集团副总岗位职责一、负责贯彻落实集团公司的方针、政策、经营思路，制订和完善公司各项规章制度，组织、监督公司各项规划和计划的实施，确保公司各项工作的顺利进行。二、建立健全公司组织架构、岗位职责、工作流程，保证公司管理科学、快速、高效运营。三、负责集团公司行政管理和日常事务，协助总经理对各部门进行综合协调，对各项工作督促和落实。四、负责综合办公室工作，组织制定综合办公室的年度、月度和周工作计划和目标，明确责任并组织实施。五、负责人力资源管理工作，合理配置人力资源，防范集团人资风险。六、负责集团人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬、人事管理。七、协助董事长和总经理做好集团公司的绩效考核和奖惩工作。八、完成董事会、总经理交办的其他工作任务。集团岗位职责简要描述