连锁餐饮运营总监的岗位职责连锁餐饮运营总监的岗位职责（通用10篇）在快速变化和不断变革的今天，各种岗位职责频频出现，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？下面是小编为大家收集的连锁餐饮运营总监的岗位职责（通用10篇），欢迎大家分享。连锁餐饮运营总监的岗位职责1岗位职责：1.按公司要求并结合当地市场策划营销宣传活动，各直营分店个性化营销，在当地宣传公司理念，树立公司形象。2.根据公司各直营分店营业状况结合市场竞争发展状况等提出改进方案及实施；拟订下一步营销计划，调整方案。3.管理和维护公司重要客户关系，与公司各加盟业主或潜在的加盟客户建立起良好的关系。4.建立客户档案，建立定期回访制度和满意度调查制度并执行。5.执行运营标准化体系、执行统一制度，发布和完善公司各类标准作业手册并组织监督、指导加盟店各项标准。6.发现各加盟店经营中存在问题并整改，监督实行情况。7.监督本部门人员工作情况，并对本部门人员进行管理知识和专业知识的培训，带领团队高效、务实开展经营管理工作；8.参与企业投资餐饮项目规划、可行性分析阶段工作内容；9.制定出已投资项目运营管理的有效流程、标准方案并组织培训、实施；10.评估集团已运营的餐饮项目，制定有效措施方案解决运营问题；11.有效制定公司旗下餐饮项目的整体营销推广方案和活动；12.常态评估分析营运过程中出现的问题，提出改进措施方案；任职资格：1、专科以上学历，企业管理、酒店管理等相关专业优先；2、4年以上餐饮连锁管理经验，3年以上在大中型餐饮连锁企业担任运营总监工作；3、熟悉餐饮连锁的运营工作规范和流程，对餐饮行业运营有自己独到的见解，能洞察行业发展趋势，具备杰出的战略眼光；4、具备优秀的沟通能力，统筹能力。连锁餐饮运营总监的岗位职责2岗位职责：1、根据公司的战略目标，制定整体运营方案，完成运营目标；2、实现餐饮品牌的全面连锁拓展，在连锁合作商业化过程中，展开品牌理念、品牌精神的导入，增加品牌的知名度、美誉度；3、负责建设和发展公司线下运营团队，组织开展员工队伍培训；4、完善连锁流程，连锁制度，撰写各类招商手册与连锁各类手册、并对各地连锁商进行维护管理，进行品牌后期领域深化拓宽延展；5、了解互联网，能运用互联网进行品牌推广及帮助提升销售额。任职资格：1、本科及以上的学历，市场营销，餐饮管理相关专业佳；2、5年以上连锁经营管理经验；3、熟悉店铺终端营运管理，具备极强的组织能力、领导能力和良好的沟通技巧；具有卓越的管理和协调能力；4、熟悉餐饮行业及互联网行业动态及运营发展趋势；5、具有很强的与人沟通能力，团队管理能力、凝聚力，以及商务谈判能力；敏锐的市场洞察力、市场开拓能力，学习和创新能力；6、有大中型加餐饮运营管理工作经验者优先；连锁餐饮运营总监的岗位职责3职责描述:1.按照公司的愿景和品质要求进行乐园日常运营管理2.与厨房积极配合，会根据菜品制定相对应的推广计划并使指标完成3.贯彻落实乐园运营标准流程，包括但不限于开园前检查、闭园检查、景点标准流程等4.合理合规、灵活高效处理游客投诉、响应游客特殊需求并及时解决处置突发状况5.不断审视分析运营现状，提出运营提升建议，持续改进游客体验6.根据乐园运营规律合理预测一线员工需求，提前规划劳动力成本和全职员工构成，编制并优化员工排班方案7.关注并分析乐园运营成本构成，就运营成本优化提出合理建议8.管理商品和餐饮销售情况，实现乐园运营与商品餐饮的联动，不断提高二次消费收入9.以身作则，管理带领运营团队成员，积极影响并培养良好的游客服务文化，发掘培养优秀一线员工任职资格:1.三年以上服务行业管理工作经验，大型景区、主题公园行业背景尤佳2.专科及以上学历，或获得学士学位3.具有团队领导经验和领导能力4.对ip类主题公园的沉浸式体验有良好理解5.对主题乐园运营、游客体验及服务有深入理解6.对商品和餐饮进销存以及相关法律法规有较好了解7.具有良好的表达能力、分析能力和人际交往能力8.具有良好的文件编写能力9.熟练使用各种计算机软件(excel，word，powerpoint)10.能适应室内和室外工作环境连锁餐饮运营总监的岗位职责4职责描述:1、全面负责公司日常经营经营管理工作;2、认真执行公司的各项决议，定期向总经理、董事长汇报告企业经营管理情况;3、按照公司年度目标管理要求，负责制定公司经营管理计划和方案，并组织实施;4、建立健全公司运营管理系统，制定高效的工作流程和精简的运作机构;5、负责公司营运管理团队的建立与梯队人才的培养、选拔、任用，组建优秀的管理人员队伍，使之具备良好的市场竞争优势;6、根据市场行情及公司的实际情况，策划制定公司整体营销计划，并组织实施;7、组织制定并建立健全公司营运管理各项规章制