招聘中几种新面试方法.docx
招聘中几种新面试方法让雇主们、总裁们夜不成眠的事情有哪些呢?国际知名咨询公司德勤公司近几年对全球200家成长最快的公司进行跟踪调查时，设计了这样一个调查题目。让雇主和总裁们夜不成眠的事情，排在最前面的3项依次是：如何吸引高素质的优秀人才?如何留住高素质的优秀人才?如何培养高素质的优秀人才?可以看出，吸引和保留优秀人才是人力资源管理者面临的头等挑战，同时人力资源越来越成为企业获取核心竞争优势的最重要的资源，而招聘则是企业获得人力资源补充的重要渠道之一，也是外部优秀人才进入企业的唯一通道。然而，在现实的招聘中
企业招聘新方式—远程面试.doc
时间过得真快，已经三月份了，2012年不知不觉都过去两个月了。对于即将毕业的大四学生来说，这个时间是最为紧张繁忙的。考研一族们进入了最后一个学期的冲刺阶段，而另外一部分同学为了找工作，也开始时刻准备着。“谢谢您参加本公司的面试。”这是求职者面试时听到的最后一句话，这句话不同于面对面的交谈，而是从电脑音箱中传出——这是一次网上面试。以前制作简历、准备行头、四处了解招聘信息的传统求职年代已经慢慢离我们远去，而随着科技的发展和互联网的普及，网上面试这种新型面试方式逐渐流行起来，并成为未来社会求职和招聘的发展趋势
教师的招聘面试自我介绍.docx
教师的招聘面试自我介绍教师的招聘面试自我介绍初到一个新的环境，我们不得不需要向他人介绍自己，通过自我介绍可以得到他人的欣赏。那么自我介绍有什么格式呢？以下是小编帮大家整理的教师的招聘面试自我介绍，仅供参考，大家一起来看看吧。教师的招聘面试自我介绍1尊敬的各位考官、各位评委老师：大家好，我叫xxx，是幼儿师范学校的毕业生，从小我就十分崇拜教师这职业，因此，我在择校的时候就特意参加了师范学校面试，并成功的被收入幼儿教育专业，并在大学四年，一向以认真的态度对待学习。在学好专业课的'同时，我也注重综合知识和综合技
教师招聘面试着装要求.docx
教师招聘面试着装要求教师招聘面试着装要求教师每天必须面对学生，着装对学生有着直接和潜移默化的影响，故穿着应端庄、亲切、大方、温合、利落、充满书卷气，以适合传道授业解惑的身份。以下是小编为你整理的教师招聘面试着装要求，希望能帮到你。男士该如何准备自己的教师面试着装呢？1、男士首选西装。西装应保持同色配套，并且面料最好以深色或深蓝色为主。避免穿着过于老旧的西装。2、不要穿新西装去参加重要的面试，七八成新的服装最自然妥帖。3、任何季节都要穿长袖衬衫，最好选择没有格子和条纹的白色、浅蓝色衬衫。有条件的要干洗上浆。
招聘营销专员面试问题.docx
招聘营销专员面试问题招聘营销专员面试问题营销类人员面试问题集市场营销类人员面试问题集一、测试市场营销类人员“市场营销类”问题测试市场营销类人员“市场营销类”问题： 1、你对你周围的市场怎样看，怎样细分？2、觉得市场营销和销售有什么区别？3、你怎样去处理你周边的市场？4、你怎样看待拓展业务中的唱歌、喝酒与业务无关的东西？ 5、你认为拓展业务中的唱歌、喝酒与业务无关的东西重不重要，你会不会也这样做？6、你认为什么时候是发挥个人英雄主义的时候，什么时候是发挥集体力量的时候？7、请对以上举实例
招聘护士面试自我介绍.docx
招聘护士面试自我介绍招聘护士面试自我介绍当我们在一个陌生场合中，我们有必要进行适当的自我介绍，自我介绍有助于自我宣传、自我展示。写自我介绍时总是没有新意？以下是小编整理的招聘护士面试自我介绍，希望能够帮助到大家。招聘护士面试自我介绍1尊敬的各位考官：您们好！今天能够顺利通过笔试站在这里参加面试，有机会向各位考官请教和学习，我感到非常的荣幸。对这次机会也是倍加珍惜，希望通过这次面试能够把的自己展示给你们，也希望能给各位考官留下一个好的印象。下面做一下自我介绍我叫：xx，今年xx岁，汉族，xxxx年毕业xx省
招聘专员面试问题及答.docx
招聘专员面试问题及答招聘专员面试问题及答一,我们需要了解一下应聘者的一些基本信息.1,首先会让应聘者做一下自我介绍。(了解一下应聘者的情况,口头表达能力和表现力)2,你是通过什么方式了解到我们公司的?你有朋友或熟人在我们公司吗?请问＃你为什么会选择我们公司(了解应聘者的动机,预测一下ta会在公司工作的时间长短)3,请问＃你曾经做过什么工作吗?(或从应聘者的简历入手提一些问题)做了多久?为什么离开?曾经在原单位的工作中你觉得最辛苦的工作是什么?你和你曾经的同事中谁的关系最差?你觉得是为什么?(对应聘者的性格
教师招聘面试自我介绍.docx
