学校学生奖励方案（多篇）【导语】学校学生奖励方案（多篇）为的会员投稿推荐，但愿对你的学习工作带来帮助。学校学生奖励方案篇一一、学生奖励条例凡符合下列条例之一者，给予奖励：1、德、智、体全面发展，成绩显著者。2、模范遵守校规校纪，敢于向不良行为作斗争，事迹突出者。3、尊老爱幼，乐于助人，拾金不昧，在师生中或社会上产生良好影响者。4、积极参加各项有益活动者。5、积极参加各种竞赛，成绩优良者。6、有其他先进事迹者。二、奖励方法1、口头表扬。2、通报表彰。3、颁发奖品、奖金。4、授予各种荣誉称号，并报上级机关审批。6、学生受奖励情况一律填入学生学籍档案，并通知学生家长。三、学生处罚条例学生违反学生守则，违反校规、校纪者，视其情节轻重给予必要处分。1、批评教育：（1）发现学生不尊重师长，不遵守校规校纪都应及时给予批评教育。（2）对因有较明显的违纪学生进行批评教育，班主任应逐一记录在班级日志上，并记录学生的改正情况。2、警告：（1）批评教育一学期累计超过10次以上仍无收效者。（2）严重违纪，打架斗殴，小偷小摸等不良行为经教育帮助仍毫无悔改者。（3）严重损坏公物而隐瞒不报者。（4）一学期旷课累计6节以上15节以下者。（5）观看不健康的书报和录像经多次帮教不改者。（6）警告由班主任上报材料年级组长确认，报教导处备案，并口头通知学生家长，记入本人学籍表。3、记过：（1）经警告后仍无效果者。（2）不遵守社会公德，在社会上造成恶劣影响者。（3）传播不健康书刊、录像者以及谈情说爱者。（4）学期内旷课累计15节以上者。（5）记过以书面形式进行，由班主任上报材料，年级组长签署意见，教导主任批准，全校大会宣布，并书面通知学生家长。4、记大过：（1）经记过教育后仍无效果者。（2）发生严重的违反校纪校规行为，在学校和社会上造成很坏影响者。（3）旷课一学期累计30节以上者。（4）记大过由教导处上报材料，校务会讨论，校长批准，张榜公布，并报上级有关部门备案。处分一经确认以后，一学期内有悔改表现或有明显进步，可酌情降低一级处分或撤消处分。5、开除学籍：（1）经记大过后仍无效果者。（2）打架殴斗致他人伤残者。（3）严重破坏国家财产，搅乱社会秩序者。（4）因犯罪受到治安部门拘留者。学校学生奖励方案篇二为进一步完善学校内部管理体制，建立一个健康的导向和合理的激励机制，来调动全体教师的工作积极性，提高教师的整体素质，全面推进素质教育，推动学校可持续发展。特制订本校教师奖惩制度如下：一考德（20分）遵纪守法，为人师表，有良好的职业道德。全面贯彻国家的教育方针，有团结协作精神。热爱教育事业，关心爱护全体学生，尊重学生人格，批评和抵制有害于学生的行为。完成学校分配的任务。计基本分20分。本学年内，有下列情形的予以扣分：1、无故不参加政治业务学习或校内集体活动的一次扣1分，扣完基本分为止。2、乱定学习资料、私自向学生收费的按有关规定执行。3、歧视差生经查属实一次扣2分，造成严重后果的可作为师德规范不合格处理。4、受教体局通报批评的每次扣2分。5、体罚（变相体罚）学生经查属实一次扣1.5分（造成严重后果的一票否决）。6、推卸教育责任，无故把家长叫到学校告状的。每人次扣2分。7、经提醒不服从学校分配的每次扣4分，消极怠工的每次扣1分，未完成学校布置工作任务的每次扣2分。二、考能（30分）1、学历、计算机、普通话（3分）。每一项不达标扣1分。2、继续教育（2分）。能按规定要求参加继续教育的记1分。完成作业的。记1分。3、备课（6分）。以教务处检查结果记分。4、上课（8分）。按教学业务能力分成a、b、c三级，a级记8分、b级记7分、c级记6分。5、作业批改（4分）。以教务处检查结果记分。6、计划总结（2分）。按要求制定教育教学（复习）计划总结得满分，缺一次扣一分，未按要求制定一次扣0.2分。7、教师代表学校参加上级有关部门组织的优质课评比、说课比赛、技能比武、录像课评比。获县级一等奖记1分，二等奖记0.75分，三等奖记0.5分；获市级一等奖记2分，二等奖记1.5分，三等奖记1分；省级及以上记3分。参加其它未经层层选拔，但经学校备案的比赛，按降级减半记分。参加校级比赛获一、二、三等奖的加记0.3、0.2、0.1分，最高分为0.4分。每人只能记一次分。8、承担公开课、观摩教学、示范课或专题讲座。校级记0.25分，县级记0.5分，市级记1分，省级记1.5分，全国级记2分。可累计最高分为2分。三、考勤（10分）全勤记满分。病假每天扣0.4分，事假每天扣0.5分。迟到、早退每次扣0.2分。旷课一节扣0.5分，旷工一天扣5分。病事假必须办理请假手续。法定产假、婚丧假等除外。四、考绩（40分）1、教育效果（10分）。任教班级学生有违法、严重违纪或重大安全事故，主要责任教师每人扣2-10分，并根据有关