特种设备管理制度精选.docx
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特种设备管理制度特种设备管理制度【集合15篇】在现实社会中,需要使用制度的场合越来越多,制度是各种行政法规、章程、制度、公约的总称。那么什么样的制度才是有效的呢?以下是小编收集整理的特种设备管理制度,希望能够帮助到大家。特种设备管理制度11、特种作业人员由人力资源部负责特种作业人员培训前的年龄、文化程度、身体条件、岗位需求的审核,报安全环保部备案,由安全环保部负责组织培训考试、取证。2、特种作业人员在培训取得作业资格证前必须进行体检,体检合格,(没有职业禁忌证者)方可参加作业资格培训。3、特种作业人员必须严格遵守本工种安全技术操作规程,严重违章或造成事故者取消作业资格。4、特种作业人员必须服从安全管理部门的监督管理,持证上岗作业。5、加强取得特种作业资格证书的.人员教育和管理。安全环保部积极认真地做好特种作业人员的培训复审和体检工作。复审合格者方可继续从事特种作业。6、特种作业人员资格证书不得涂改、转借,资格证书丢失应报主管部门备案、补办。7、特种作业人员连续六个月不从事本工种作业,作业资格证书作废,需重新培训取得特殊工种资格证书后方可上岗作业。8、特种作业人员要保持相对稳定,凡内部调换工作单位时,需到安全环保部登记备案。9、凡安排无证或无效证人员从事特种作业的单位主管领导,以违章指挥论处,造成重大伤亡或重大经济损失者,按有关规定予以处罚,并追究有关人员的法律责任。特种设备管理制度2公司特种设备安全管理制度特种设备定义和依据1、特种设备是指涉及生命安全、危险性较大的锅炉、压力容器(含气瓶)、压力管道、电梯、起重机(厂内机动车、叉车)、客运索道、大型游乐设施。(《特种设备安全监察条例》第二条)2、特种设备受《特种设备安全监察条例》监管。特种设备是受国家强制性监管的设备。3、特种设备的生产(含设计、制造、安装、改造、维修)使用,检验检测及其监督检查,应当遵守本《条例》的规定。4、特种设备的安装、改装、移装、维修等都必须聘请有资质的单位进行。5、特种设备使用单位使用前或使用后30日内必须到质量技术监督局办理《特种设备使用登记证》。(《特种设备安全监察条例》第二十五条)。6、特种设备的`停用或报废要到区质量技术监督局办理报停或报废手续。1、主题内容及适用范围1.1本制度规定了公司内特种作业设备安全基本要求及安全措施。1.2本制度适用于公司内特种作业设备操作过程。2、内容2.1特种作业设备严格按照规定进行技术鉴定,定期检查,保证一定的备件储备。维护保养应采用预防性保养。购置时必须进行技术论证。档案齐全,确保完好率在95%以上。2.1.1特种作业设备购置必须进行技术、经济论证。2.1.2特种作业设备的使用保养、管理落实到具体人员。2.1.3特种作业设备严格按规定进行保养。2.1.4特种作业设备必须符合作业安全要求规定。2.1.5特种作业设备的关键零件要保持一定的储备。2.1.6特种作业设备的档案要齐全,图纸、资料,使用检查、维护记录完整。2.2设备的检查及维修2.2.1定期检查2.2.1.1每月对特种作业设备进行一次检查,并做记录。2.2.1.2每半年对闲置、封存特种作业设备进行一次检查,并做记录。2.2.1.3每年对所有设备检查、鉴定一次,并做记录。2.2.2设备定期维修2.2.2.1由设备操作者对设备进行使用前和使用后保养。2.2.2.2每季度以操作者为主,对设备按保养规定内容例行保养。2.2.2.3每年按年度维修计划对设备进行维修。2.2.2.4维修保养情况应保持记录。2.2.3持证上岗2.2.3.1特种作业设备凭公司或国家、上级主管部门颁发的上岗证进行操作,无操作合格证不得上岗进行操作。2.2.3.2特种作业设备操作证只限本人使用,不得转借。2.2.3.3特种作业设备操作证由主管部门对所持有人培训,经考试合格后发放,工作变更、调动后,操作证由主管部门负责收回。操作合格证的发放、回收应有记载。2.2.3.4特种作业设备操作人员离岗满三个月,返岗必须进行复工培训考试,合格后方可领证上岗。特种设备管理制度3为了保证特种设备的安全运行,防止事故发生,根据中铁七局集团公司《特种设备安全监察规定》的要求,结合集团公司特种设备管理的实际情况,特制定本项目部特种设备管理制度。一、加强在用特种设备的安全管理,机械(设备)部门负责特种设备的购置、安装、使用、维修保养、报废。二、安质部门负责特种设备安全监督检查工作,检查在用的特种设备有无安全合格标志,对无安全检验合格标志的设备要督促进行检验或责令停用。三、对特种设备检验机构提出的存在问题,督促其进行整改。四、负责按时向集团公司安全监督部门报送特种设备统计年报。五、配合人事、劳资部门对特种设备的维修和操作人员进行安全技术培训。六、对特种设备维修和操作人员的`持证上岗进行检查,严禁无证上岗操作。七、特