1.（简答题）谈谈你组织过的一次比较成功的活动，并进行一下总结。参考答案:组织协调题，先表述活动的意义，再分事前---事中----事后来展开；第四题，应急突发事件题，一要沉着冷静掌握情况，二要真诚沟通采取措施，三要总结教训防微杜渐。这个套路我想很多人在脑海中基本有了，因为此前无论是许老师讲的，还是书上写的，都大抵如此。但问题是，光有了这个框，但要把题目装进去，还要把框里的东西理顺，那可不是三分钟的准备时间所能解决的。所以最后就出现了，别人只听到你几句套话（这几句套话几乎每个人都大体会提及），然后中间的表述过程一乱，别人就很自然的麻木了。3、单位老张要离职，煽风点火故意挑拨本来关系就不太好的两个同事，也在领导面前说你不好，你该怎么办。由于我们每个人的经验，立场，观点和看待问题和分析问题的方式不同，因而有不同的意见和争执乃至是别人对自己有所看法都是正常的，我会从大局出发，理智的对待所发生的事情，冷静处理，处理同事的关系要积极主动，虚心向他人学习，真诚帮助他人，不争名夺利，老老实实做人踏踏实实做事，并时刻反省和检视自己。首先，我会换位思考，从自己身上找愿意，了解是什么原因导致同事向领导反应问题，如果是因为我自己的原因，可能是我平时和同事沟通太少，与他关系太疏远，导致他对我不太了解，或者是我的工作能力不够，效率不高，同事出于对单位大局的考虑向领导指出了意见，那我一定要一次为契机，多多与同事交流向同事学习向领导汇报，努力改正自己的缺点。如果不是自己的原因，而是同事误会我，对我有情绪，那么我会在恰当的实际向领导同事说明情况，并作坦诚交流，合理解释，之后在恰当时机向领导解释清楚情况，请求领导谅解。总之，在工作中，我会一如既往地和同事交流合作。在这个问题上我会本着大事讲原则小事讲风格的态度，不斤斤计较，继续做好本职工作。做好工作，是赢得领导信任、同事尊重的前提。2.（简答题）题干关键词国家大力倡导新农村文化建设在基层有一些好的做法例如建设农家书屋，但也有一些低俗文化现象存在，例如聚众赌博封建迷信等现象。问题：如果你作为农村文化专干，你对新农村文化建设有什么想法和什么工作打算？参考答案:新农村文化建设中，一些好的文化措施得不到群众认可，聚众赌博等却大行其道，主要有以下两个原因：一，许多文化措施离农民生活较远，无法调动广大村民参与的积极性；二，对负面文化的危害宣传不足，缺乏对相关人员的劝导和惩戒。作为农村文化的专业服务者，我认为可以从以下几方面着手：第一，当地基层派出所要加大对聚众赌博、封建迷信等不良文化行为的打击力度，对于通过赌博、迷信等行为骗取村民钱财、毒化群众心灵的有关人员，应建立违法档案，进行严格惩处。第二，要通过农村广播、农村文化墙、宣传图册、乡镇电视台等多种媒体，多管齐下，广泛宣传负面文化行为给人们带来的危害，大力倡导学习农业科技、节约农家图书等正面文化行为，让人们通过科技、文化的力量快速致富。第三，可以邀请本市医学专家到乡村作现场讲座，劝导村民有病要去医院，而不要以为迷信可以治病。第四，增强新农村文化建设的趣味性和与生活的关联度。农家书屋要多购置和农村生活、生产相关的书籍，CD等，让农民喜读，乐读。可以在村民中开展“科技致富、知识致富”的评比，让先进村民带动大家共同进步。定期举办农村联欢晚会，邀请表演团队为村民们献上文艺大餐。在今后的工作中，我的工作打算是：一是要和以村长为首的基层人员们做好沟通，保证各项文化措施得到较好执行；二是要广泛深入群众，和群众心连心，通过我们的耐心服务让群众感受到正面文化的魅力，享受到实际的好处和情操陶冶3.（简答题）人在生活中会交到各式各样的朋友，请你说一下令你最敬佩的一个朋友。参考答案:根据自己的总结自行组织材料回答出自我认知的实质。4.（简答题）一个伟大的建筑师成功的秘诀有三句话：1、用半年的时间调研，三年的时间完成;2、保留原住居民，不单纯追求商业利益;3、不做假古董。这三句话对你的公务员工作有何启示?参考答案:对于这个建筑师的成功秘诀，我得到以下几点启发，在以后的公务员工作中要做到：第一、用半年的时间调研，告诉我从实际出发，做事要有真凭实据，将调查的结果用在实际的工作中。毛泽东在延安整风运动中就曾经这样说过：没有调查就没有发言权。所以做工作，尤其是作为公务员做工作，很多事情要尊重事实，不能一拍脑袋做决策，更要注意从实际出发。第二、用三年的时间完成告诉我合理分配时间，做事要脚踏实地，不能只求速度不求质量。在公务员的工作中，做事要有时间观念，一旦任务确定，要有恒心，有毅力去完成。做一件好事不难，难的是做一辈子好事。做公务员工作也是一样的。因此我在工作中会时刻提醒自己要坚持，不能知难而退，更不能半途而废。第三，不以商业为目的，