2020年机关党建总结及2021年工作思路2020年机关党建总结及2021年工作思路是统一领导县直机关党的工作,指导督促县直机关各单位党组织落实机关党建主体责任,抓好党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设的县委机构.现辖管党组织个,其中机关党委个,党总支个,党支部个,共有党员名.今年来,严格按照县委部署要求,以政治建设为统领,着眼于县委中心工作及各项重点工作任务,以三抓三提升党建工作思路为抓手,坚持问题导向固本强基、目标导向聚力攻坚、质量导向提质增效,抓实基层党建质量提升年活动,有力推动机关党建走在前、作表率,为做好六稳工作,落实六保任务建强了有力的组织堡垒.一、主要工作开展情况一是突出主责主业,聚焦基层抓责任落实.围绕解决机关党建工作抓什么、谁来抓、怎么抓的问题,从明责、述责、靠责、问责四个方面,制定、部门党组(党委)、基层党组织和基层党支部抓机关党建责任清单,印发2020年党建工作要点关于建立委员联系支部党建工作制度的通知,建立县统一领导、部门机关党委(党组)、党总支直接领导、党支部狠抓落实的三级责任体系和组织书记抓党建承诺、述职、评议、问责四位一体责任链条,进一步明确机关党组织书记第一责任、班子成员一岗双责、党建专干具体落实的责任.召开会专题研究党建工作次,组织召开机关党建例会听取各部门、单位抓党建工作汇报次,深入部门、单位开展党建指导18次,有力地推进党建工作主体责任落实.二是突出政治导向,聚焦思想抓X.始终坚持正确的政治方向、价值取向和舆论导向,守好X主阵地.印发肃北县直机关理论大学习大提升篇目清单,按照一岗双责要求,将X工作列入年度机关党建工作要点,制定印发2020年落实X工作责任制重点任务清单--X工作责任制督查办法(试行)等,切实将X工作细化分解,责任到人,把X工作与机关党建工作同部署、同落实、同检查、同考核,形成齐抓共管的新合力.今年以来,先后两次对所属个党组织进行了X工作责任制落实情况指导督查.三是突出量化清单,聚焦基础抓对标规范.紧扣党支部建设6项27条标准和四抓两整治重点任务,坚持从基础工作、基本制度、基本能力建设抓起,督促X个党支部按期换届,改补选党组织委员X余人,组织开展新任职党组织书记轮训班X次,培训党组织书记X余人次,规范建设机关事业单位党组织党建活动室、党建文化角X个.严格落实组织生活标准,规范开展三会一课,按标准程序做好党组织换届工作.严把发展党员入口,组织X名入党积极分子和X名重点发展对象参加专题培训,全年发展党员X名.聚焦基层组织党内政治生活,深入开展以革命传统教育、堡垒旗帜教育、公益实践教育、岗位履职教育、廉政警示教育等为内容的主题党日活动,以活动成效助推三会一课质量提升.深化拓展四比四看四争做党建载体,积极开展典型培树和党建品牌创建活动,培树省级标准化党支部X个、市级样板党支部X个、县级示范党支部X个.四是突出提质强能,聚焦基本强内生动力.持续巩固不忘初心、牢记使命主题教育,全面落实组织生活会、党员民主评议、谈心谈话等制度,广泛开展党员亮职责、亮身份、双述双评等活动,党员经常性教育管理措施有效落实.综合运用学习强国、党建APP等载体,创新学习培训方式,实现党员教育培训全覆盖.建立机关党务工作群,推送微党课、发布党建新动态、转载党建好文章X篇,印发机关党组织特色亮点手册,把各机关党组织党建业务融合的创新举措亮出来,对实践中的先进典型和经验做法认真总结和推广宣传,让各党组织互查互鉴互学,持续补短板、强弱项、抓整治,推动机关党建工作提质增效.五是突出工作督导,聚焦问题抓落地见效.对照不同领域党支部建设标准化要求,运用互查、互评、互学、互促的考评模式,先后三次对所属X个党组织进行了把脉会诊,聚焦薄弱问题、薄弱环节,对各党组织党建工作责任制落实、三会一课制度落实、党员队伍建设、党员教育管理、党费收缴、党支部组织设置及按期换届、五联双报到制度落实等情况进行了全覆盖督查,对发现的问题现场指导整改,对优化党组织设置、加强党员教育管理,推进规范性和标准化提出了指导意见和建议,按照有利于加强党的领导、有利于加强党员管理、有利于服务群众的原则,扎实整顿提升软弱涣散党组织X个,促使督查问效变为督导增效,营造了比学赶超、争先进位的党建工作氛围.六是突出廉政建设,聚焦作风抓服务效能.围绕党建引领服务能力提升,不断把干部的思想建设、作风建设、能力建设与机构改革和放管服改革深度融合.结合脱贫攻坚收官战,紧盯重要时间节点,围绕突出问题,聚焦服务效能,以国家脱贫攻坚普查和省考为契机,对资料台账、驻村队伍、帮扶项目、成效评估等进行全面核实整理、查漏补缺,确保帮扶资料一台清,帮扶工作一口清.同时,以学习贯彻中国纪律处分条例为重点,督促县直各部门单位经常性抓好纪律教育,深入推进廉政文化、廉政教育进机关宣讲活动