神合鞋业正常生产标准化企业考核评定表一、本原治理考评检查表(450分)检查名目考评内容考评讲明额定分〔一〕正常生产责任制1企业要紧负责人履行职责1.建立、健全本企业正常生产责任制；2.组织制定本企业正常生产规章制度和操作规程；3.保证本企业正常生产投进的有效实施；4.鞭策、检查本企业的正常生产工作，及时消除生产正常事故隐患；5.组织制定并实施本企业的生产正常事故应急救援预案；6.及时、如实报告生产正常事故；7．向职工大会、职工代表大会、股东会或股东大会报告正常生产情况，同意工会、从业人员、股东对正常生产工作的监督。一项不符合扣5分。302建立各职能部门的正常职责1.有文本，覆盖企业内所有部门，缺少一个部门扣2分，无文本扣全分；2.定期对其职责进行检查、考核，未进行的扣4分。103建立各级各类人员的正常职责1.有文本，涵盖企业内各级治理者〔含班组长〕、从业人员，且与其职能相符。缺一处扣2分；2.定期对其职责进行检查、考核，未进行的扣4分。10小计50检查名目考评内容考评讲明额定分〔二〕正常生产规章制度1企业应建立以下规章制度：〔1〕正常生产工作例会；〔2〕正常生产教育和培训；〔3〕；正常生产检查及事故隐患的整改；〔4〕设施、设备的维护、保养、检测；〔5〕危险作业的现场治理；〔6〕劳动防护用品的治理；〔7〕正常生产责任和奖惩；〔8〕正常生产台帐的治理；〔9〕应急救援措施；〔10〕生产正常事故的报告和调查处理。查瞧文本，每少一种扣4分，其中缺〔3〕扣8分。352建立其他保障正常生产的规章制度查瞧文本，一处不符合扣2分。53规章制度符合国家法律法规和标准的要求。所有规章制度中出现一处不符合扣1分。5小计45〔三〕正常生产投进1建立正常生产保障制度，按国家、省、市有关规定提取正常生产专项费用一项不符合扣4分。152建立正常生产专项费用台帐，做到专款专用3依法参加工伤社会保险，为从业人员交纳工伤保险费4为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品小计15检查名目考评内容考评讲明额定分〔四〕正常生产机构与人员1正常生产治理机构和网络1.企业应建立正常生产委员会或领导小组，未建立扣5分，未开展工作扣2分；2.企业应依法设置相应的治理机构及配备正常治理人员，且有治理职能，无机构、人员扣5分，无治理职能扣2分；3.正常治理人员应参加企业内各种涉及正常生产的会议和有关决策决定，查会议记录，不合格扣2分；4.企业工会应履行监督职能，一个部门不合格扣1分。102正常生产治理人员正常生产治理人员配备：人员<50人，专〔兼〕职人员1人；50人≤人员<300人，专职≥1人；300人≤人员＜1000人的，专职人员≥2人；人员＞1000人，专职人员≥4人。未按要求配备正常生产治理人员扣全分。15检查名目考评内容考评讲明额定分3正常生产治理机构以及正常生产治理人员应履行以下职责：〔1〕贯彻执行国家正常生产的法律、法规、规章、国家标准或者行业标准，参与本单位正常生产决策；〔2〕鞭策正常生产规章制度和正常技术操作规程的执行；〔3〕制定正常生产检查规程，开展正常生产检查，发觉事故隐患，鞭策有关业务部门和人员及时整改；查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的行为；〔4〕组织开展正常生产宣传、教育和培训，推广正常生产先进技术和经验；〔5〕参与本单位生产工艺、技术、设备的正常性能检测及事故预防措施的制订；〔6〕参与新建、改建、扩建的建设名目正常设施的审查，鞭策和治理劳动保卫用品的发放、使用；〔7〕参与组织本单位应急预案的制订及演练；〔8〕组织或者参与生产正常事故的调查和处理，对事故进行统计、分析，向本单位提出报告；〔9〕法律、法规、规章规定的其他正常生产工作。未按照要求履行的，一项不符合扣3分。10小计35〔五〕正常生产教育1企业要紧负责人应具备与本单位所从事的生产经营活动相应的正常生产知识和治理能力企业要紧负责人应进行相应的正常产生知识培训，与正常生产法不符扣全分。152新职工进厂三级正常教育目标值100％，少1人扣全分。153特种作业人员培训教育目标值100％，查有关部门的特种作业人员档案及特种作业证书的有效性，少1人扣全分。104变换工种、复工和“四新〞教育目标值100％，少5％扣1分。105正常生产治理人员教育正常生产治理人员应经有资质的培训机构培训合格，持有注册正常工程师或注册正常主任资格证书，一人不符合扣5分。106正常知识抽查合格率目标值≥80％，低于80％扣全分。10小计70检查名目考评内容考评讲明额定分〔六〕事故治理1工伤事故报告1.发生重伤及重伤以上事故时，应马上如实报告当地有关主管部门，有瞒报、谎报、拖延不报或者存心破坏事故现场、