给医院党支部工作提建议给医院党支部工作提建议一.党员、支委对党支部的批评意见共10条1、多开展一些有意义的活动,提高党员的凝聚力和为人民服务的水平.2、希望能够保持团结协力的精神,努力把卫生院建设得更好.3、多组织一些外出学习、参观活动,学习别人的经验,从而提高党员的认识.4、多开展活动,加强党员间的交流和了解.5、对经常不参加支部会议的党员,党支部要对其进行批评教育.6、利用周六日或者节假日组织党员进行一些有意义的活动,如：探望镇内的孤寡老人,关心他们的生活所需,开展各种便民利民服务等.7、多创造一些机会,使新老党员有更多的交流和学习机会,从而更好更快地融入到党组织的大家庭中!8、开展更多新颖的群众工作,使更多的新加入的年轻党员有更多的沟通、交流、学习的机会;更好地联系群众,为群众办实事.9、多组织有意义活动,确立会议制度,赏罚分明;多些关心老党员的身体健康.10、打好群众基础,密切联系群众,了解诉求,以最广大人民群众利益为根本出发点.二.支委对支部书记的批评意见.对王-刚同志(党支部书记)的批评意见(共3条)1、何长生同志(卫生院院长)所提批评意见(1条)(1)王-刚同志,你工作亲力亲为不够,有坐在办公室打电话安排落实工作现象.如：你作为一名社区党支部书记,对单位维护稳定工作及领导带班和干部值班情况进行检查时,你只是安排别人去去,你都亲自不下去.这是官僚主义2.杨素英同志(支部组织委员)所提批评意见(2条)(1)你作为社区党支部书记,对党建工作学习研究不够、思路不开拓.你都没有好好去挖掘素材和进一步提炼,没有把红色文化和党建工作很好结合起来,没有创新意识.(2)对党员的管理和教育,你没有很好的思考,拿出可行性的办法和措施,造成党员队伍纪律松散,作用发挥不明显.三.支部对支委党员的批评意见对何长生同志批评意见在指导和加强分管科室、基层党组织的理论学习和组织生活方面,力度不够;工作上有时存在急躁情绪,批评人不讲情面.对杨素英同志批评意见在钻研自身业务方面的办法还不够多,有些工作的效率有待提高.批评和自我批评还不够给医院党支部工作提建议1、多开展一些有意义的活动,提高党员的凝聚力和为人民服务的水平.2、希望能够保持团结协力的精神,努力把卫生院建设得更好.3、多组织一些外出学习、参观活动,学习别人的经验,从而提高党员的认识.4、多开展活动,加强党员间的交流和了解.5、对经常不参加支部会议的党员,党支部要对其进行批评教育.6、利用周六日或者节假日组织党员进行一些有意义的活动,如：探望镇内的孤寡老人,关心他们的生活所需,开展各种便民利民服务等.7、多创造一些机会,使新老党员有更多的交流和学习机会,从而更好更快地融入到党组织的大家庭中!8、开展更多新颖的群众工作,使更多的新加入的年轻党员有更多的沟通、交流、学习的机会;更好地联系群众,为群众办实事.9、多组织有意义活动,确立会议制度,赏罚分明;多些关心老党员的身体健康.10、打好群众基础,密切联系群众,了解诉求,以最广大人民群众利益为根本出发点.二.支委对支部书记的批评意见.对王-刚同志(党支部书记)的批评意见(共3条)1、何长生同志(卫生院院长)所提批评意见(1条)(1)王-刚同志,你工作亲力亲为不够,有坐在办公室打电话安排落实工作现象.如：你作为一名社区党支部书记,对单位维护稳定工作及领导带班和干部值班情况进行检查时,你只是安排别人去去,你都亲自不下去.这是官僚主义2.杨素英同志(支部组织委员)所提批评意见(2条)(1)你作为社区党支部书记,对党建工作学习研究不够、思路不开拓.你都没有好好去挖掘素材和进一步提炼,没有把红色文化和党建工作很好结合起来,没有创新意识.(2)对党员的管理和教育,你没有很好的思考,拿出可行性的办法和措施,造成党员队伍纪律松散,作用发挥不明显.给医院党支部工作提建议电信工程公司党支部一年来团结党员、干部、职工,脚踏实地,努力拼搏以生产一线班组为主线.充分发挥党支部的战斗堡垒作用,党员干部积极带头,有力地推进了公司的全面发展.一、注重党员思想政治教育,提高了凝聚力.这一年多来,电信工程公司党支部班子坚持理论学习制度,党员学习制度,深入学习实践党的群众路线,重点组织了对党章等材料、书籍的学习,广泛的组织党员参加公司党委组织的用心共担等专题党课学习,并要求认真总结,撰写心得体会,巩固学习效果.坚持不懈的抓好形势任务教育,让支部全体党员时刻清楚公司的发展形势,保持清醒的头脑,明确奋斗方向和工作思路.支部坚持现实教育,关心职工疾苦,想职工之所想,带领党员、职工群众扎实开展好工程公司整体工作,积极倡导公司提出的用心共担的文化理念,确实做到为职工谋利益,增强了公司的凝聚力.党支部坚持作好职工队伍稳定工作,对调动到新工作岗位、重点岗位的员工进行廉政教育,旨在增强员工