社区改制企业党员管理调研报告加强党员的学习教育，创新党员管理模式，充分发挥党员作用是我们深入学习实践科学发展观活动的核心内容。作为全市第一批深入学习实践科学发展观活动的试点单位，我们在党员结构上有着一定的特殊性，那就是改制企业党员占的比重较大，这些党员的基本情况是什么？他们在想什么？他们有些什么要求？如何加强教育和管理……，带着这些问题，我采取个别走访，召开座谈会，发放调查问卷等方式，对改制企业党员进行了调查了解，并就如何加强改制企业党员的教育和管理作了一些思考和尝试。一、基本情况改制企业党员中，年龄结构情况：45岁以下28%45～60岁42%60岁以上30%文化层次情况：初中以下（含初中）43.5%高中（含中专）42.3%大专以上14.2%二、调查情况反馈此次调研采取个别走访，召开座谈会，发放调查表等方式进行。其中个别走访了改制企业党员20名，分别在扶青社区和关家社区召开座谈会3次。共发放调查表格240份。因为调查表采取无记名方式进行，更能反映改制企业党员的生存现状及思想状况，所以情况反馈也着重参考调查表格的情况反馈。此次调查表格共发放240份，收回174份，调查表设计了11个单项选择题，一个简答题，其情况统计如下：1、企业改制后，是否还在支部过了组织生活。一次17.24%一次以上56.90%没有24.14%弃权1.72%2、企业改制后，是否进行了再就业是8.62%没有37.93%做了点临时工作44.83%弃权8.62%3、企业改制后，家庭生活和以前相比有什么变化？好一些3.45%差一些55.17%差不多37.93%弃权3.45%4、企业改制后，是否享受了城市低保享受20.69%没有享受43.10%不需要享受10.34%弃权25.86%5、企业改制后，是否还经常关注时事政治经常44.83%偶尔43.10%没有5.17%弃权6.90%6、企业改制后，党组织关系转到社区，您怎么认为：好67.24%不好3.45%不好说27.59%弃权1.72%7、企业改制后，党费还按照交纳吗？按时55.17%不按时27.59%没有交13.79%弃权3.45%8、现在全市党员开展深入学习实践科学发展观活动，您认为这项活动：必须认真开展79.31%稍微学习一下就行了12.07%不知道，没听说0%弃权8.62%9、现在社区正在招募社区义务工作队队员，您愿意参加吗？愿意63.79%不愿意10.34%无所谓18.97%弃权6.90%10、您最希望组织帮您解决的具体问题再就业46.55%低保15.52%医保12.07%住房8.62%弃权17.24%11、您最希望社区党支部为党员做哪些事情经常性组织学习36.21%经常组织文体活动13.79%建立党员活动室44.83%弃权5.17%简答题设置为您对办事处居委会还有什么意见、建议，收回建议23条，涉及党员教育管理的9条，居民生活的9条，要求改进作风等5条。三、党员现状分析1、改制企业党员生存状况亟待改善从调查表的第2、3、4、10间的情况看，一是再就业很不理想，174名党员中，真正有固定性工作的只有15人，仅占8.62%，完全失业66人，占37.93%，还有相当一部分党员靠捡点破烂、打点零工过日子。要求帮助解决再就业的呼声最高，174名党员中有81人提出。二是城市低保覆盖面较小，改制企业党员中享受比例为20.69%，还有15.52%的党员提出了要求，认为不需要的只有10.34%。三是改制企业党员生活幸福感差，认为改制后生活好一些的仅3.45%，这个比例非常低，而认为差一些的占55.17%，超过了一半，在个别走访和座谈中也发现，改制企业职工和党员居住的地方环境卫生普遍较差，如反映强烈的有原糖果糕点厂、印刷厂、毛巾厂、皮革厂等。因为这些地方没有集体资产，相当一部分居民不愿甚至无能力承担物业管理费，致使家属楼下水道堵塞、垃圾成堆。改制企业党员中生活没有保障的现状还比较严重，如毛巾厂的张林中，改制后通过努力成了一名水电维修工，但不幸患上了直肠癌，现两口子都赋闲在家，还有一名10岁的小孩读书，生活全靠低保救济和亲戚资助。还有部分党员的职工医保没有解决，甚至在关家社区还有两名党员无房居住，经济适用住房也买不起。由于生活困难，改制企业党员精神面貌普遍不太好。2、改制企业党员管理亟待规范从调查表的第1、3、改制企业党员的思想素质教育亟待加强改制企业党员思想呈现一种散漫和复杂的趋势，一是部分党员由于受党培养教育多年，思想素质比较过硬，党性修养很强，所以在调查中发现，关心时事政治的党员达到87.93%，其中经常关心的有44.83%，认为学习实践科学发展观活动要认真开展的占79.31%，不知道、没听说的没有，这说