酒店销售总监岗位职责酒店销售总监岗位职责(汇编8篇)在社会一步步向前发展的今天，岗位职责使用的频率越来越高，制定岗位职责可以有效规范操作行为。大家知道岗位职责的格式吗？以下是小编为大家整理的酒店销售总监岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。酒店销售总监岗位职责11、做好《日客户拜访记录》、《周拜访记录》并存档，迅速、高效、礼貌地解决客户的问题。2、参与解决一切引起宾客不满事件，争取在饭店政策范围内使宾客重新获得满意感。3、有效地做好预定处日常工作管理和每日预定流量的`控制、即时房态的控制。4、对于超预定造成客人的外送，及时做好客人接送工作安排和客人安抚、回防工作。5、根据酒店的预算目标，做好每日和每月酒店的平均房价的控制。酒店销售总监岗位职责2岗位职责1.负责领导和管理餐饮酒店渠道销售团队的日常工作与运营体系,主动做好所属团队内部员工的日常沟通、协调与培养、指导工作；2.积极推动渠道新客户的开发与拓展,同时加强渠道原有客户的客情维护与业务提升工作,对于渠道重要客户的开发、维护与管理负有直接责任；3.带领渠道销售团队达成公司设定的各项指标,包括销售、回款、新客户开发、费用控制；4.建立和完善渠道销售的运营与管理系统。包括客户的拜访与维护计划,渠道产品线的分类与定价,合作产品的推荐,投入产出的测算,合作方案的.制定,推广与促销活动的执行,目标达成率的监控与反馈,应收款的管理,客户投诉与应急情况的处理等方面内容；5.按时提交销售管理工作报告,反馈竞品的动态信息,提供工作改进的合理化建议；6.岗位职能向公司总经理汇报和负责。任职资格1.学历不限；2.具有良好的中英文写作、口语、阅读能力,熟练使用各种办公软件与系统；3.接受过系统的销售运营管理、客户关系管理、人力资源及财务基础知识管理等方面的培训；4.5年以上快速消费品销售工作经验,有餐饮酒店渠道高端食品销售经验优先；5.熟悉企业销售业务和流程,在团队管理方面有较好的领导技巧和才能；6.具有较强的计划制定与实施能力,有较好的客户资源和社会资源；7.较强的市场开拓和客户维护能力；8.较好的计划、沟通、协调、组织能力；9.较强的敬业精神和职业道德操守,并具有较强的责任心；10.热爱三文鱼行业,能将其作为一种事业来经营。酒店销售总监岗位职责31、根据宾馆市场销售计划，按照客源构成的比例要求，完成企业客户、旅游团队和散客的销售任务，完成销售指标;2、与客户保持密切的'业务联系，按照不同的季节、不同市场情况提出不同的销售价格;3、分析客户心理，了解客户对宾馆设施的要求和各方面的需求，有针对性地进行销售，向营销部经理提供客户信息;4、积极地参加宾馆举办的各种促销活动，开发新客户;5、利用公关技巧和销售技巧，广交各界人士，扩大宾馆影响。开展有计划的销售活动，每次外出销售，都必须写销售报告，为每个客户建立档案，并有计划地发展新客户。酒店销售总监岗位职责41、随时关注、搜集同行业竞争对手信息，分析酒店及客源市场发展趋势，编制可行性分析报告，为公司科学决策提供依据；2、参与酒店前期规划工作，根据酒店定位、市场发展趋势和后期营运需求，提出优化建议；3、对筹备酒店的运行进行统筹和督导；4、各开业门店的`经营指导、店总的培训督导、开业城市的筹建运营。酒店销售总监岗位职责51、了解国家有关酒店行业管理规定，熟悉国内酒店业发展状况。2、制订市场营销部相关管理规定和工作程序，报总经理批准后执行。3、制订酒店价格政策、酒店推广计划，并呈报总经理批准后组织实施。4、制订并执行酒店VI系统，制作酒店必要宣传品。5、审核酒店公关策划方案。6、审核酒店重大促销计划和方案。7、选择目标客户群体或地区。8、组织酒店大型的营销推广活动。9、开发新客户。10、组织重要客户的接待工作。11、掌握客户和竞争对手信息。12、组织进行商务谈判和客户拜访。13、提出客户资源整合思路。14、协调酒店与客户之间的关系。15、协调酒店与集团的.关系。16、协调、解决商务协议纠纷。17、指导、监督、检查下级工作，掌握工作情况及相关数据。18、对所属人员进行绩效考核。19、在必要的情况下向所属下级授权。20、制定直接下级的岗位描述，定期听取述职并评定其工作。酒店销售总监岗位职责61、公司采用合伙人制。熟知互联网技术应用。2、制定本部门的组织架构、岗位说明书、重新制定三个品牌的运营标准、运营流程等手册;3、制定公司的服务品质标准、管理检查制度，服务流程、物品配置标准与品质标准，通过营运标准管理系统提升酒店品牌价值，提升服务质量;4、建立培训体系、质检体系，保持酒店的服务品质、提升客户满意度;5、负责运营酒店的'经营督导和品质把控，评估酒店管理及经营情况，对存在的问题进行系统的处理，确保公司标准有效执行;6、随时关注、搜集同行业竞争对手信息，分析酒店及客源市