市直部门招商引资工作动员大会讲话稿市直部门招商引资工作动员大会讲话稿今天这次会议,是市直部门招商引资工作开展情况,交流经验做法,安排部署下步任务,进一步统一思想,提高认识,努力完成今年确定的招商引资各项任务.所以,今天这次会议,既是一次总结会,也是我们深化招商引资工作的再动员会、再部署会.下面,就我市的招商引资工作先作一个安排部署.我主要讲三个方面.一、招商引资成效明显,一定要坚定信心！今年以来各部门单位的招商引资工作,主要有以下几个特点：1、着力转,思想观念明显转变.招商引资对我们来说,既是老事,也是新事.招商引资工作做得好不好,与其他各项工作都有密切联系.思想是行动的先导和动力.为了让大家对招商引资工作认识到位,自觉参与招商,今年着重在转变观念上狠下了功夫.一是大力推动转.我们把实行大招商排在第一位,当时大家都参与了讨论,参与了研究.为了让大家更好地理解招商引资工作,反复强调既要学习好,也要割猪草.大家也的确是按照既要把工作干好、又要把招商引资搞好的思路,来谋划和开展各项工作.具体来说,大家都在按照市委的要求,进一步认识招商引资工作,思考招商引资工作.二是积极引导转.为了让大家转变观念,特别是转变大家对招商引资工作的认识,我们组织了大规模的外出考察活动.这几次大规模外出考察学习活动,对大家提高对招商引资工作的认识,通过抓项目来推动发展,起到了非常重要的作用.三是领导带头转.我市的招商引资工作进行到今天,之所以全市上下一盘棋,不论是县（市、区）,还是市直部门,大家都在积极努力工作,这和我们各级领导干部充分发挥带头作用有直接关系.市几大班子领导都对招商引资工作亲力亲为,亲自谈,亲自招,亲自为外商搞服务,促进项目洽谈和落地.市里市委、人大、政府、政协这几大班子所有成员,无一例外,都在分头忙招商,带头洽谈,带头推动招商引资工作.今天作典型发言的6个部门,其中有一条经验是相同的,就是领导带头抓,亲自抓.所以,领导带头招商,带动全市上下转变了招商引资观念,转变了工作作风,转变了发展理念,促进了发展,真正体现了一级做给一级看,一级带着一级干.四是政策倒逼转.刚才我提到,招商引资工作既是老事,也是新事,特别是全员招商就是新事.所以,市委、市政府对招商引资工作实行了严格的考核奖惩,这一点大家可能都很有同感.今年对全市市直部门和县（市、区）的考核,在满分100分中,拿出40分用于招商引资,只要完不成招商引资任务,就是不及格,这就是不是一票否决的一票否决.此外,在干部使用和各种奖励上,包括荣誉评比和其他先进指标的分配上,也把各单位、各县（市、区）完成招商引资的情况、项目推进情况,作为重要的参照依据.前段时间,市里对全市8个县（市、区）、经济开发区和高新区进行了观摩.这次观摩实际就是观摩招商引资,就是观摩项目.观摩结束后当场打分,当场公布成绩,当场按照得分多少排出座次.其中能不能完成招商引资任务,就是重要的考核奖惩依据.这就有力地转变了大家对招商引资工作的认识,转变了大家对发展的认识.所以,通过会议统一认识、外出解放思想、领导带着干,应当说全市上下对整个招商引资工作有了统一的认识.而且,对招商引资工作,大家都干得很带劲.昨天我接待了一位同志,他在离开这里的时候给我讲,现在我们的干部,你给他谈事,谈不了三句话,他就会转到鼓动投资建项目上,明显感到我们的干部在招商引资上项目上真用劲了.这说明全市上下想发展、谋发展、比发展、促发展形成了浓厚的氛围.此外还有一条是不能用金钱衡量的,就是我们在与外商洽谈的过程中,应当说,大家转变了观念,学到了很多本领.比如现在各县（市、区）正在实行的招商引资代理制,就是从xx学来的.所以,抓招商引资对我们干部队伍的整体素质也是一个很大的提升.认识非常重要,决定我们的成败,认识一致,态度坚决.2、全力抓,招商力度全面加大.在思想认识一致的前提下,大家做了大量招和引的工作.一是抓了专题招商活动.我们先后在xx、xx等地组织开展了大规模的招商引资活动,取得了显著成效.我经常给大家讲,我们搞招商引资,并不是仅仅签几个项目协议,而且通过这些活动,宣传了我们,推介了我们,让更多的人认识了我们.通过招商推介,也是很大的收获.二是抓小团队招商.各部门单位分管招商引资的同志们、招商办主任都在座.各个单位在市里组织大的活动的同时,应当注意组织小规模招商活动.同志们常年在外寻找、捕捉线索、信息,也取得了明显的成效.市局主要领导带队,多次到xx拜访中铁集团,经过积极争取,最终把一个子公司注册地拿下,纳税地也在这里.这就是锲而不舍盯的精神.三是抓项目和资金争取.在招商引资工作中,大家对项目的争取也是迈开腿,磨破嘴,坚持不懈地争取.银行等单位,积极向上级部门争取,在县（市、区）设立了分支机构.市发改、财政等部门积极做好资金、项目的争取工作.