教师招聘面试自我介绍教师招聘面试自我介绍【热】当换了一个新环境后，通常需要用到自我介绍，自我介绍可以给陌生人留下一个好的印象。相信许多人会觉得自我介绍很难写吧，以下是小编收集整理的教师招聘面试自我介绍，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。教师招聘面试自我介绍1尊敬的各位考官、各位评委老师：能参加今天的面试，并向各位考官和评委老师学习，我很高兴。同时通过这次面试也可以把我自己展现给大家，希望你们能记住我，下面我简单介绍我的基本情况。我叫***，今年**岁。毕业于**。我性格活泼开朗，大方热情，乐于助
教师招聘的面试自我介绍.docx
教师招聘的面试自我介绍教师招聘的面试自我介绍当来到的一个陌生的地方时，需要我们进行自我介绍，通过自我介绍可以让别人认识自己。千万不能认为自我介绍随便应付就可以，下面是小编整理的教师招聘的面试自我介绍，希望能够帮助到大家。教师招聘的面试自我介绍1尊敬的各位考官、各位评委老师：大家好，我叫xxx，是师范院校中文系的学生。涉足教育事业一直是我的人生梦想，在大学的几年学习与砺炼为我实现事业梦想打下了坚实的基础，专业特长更使我明确了择业目标：做一名中学教师。在师范学院浓郁的学习环境下，我的知识能力得到了很大的提高。
教师公开招聘面试答辩.doc
教师公开招聘面试答辩教师公开招聘面试答辩是在笔试基础上，进一步考查应试者的能力素质、工作经验、精力等方面的综合情况，从而真正使主考官得到一个比较全面、客观的立体形象，为选拔合适人才提供充分依据。答辩是语言艺术的展示。有时不同的应试者对主考官提出的问题，回答的内容基本相似，但表达的效果却大相径庭。这是为什么呢？这主要语言表达技巧上存在差别。那么，在教师公开招聘面试答辩时应掌握哪些语言技巧呢?一、答辩的万能模式一般来说，答辩的基本模式就是将要答辩的内容首先概述后再分述，在答辩结束时再将前面的内容小结或升华一下
招聘面试SWOT分析法.doc
袇肅蒀蚄螃肄薃袀肂肃节蚃肈肂蒅羈羄肂薇螁袀肁虿薄腿肀荿蝿肅聿蒁薂羁膈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆膁膆薈蕿肇膅蚀袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄芁芄袁羀芀莆蚃袆芀葿衿螂艿蚁蚂膀芈莀薅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄莄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿羅莂莁螅袁莁蒄蚈膀莀薆袃肆荿蚈蚆羂莈莈袁袇肅蒀蚄螃肄薃袀肂肃节蚃肈肂蒅羈羄肂薇螁袀肁虿薄腿肀荿蝿肅聿蒁薂羁膈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆膁膆薈蕿肇膅蚀袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄芁芄袁羀芀莆蚃袆芀葿衿螂艿蚁蚂膀芈莀薅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄莄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿羅莂莁螅袁莁蒄蚈膀莀薆袃肆荿蚈蚆羂莈莈
招聘记者编辑面试题.doc
-1-招聘记者编辑面试题招聘记者编辑面试题招聘记者编辑面试题招聘记者编辑面试题1.你平时主要通过什么渠道了解新闻?你经常看哪几种报纸(列举三种以上)?你经常浏览哪些网站(列举5个以上)?2.你在毕业前后试图找过哪些工作?你选择一项工作最看重哪些因素(按顺序排出三种以上)?3.作为记者，你愿意和什么人打交道，是官员?还是明星、富豪、专家、军人、下岗工人、失学者、罪犯?4.作为记者，见到有人落水，在何种情况下你可以拍照片?在何种情况下你不能拍照片?5.同一新闻现场来了许多摄影记者，你对自己有什么要求?6.美国
面试中招聘官的读心术.doc
面试中招聘官的读心术在面试中，面试官可以通过面试者的语言内容和体态语言发现其说谎的可能的证据。语言内容方面主要的说谎特征是表达信息过量、表达内容过于简练、避免使用第一人称“我”、内容不合情理；体态语言方面则主要集中于面部表情、手势、姿势、触摸和象征性动作。在面试中，面试主考官不仅需要深厚的人生阅历和广博的知识积淀，还需要较强的辨谎技能。对于组织来讲，甄选合适和人才变得越来越重要，而由于在面试中信息的不对称而导致的错误招聘使得企业深受其害。背景调查的高成本也使得组织不能很好地对面试者提供信息的真实性达到全面
