廉政文化润无声党旗飘扬促发展——淮安信息职业技术学院党建工作特色长期以来，淮安信息职业技术学院党委以培养高素质、高技能、创新型的“两高一新”人才为己任，以建设高水平、特色化示范性高职院为目标，以党风廉政建设为着力点，以廉政文化建设为突破口，持续强化基层党组织建设，在学校升格、新校区建设、人才培养工作水平创优、建设省示范性高职院、创建高水平特色化示范性高职院等中心工作中，充分发挥党组织在学院改革与建设中的领导核心和政治保障作用，让党旗在引领各项事业发展中高高飘扬。责任：在应对变化中传承光荣历史新的世纪以来，随着改革开放的深入推进和社会转型的加快发展，高校经济活动日益增多，与社会交往愈益频繁，高校已非一片净土。如何在加强学院党的建设中，进行党风廉政建设，保持学院建校以来未曾发生一起领导干部违纪违法违规受到党纪政纪处理的案件的光荣纪录，通过加强党风廉政建设引领各项事业又好又快发展，既是摆在院党委面前一个迫切的现实课题，也是一份重大的政治责任。学院领导班子深感肩上担负的责任重大，在全面回顾总结学院几十年的发展历程后得出一条经验：学院党风廉政建设的防线牢固要害在制度、关键靠自觉、文化是灵魂。院党委经过充分研究讨论，形成共识，大家一致认为：高校党的建设是学院各项事业发展的重要引领和根本保证，高校党风廉政建设是全面推进党的建设的重要内容和培养社会主义建设者和接班人的有力保证，文化建设是高校党风廉政建设的内核和最高层次，为高校党风廉政建设提供持久的内在动力，为建设和谐校园打牢思想基础，为加强和改进大学生的思想政治工作拓展新的教育空间。没有作为根本意义上和最高层次的文化建设，高校党的建设不仅难以确保持续健康发展，就是已有的成果也无法巩固。要积极应对变化了的新形势，必须坚定不移地加强党的建设，引领各项事业跨越发展；要提升党建水平，必须坚定不移地抓好党风廉政建设；要提高党风廉政建设成效，必须坚定不移地加强廉政文化建设。同时就抓好学院廉政文化提出了“明确一个理念、实现两个转变、发挥三大作用、推进四高发展、融入五大建设”的建设思路：明确一个理念，即办大学就是办文化；实现两个转变，即实现由自发状态到自觉状态转变，由被动应付到主动应对的转变；发挥三大作用，即政治保障作用、思想引领作用、凝心聚力作用；推进四高发展，即推进学院廉政文化建设的高标准、高质量、高效率、高水平发展；融入五大建设，即廉政文化建设融入党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、廉政建设。二、探索：在加强学院党的建设中渗透廉政文化学院党委不断探索新形势下加强党建的新路径，以廉政文化建设为突破口，在党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、廉政建设当中渗透廉政文化，党建工作水平不断提升。（一）以廉洁育人为核心的价值取向，强化思想建设党的思想建设是整个党的建设的前提和基础，又是搞好组织、作风和制度建设的重要保证。院党委坚持贯彻落实科学发展观，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，把思想建设放在党的建设的首位，始终强调把廉洁育人作为核心的价值取向，强化思想建设。一方面以“廉洁从教”为主题，推动廉政文化进教师群体。学院对师德师风建设常抓不懈，在全院和各系部举行了多场孟二冬、方永刚事迹报告会，组织全院教师听取廉政报告和参观廉政漫画展，大力倡导严谨治学、廉洁从教的教风；在教师队伍中组织选拔了首批178位德才兼备的大学生人生导师，对学生进行学业辅导、就业指导、生活引导、心理疏导，这178位人生导师中90%以上是共产党员，走上人生导师岗位不仅是一种责任，更是对恪守师德的一种褒奖；启动了激励青年教师成长的“希望杯”工程和加快专业带头人、专业骨干培养的“名师工程”，组织评选“十佳师德标兵”，使广大教师真正做到“学为人师、行为示范”。另一方面以“崇洁敬廉”为主题，推动廉政文化进大学生群体。学院在教育活动中，始终注意青年学生自身的特点和思想实际，注重普及。一是以思想政治理论课为主渠道，增加党风党纪、法制和廉政建设等方面的内容，加强廉政基本知识的学习，但各有侧重。二是以党课、团课和选修课为载体，加强廉政知识传播，提高学习的自觉性。通过充实党团课内容、开设选修课、举办学生党员和入党积极分子培训班等形式，加强对入党积极分子、党员等学生骨干的提高性学习；在党课教材和《中国传统文化》等选修课中增加廉政方面的内容，不断增强廉政教育的针对性。（二）以廉洁从政为核心的取舍标准，强化组织建设廉政从政是保持马克思主义政党先进性的内在要求，也是决定干部队伍素质和战斗力的重要因素。院党委全面贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持“党管干部”和“德才兼备”原则，把廉洁从政作为考察、选拔、培养和重用干部的第一标准，坚持民主、公开、竞争、择优,完善干部选拔任用机制,提高选人用人公信度。在选拔干部当中，监