发挥政治功能和组织力方面存在的问题范文(5篇)篇1发挥政治功能和组织力方面存在的问题现将支委班子对照检查情况报告如下：一、存在的主要问题（一）发挥政治引领作用方面.但也存在一些问题,一是党性锻炼不够.二是忧患意识不足.部分同志没有站在夯实党的执政基础的高度来抓党的思想建设、组织建设等工作,对新时期党面临的四大危险四大考验认识不深；有些同志对贫富差距拉大、行业分配不公、少数人价值观扭曲等社会问题缺乏正确认识.（二）贯彻落实上级党组织工作部署方面.一是工作落实急于见效.二是督导检查不够经常.（三）定期开展党的组织生活方面.一是标准不够高.二是形式不够活.（四）严格党员日常教育管理监督方面.一是理论学习不够深入.二是联系实际不够紧密.（五）联系服务群众方面.一是宗旨意识不强.二是创新精神不足.（六）改进工作作风方面.一是调研研究不够深入.二是勤俭节约意识不足.二、存在问题的原因分析针对查摆出的问题,xx支委班子坚持从认识上看症结,在思想上查根源,力求原因找得准、根子挖得深.经过深入查找,产生问题的原因主要有以下三点：（一）理想信念不够坚定.（二）担当意识不够强烈.（三）纪律执行不够严格.三、下步努力方向和整改措施针对以上查摆出来的问题,xx支委班子将严格对照上级要求,结合实际,逐项认真抓好改进落实.（一）加强理论武装,坚决维护中央权威..（二）发扬优良传统,持续改进工作作风..（三）全面正风肃纪,营造良好机关形象..篇二：一存在问题：1.政治理论和业务学习不实.由于忙于学校具体事物,对政治理论学习不够刻苦,对政治理论的学习热情不高,缺乏刻苦钻研精神,对政治理论学习没有深入的挖掘理论的内涵,没有把握理论的精髓,思想上缺乏紧迫感.其次,对于教学业务钻研学习不够,研究不多,满足于常规教学工作.对于学校管理知识学习研究不够,仅仅满足做好常规管理.2.工作作风不实首先表现在理论学习不多,理论联系实际不够.因为学习不够,理论基础不扎实,导致了工作难上层次,难有实破、难有创新,难有风格.处理问题和工作有时凭经验,缺乏理论和实际工作的有机结合,没有真正的学以致用.其次表现在思想工作方面,常把理想信念和宗旨意识挂在嘴边,说的比较多,而在具体工作中体现的不够.批评与自我批评开展得不够及时,由于碍于情面,有时对职工中出现的问题没有大胆地进行批评.工作作风不实还表现在与教师沟通交流方面、不深入的问题.没有更多地深入到职工群众中,沟通思想、交换意见,安排工作时,与具体工作的教师和其他教师沟通的较少.3.严于修身和严于律己方面做得不实.篇2发挥政治功能和组织力方面存在的问题党的十九大报告指出：党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础.要以提升组织力为重点,突出政治功能,把企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织等基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒.近年来,阳泉市委紧紧围绕建强战斗堡垒,先后实施了基层组织提升年活动、五大提升工程等,各领域基层党组织组织力和政治功能得到了普遍加强,但还存在八个方面的问题和不足.存在的八个问题一是党委履行职责虚化.少数基层党委政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识不强,在落实上级决策部署上存在不坚决或不到位的现象,核心作用发挥不足.履行党建主体责任说得多、干得少,安排部署多、狠抓落实少,工作方式只会耍年初开会、年中发文、年末考核三板斧,压力传递存在层层递减现象,好多工作要求停留在乡镇（街道）一级,没有真正落实到党支部.二是党支部作用发挥弱化.有的农村党支部一年开不了几次会,一开会不是举拳头就是收党费,凝聚力战斗力无从谈起.有的基层党组织做工作对上负责多,对下负责少,对基层干部的工作生活关心不够、给群众办实事不多,群众对党组织的认可度和满意度有待提高.有的党员思想保守,观念陈旧,跟不上时代发展步伐,带头致富、带动致富的能力不强,在群众中威信不高.三是政治功能淡化.部分基层党组织负责人尤其是企业、机关、学校和非公党组织负责人摆不正位置,存在不干不够意思,多少干点意思意思的错误思想,存在不占用党员太多时间和精力,不给中心工作添乱的错误思想,对于抓党建促进中心工作认识上含糊不清,措施上缺乏创新,效果上成绩平平.有的党组织很少在党内生活中组织党员汇报思想,组织监督和批评自我批评不够,党内政治生活空洞化.部分党员满足于独善其身,先锋模范作用发挥不足,面对错误言行和坏人坏事不敢旗帜鲜明地站出来勇敢斗争.四是队伍建设软化.有的党组织班子和行政班子团结不够,协调不足,你敲你的锣,我吹我的号,整体不成调.有的农村党支部党员队伍青黄不接,老的由于身体原因出不了门,年轻的常年在外打工回不了家.有的党员在党不言党,利益来了抢着显示党员身份、讲条件、要待遇