积极的心态去处理，我相信我一定会尽早的治愈的，也是望领导对于我的离职早日批准。此致敬礼！辞职人：xxx20xx年xx月xx日因病辞职报告篇2尊敬的领导：我是一名来自公立幼儿园的教师，由于个人原因，我不得不向学校提出辞职申请。在此，我向学校领导及广大家长朋友们深表歉意。离开幼儿园，我不得不承认，我内心深处有着无限的留恋和不舍。我曾经深深地爱着这个园，爱着这里的孩子们以及一路相伴的同事们。在这里，我度过了美好而充实的时光，也成长了许多。我曾带领孩子们一起浏览万物的美妙，一起邂逅文化的魅力，并且亲手见证了他们在学习和生活中的每一个不可思议的进步和成就。可是，近些年来的变化，让我开始向内省思考。我逐渐发现，我们的教育体系虽然不同于封建时代的科举制度，但教育工作者在幼儿教育领域的方式与模式仍有待改善。在今天这个时代，我们所需要的不仅是迈向科技与未来的教育模式，更是具有人性化思维的教育模式。然而，我们却被封闭和狭隘的教育制度所束缚着，失去了教育最基本的目的——为了培养孩子的创新思维以及与人合作的能力。在这里，我还想分享一些我的观察和思考。随着经济的发展和家长对孩子未来的期望，不少幼儿园开始推行学前暑假培训、小学衔接班等形式的教育活动。孩子们的生活被安排得井井有条，早晨8点钟集合，晚上6点钟结束，每天孩子们要学习大量的知识、文化、舞蹈等课程外的活动，还要接受各种各样的`测试和竞赛，孩子们的课余生活也被枝蝶切得很妥当，年幼的一些孩子认知能力不强，做不来较难的活动，于是就会产生自卑情绪，这是我们不愿看到的。这种教育模式，则远离了提升孩子们的自主学习、培养创新思维和发展性格方面的需求。基于这一点，我认为我们应该反思当前幼儿教育的形式、理念，从“仅仅传授知识”的教育理念转向注重“启发性教育”，发挥孩子天性中的探索性、好奇性和创造性，并以此来激发孩子内在的学习motivation，打造一个真正属于孩子们的乐园。最后，我想再次向学校领导以及家长朋友们表示歉意。此次辞职是我个人因素的原因，我希望我的离开能够激发大家对我的建议的共鸣和思考，从而推动幼儿教育的发展，促进孩子们的成长。此致敬礼！辞职人：xxx20xx年xx月xx日因病辞职报告篇3尊敬的xxx总：首先给您说声对不起，我即将离开工作了三年的工作单位和xx总您，辞职报告《辞职报告怎么写》。在这三年里感谢您对我的信任、关怀和重用，使我在商场上学到了许多特殊的知识，也给我的人生增添了一份成熟，这段时光会永远留在心里。在这里我要说的是我做出这样的决定不是因为大姐您现在的处境。其实我早有这样的想法，只是看