局分析评议阶段工作计划-推荐通用稿根据市局党委虞土资党（20xx）4号文件《关于开展保持共产党员先进性教育活动的实施意见》精神，结合本支部实际，先进性教育活动的第二阶段为分析评议阶段，时间从20xx年3月15日到4月中旬。为扎实抓好第二阶段的各项工作，既按照各项部署完成好，又积极创新；为丰富第二阶段内容，增强分析评议的针对性和实效性。现就扎实做好分析评议阶段工作制定如下计划：一、主要任务通过意见征求、自我剖析和党内互帮互助，使每位党员找准保持共产党员先进性方面存在的差距和突出问题，对照前一阶段制定的先进性标准，紧密联系思想和工作实际，明确努力方向，使每位党员在思想、作风、工作、服务等方面有一个质的提高。具体要做好以下8项工作。1、广泛征求意见。大力开展“六个一”活动（每位党员走访一家企业、一个行政村、一位信访户、一个先进典型、一个单位内的非党同事），深入基层，深入企业，采取上门走访、召开座谈会、设置意见箱等形式，广泛征求基层各界意见，了解困难，认真查找存在问题，提出整改措施和解决方案。2、积极开展“服务零距离、工作零差错、态度零投诉”和“服务工作怎么做、你有困难怎么帮”主题教育活动。做好效能行风建设的延续巩固文章，采取问卷调查、上门走访等形式，了解掌握服务中存在的问题。3、开展“强化队伍素质，提高服务水平”活动。积极参加市局围绕基层、企业，从加强培训入手，进一步提高全体人员的素质，增强服务本领，做好服务奉献文章。积极参加全市性的国务院《决定》的培训学习和省政府出台的严格土地管理的规定的培训；认真组织学习20xx年以来市委、市政府出台的土地管理工作的规范性文件。4、开展“谈心、交心”活动。分局班子成员之间，领导与一般党员之间相互开展谈心交心，沟通思想，相互提醒，增进了解和团结。5、撰写党性分析材料。每位党员根据征求的意见、建议，对照新时期保持共产党员先进性要求，客观分析自己近几年来在思想、工作、服务、作风等方面的情况，重点检查突出问题，认真剖析思想根源。6、召开支部会议。开展批评与自我批评，相互评议，每位党员要根据评议情况，修改党性分析材料。7、召开支委会。党支部根据民主评议情况，党员自我分析材料和征求到的意见、建议，研究提出对每个党员的评议意见。8、意见反馈和通报。党支部向每个党员反馈评议意见，提出来存在问题，并召开全体党员大会通报民主评议情况。二、工作措施1、敞开大门征求各界意见。采取召开座谈会、问卷调查、设置意见箱、热线电话、与镇纪检、人大、信访等部门联系沟通等方式，敞开大门，广泛征求社会各界意见。一是集中力量开展好“六个一”活动，把最基层、最一线的各界意见进行收集、梳理和汇总，重点是要全方位地征求群众、弱势群体、失地农民等对象的意见、建议；二是结合效能行风廉政建设，在做好效能行风廉政建设延续、巩固文章的基础上，开展好回头看，查找效能行风建设中存在的问题，调研提出今年的工作计划和具体措施；三是开展好“服务零距离、工作零差错、态度零投诉”和“服务工作怎么做、你有困难怎么帮”主题教育活动，进一步深入基层，走村入户，落实边学边改中拟定的各项整改措施，及早启动全年工作。通过开门纳谏，认真查找存在的问题，并将征求到的意见、问题如实向党员反馈。2、深刻剖析开展党性分析。深入思考，深刻剖析，围绕教育活动的“四强、四提升”重点要求，开展党性分析，撰写分析材料。一是要按照“三个代表”重要思想的要求，对照《党章》中规定的党员义务和党员领导干部的基本条件，对照第一阶段制定的党员先进性标准，紧密结合自身的思想和工作实际，认真查找并深入反思自己与先进性要求存在的差距，深入找问题、查根源；二是针对查找到的问题，认真撰写党性分析材料，提出今后努力方向，党性分析要体现高度和深度，面对问题，要开门见山，不怕揭短，既要找出共性问题，又要找准个性问题，突出针对性；整改措施要方向明确，注重时效，切实可行；党性分析材料撰写态度要中肯，文风要朴实，杜绝套话、大话和空话，实实在在。3、多种形式抓好谈心交心。谈心交心活动是整个第二阶段工作的重中之重，是决定分析评议成效的关键环节。要以激发内在动力为核心，以真诚相待为根本，多形式地抓好谈心交心活动，最终达到共同提高的目的。一是谈心交心。党支部书记与本支部党员的谈心交心活动；二是相互谈心交心。分局党支部班子成员要与普通党员代表谈心交心，要与先进典型、窗口一线党员开展谈心交心。每位党政干部都要真诚对待谈心交心活动，要把谈心交心作为同志之间沟通思想、加深了解、增进团结、提高党性的有力手段来对待；交流内容要由小到大、由表及里、由浅入深，真实反映自己的想法，真正触及灵魂。4、实事求是组织民主评议。召开好组织生活会，围绕“四强、四提升”重点和保持共产党员先进性主题，开展好批评与自我批评和党员之间的先进性评议。一是要开展批评与自我批评