2024年河北省邢台市职业技能鉴定考评员通用试题（教材精选）1、判断题（共280题）1.上级劳动保障行政部门对下级劳动保障行政部门，劳动保障行政部门对职业技能鉴定机构执行国家法律、法规的情况进行的督察属于行政督察。答案：（√）2.秘书职业资格考试通过试卷对鉴定对象的知识能力进行考评，这种考评方式被称为问卷法。答案：（√）3.模式型命题在技术上达到了作为建立题库和卷库的命题方案的技术水平。答案：（√）4.考务管理工作的主要内容包括：制定鉴定实施计划及发布鉴定公告、报名管理、考场管理、试卷管理、鉴定实施过程管理、阅卷评分、职业技能鉴定信息统计和收费管理。答案：（×）5.作为一种命题模式，题库是建立在测量目标、内容类型、要素结构、技术指标和组织形式等五大要素基础上的。答案：（×）6.我国对职业资格证书实行全国统一的证书编码方案。答案：（√）7.考评人员的评聘标志着近年来鉴定技术方面取得了重要进展。答案：（×）8.实施职业技能鉴定时，须派遣质量督导人员负责监督鉴定工作的质量环节并提出评价意见。答案：（√）9.由专家对试题难度所做的难易程度的等级评定，常用于试题编制时的初级评定。答案：（√）10.为了提高我国职业技能标准水平，逐步与国际接轨，我国在一些重要的职业（工种）实现职业资格证书的国际双边、多边互认。答案：（√）11.对于长期不参加考评工作的，应取消其资格，收回考评人员资格证卡。答案：（√）12.职业技能鉴定指导中心对职业技能鉴定所（站）实行年检制。答案：（√）13.1998年，原劳动部根据开展社会化职业技能鉴定，推行国家职业资格证书制度的需要，会同有关行业部门对美容师、美发师、中式烹调师、西式烹调师、中式面点师、西式面点师、餐厅服务员、按摩师等8个通用性强、覆盖面广、对人民生命财产安全和消费者利益影响大的职业，制订颁布了国家职业技能标准。答案：（×）14.88.操作技能考核命题方法是确定考核内容结构表--确定《操作技能鉴定要素细目表》—确定鉴定点（测量模块）具体内容--编制操作技能考核试题。答案：（√）15.层次属性一般用鉴定要素代码方式表示。答案：（×）16.国家职业资格工作网体系不能提供远程培训服务功能。答案：（×）17.自觉约束好自己的行为，严格按章办事，自觉接受监督，体现了考评员公平公正，廉洁自律的职业道德规范。答案：（√）18.国家职业标准的实用性原则是指国家职业标准的内容，特别是技能要求要具体明确，能量化的一定要量化。答案：（×）19.职业技能鉴定信息统计按照职业技能鉴定管理体系分级分层，逐级上报。答案：（√）20.《职业技能鉴定规定》确立了职业技能鉴定行政管理采取分级分类管理的原则。答案：（√）21.我国的职业技能鉴定体系包括了4个子系统和13个主要工作环节。答案：（×）22.建立中央数据库属于国家职业资格工作网的系统功能之一。答案：（×）23.试卷本身的质量影响到职业技能鉴定的合理性和公平性水平。答案：（√）24.“十五”期间，面向市场、提升水平、完善制度、提高质量是我国推行国家职业资格证书制度的工作方针。答案：（×）25.A技能包含的智力成份比B技能包含的智力成份大，那么A技能的职业技能水平一定比B技能高。答案：（×）26.试卷是整个职业技能鉴定测评工具体系的主体。答案：（×）27.职业技能鉴定信息统计按照职业技能鉴定管理体系分级分层，逐级上报。答案：（√）28.试卷形式包括试卷内各种题型分布形式和书面基本结构。针对不同的工种领域和鉴定对象，国家职业技能鉴定管理运行方式也体现了不同工种领域的特点，采取分类指导的原则。答案：（√）29.考务管理的公正性，就是使用相同的考核方式和试卷对所有考生进行考核。答案：（×）30.各省、自治区、直辖市劳动保障行政部门负责综合管理军队技术兵职业技能鉴定工作。答案：（×）31.工人技术等级标准经历了七次修订。答案：（×）32.职业分类可以为国民经济信息统计和人口普查规范化提供依据。答案：（×）33.考评人员是实施职业技能鉴定考评的技术力量。答案：（√）34.鉴定命题技术标准是对命题活动中所涉及的各层次考核目标要求和操作因素提出的技术指标和解决方案。答案：（×）35.从1987年至1993年，我国职业技能鉴定制度的发展步入了调整阶段。答案：（√）36.职业技能鉴定指导中心是经劳动保障行政部门批准具体实施职业技能鉴定的考试和考核场所。答案：（×）37.我国的职业资格证书制度是国家劳动就业制度的重要组成部分。答案：（√）38.国家职业资格工作网系统的建设将依据中央数据标准、接口范围、