护士招聘面试问题答案.docx
护士招聘面试问题答案一、作为一名医务工作者，你认为你有哪些优势和不足?1、我是一名医务工作者，从事医务工作，能够接触各式各样的人，经常处理一些紧急事件，这就使我具有较强的为人处事的能力，遇事比较冷静、处理事情层次分明，干脆利落，做事认真、稳重、耐心细致。2、是我有比较强的团体精神，能和同事建立起一种相互信任的合作关系，有良好的倾听能力和沟通能力，能和其他人互动，共享信息和荣誉，对待工作认真努力，能够及时完成，并且很乐意帮助同事，乐于承担本职工作以外的工作，而且在工作中这种精神得到了提高和完善。3、俗话说，
教你几个招聘中的面试技巧.docx
教你几个招聘中的面试技巧教你几个招聘中的面试技巧招聘中的面试技巧技巧一：在招聘营销人员的过程中，主考官列举出20多种(甚至更多)营销方案，让应聘者分析说明它们的优劣。这一提问，既达到考核应聘者的分析能力的目的，同时又向应聘者展示了主考官的实力。从而会让招聘者感觉到，这家公司人才水平很高，公司一定很有前途。技巧二：当面试进行到一定的时候，向应聘者提问：本公司在某年做了某事(比较辉煌的业绩成果等)，你如何评论此事。既能测试应聘者，又能展示公司业绩。技巧三：请应聘者描述前天下午都做了些什么。此问题，一般的应聘指
事业单位招聘面试技巧.docx
事业单位招聘面试技巧事业单位，一般指以增进社会福利，满足社会文化、教育、科学、卫生等方面需要，提供各种社会服务为直接目的的社会组织。事业单位不以盈利为直接目的，其工作成果与价值不直接表现或主要不表现为可以估量的物质形态或货币形态。事业单位是相对于企业单位而言的，事业单位包括一些有公务员工作的单位，是国家机构的分支。首先，拿到题目之后，认真审题，可能一时会没思路，不要紧，可以边想边写，写的过程就形成答题思路了；如果是那种没有给准备时间，那就在准备的几秒内想到的先答，如果没有思路，那就略停顿，想到一点答一点，
招聘面试的七个维度.doc
招聘面试的七个维度我的老板曾对我说了这样的一句话：在面试的短短四十分钟的交流中根本发现不了一个人的能力。同样，我的另一个老板曾对我说了这样的一句话：在面试的短短四十分钟的交流中，可以发现一个人的相关素质与能力。做为人力资源的管理者来说，我更相信后者。现在所讲的人才素质测评、结构化面试等，有的单位分笔试、面试、复试都环节，我都认为他们离不开一个共性，那就是从以下几个维度来衡量一个人的才能与素质！一、仪容仪表仪容，通常是指人的外观、外貌。仪表是综合人的外表，它包括人的形体、容貌、健康状况、姿态、举止、服饰、风
校园招聘的面试攻略之二.doc
北京人才市场北京找工作校园招聘的面试攻略之二好的开头是成功的一半，自然、亲切、渐进地导入正题对于缓解毕业生的心理压力十分关键。可以这样说，提问是面试最重要的一环，其意义在于：获得更多的资料；查证对方与工作有关的专业知识和能力；探讨对方的看法与意见；控制对话。在提问时，要注意主试应力求使用标准语言，不要用生僻字，尽量少用专业性过强的词汇，不要只是照念题目，要有感情有节奏的向毕业生提问。在对毕业生提问行为性问题时要注意问准问实，不允许毕业生在问题上摸棱两可，含糊回答。要给毕业生弥补缺憾的机会，毕业生可能因为处
招聘面试记录表优质资料.doc
招聘面试记录表优质资料(可以直接使用，可编辑优质资料，欢迎下载）招聘面试记录表应聘人姓名：应聘岗位：性别：年龄：日期：年月日一、初试（人事行政部）人事行政部负责按照公司招聘制度及岗位要求的标准对应聘者进行初试，客观公正地得出初试结论。仪表与谈吐口优口良口一般有无行业从业经历口有口无是否满足岗位要求的硬性条件口是口否离开原单位原因口个人要求离职口原单位辞退口其它求职动机口强烈口较迫切口一般薪资要求口高于公司标准口符合公司标准口低于公司标准可到岗时间口半个月内口一个月内口三个月内其他说明：结论：口合格口不合格
护士招聘面试自我介绍.docx
护士招聘面试自我介绍（精华）护士招聘面试自我介绍当到达一个新的环境后，我们不得不需要向他人介绍自己，自我介绍是让陌生人彼此认识的好方法。那么自我介绍要注意有什么内容呢？以下是小编为大家整理的护士招聘面试自我介绍，仅供参考，大家一起来看看吧。护士招聘面试自我介绍1尊敬的各位评委老师：上午好!今天很荣幸能来到这里参加面试，同时也非常感谢贵院给予我这次面试的机会!我叫xxx，就读于湖南师大医学院，是高护专业的应届毕业生!在学校几年的学习期间，表现良好，成绩优异，充分掌握了护理专业的各项基础理论知识，并且一次性的
