合同协议书补充协议有效吗(汇总11篇)现今社会公众的法律意识不断增强，越来越多事情需要用到合同，合同协调着人与人，人与事之间的关系。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编为大家整理的合同范本，仅供参考，大家一起来看看吧。合同协议书补充协议有效吗篇一乙方：____________。本补充协议作为劳动合同的补充，与劳动合同有冲突时，以本协议为准。一、合同期限。二、工作岗位。乙方的职衔是____总监、总代或专监____;甲方有权根据公司的实际需要调整乙方的工作岗位(本公司内或委派合作公司)。三、工作薪酬。1、乙方工资按甲方确定的工资分配制度，方式和标准执行。2、乙方的试用期薪酬为人民币____/____元/月;。转正期的工资构成分为：标准工资和现场补贴。总额____元/月。工资组成为：基本工资为人民币____元/月，岗位津贴为:____元/月，资质津贴____元/月(所有的证件都必须注册甲方单位)，职称补贴____元/月;现场补贴为：通讯补贴____元/月，交通补贴____元/月，伙食补贴____元/月，月奖金即浮动工资____元。年终绩效考核，从签订劳动协议开始，每月甲方为乙方预存____元的绩效考核奖，合同期满根据绩效考核办法，一次性给予发放奖励。若合同期未满提前离职，取消该项奖金。3、甲方除了安排乙方承担一个相当项目的常驻总监外，还可根据项目情况，另外安排乙方担任2至3个项目的非常驻总监。4、在合同期内，甲方因生产任务衔接不上，乙方在无工作期间，甲方应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向乙方按月支付报酬。5、乙方应按中国政府税法规定缴纳个人所得税，甲方为乙方按国家规定代扣代缴。四、工作时间。每月现场就地休息4天，不可以累积休息。工作满一年给30天的探亲假(此假已含法定假)。乙方的休假申请须经甲方批准，并且甲方有权根据其自身的业务状况要求乙方提前或推迟休假，或要求乙方提前终结休假。探亲假期间发放基本工资，每年给予一次1000元的探亲差旅费报销。五、奖惩情况。若乙方在工作期间，所负责的项目出现违法违规违纪或违约(甲方与业主的各种合同合约协议)，而被政府有关部门，质量安全监督部门行政处罚，记入不良行为记录，对其在建工程监管列入监管黄色警示的监理企业的，被停标的;或被责令改正，记入不良行为记录，列入监管黄色警示，半年内财政投融资工程的建设单位不得作为选择其为中标人的监理企业的;或被责令改正，给予通报批评，记入不良行为记录，列入黄色监管警示的监理企业的;或被通报批评约谈企业法定代表人的;扣罚当月奖金，取消乙方年终考核奖。若被业主或相关单位罚款的，乙方及相关责任人应承担一半的罚款。若乙方在工作期间，所负责的项目受到设区市级政府有关部门、设区市级质量安全监督部门通报表扬的，给予嘉奖一万元的年终考核奖奖励。六、劳动保险，福利和劳动保护。1、甲方应根据国家有关规定办理相关劳动保险、福利和劳动保护。2、甲方应根据员工的劳动情况，给乙方办理意外伤害保险。七、甲方的权利义务。3、甲方在制订规章制度、部门规定时应通过民主程序，吸取员工意见;。4、甲方因业务需要有权要求乙方加班;。6、根据甲方拟定的薪酬标准和聘用合同的规定，按规定的时间支付乙方薪酬;。7、甲方为乙方提供必要的工作环境和工作条件，为乙方提供完成工作任务所必备的设施;。8、甲方对乙方的工作任务及业务内容有义务作必要的指导及讲解;。9、甲方应为乙方提供提高业务能力的教育培训机会;。10、甲方有权根据本单位的规章制度对乙方工作行为决定奖励或惩罚。根据本合同的规定为乙方提供福利待遇和社会保障。12、当甲乙双方劳动合同期满，乙方若是工程项目的负责人或主要负责人，甲方有权要求乙方延长合同期，直至该工程项目结束为止或者续签劳动合同。乙方应从诚信、职业道德的角度出发服从甲方的安排。13、当甲乙双方劳动合同期满终止或者解除，如果乙方未能按照本合同及甲方的有关规定办理交接手续，或者未能将甲方的有关财物交还给甲方，甲方有权暂扣应当支付给乙方的工资及经济补偿，直至乙方履行相应的义务为止。八、乙方的权利义务。1、乙方有权按月收取薪酬;。2、乙方为完成工作任务或熟悉相关专业知识及技能有权请求公司提供必要且基本的帮助;。3、乙方有义务严格遵守甲方的规章制度、部门规定等;。4、乙方有权利对甲方制订的规章制度、部门规定通过民主程序提出意见和建议。7、乙方有为甲方诚实、敬业工作的义务;。8、乙方应当自觉维护公司的声誉及利益，自觉维护甲方的内部团结。9、乙方保证，就甲方合理所知，在聘用合同签署之日，乙方并未患有任何种类的慢性病、严重疾病、传染性疾病或使乙方不能胜任本聘用合同拟聘工作的病症。10、乙方保证其在与甲方签约时不存