新世纪企业人力资源管理模式与策略探索一、企业可持续性发展与人力资源管理企业可持续性发展与人力资源管理二、知识经济时代的新规则与人力管理知识经济时代的新规则与人力管理人力资源管理面临的新三角：(1)知识型工作对人管带来的挑战(1)知识型工作对人管带来的挑战(1)知识型工作对人管带来的挑战(2)人管的重心：知识型员工(3)知识型员工的特点对人管的挑战知识型员工的特点对人管的挑战知识型员工的特点对人管的挑战三、人管在企业中的新定位与新角色人管在企业中的新定位与新角色四、企业与员工关系的新模式五、现代人管的核心是价值链管理1价值评价体系的建立2企业价值分配体系的建立六、企业人力资源价值的提升七、企业人管的业务流程设计9、静夜四无邻，荒居旧业贫。。3月-253月-25Thursday,March6,202510、雨中黄叶树，灯下白头人。。13:48:4013:48:4013:483/6/20251:48:40PM11、以我独沈久，愧君相见频。。3月-2513:48:4013:48Mar-2506-Mar-2512、故人江海别，几度隔山川。。13:48:4013:48:4013:48Thursday,March6,202513、乍见翻疑梦，相悲各问年。。3月-253月-2513:48:4013:48:40March6,202514、他乡生白发，旧国见青山。。06三月2025下午1时48分40秒13:48:403月-2515、比不了得就不比，得不到的就不要。。。三月25下午1时48分3月-2513:48March6,202516、行动出成果，工作出财富。。2025年3月6日星期四1时48分40秒13:48:4006March202517、做前，能够环视四周；做时，你只能或者最好沿着以脚为起点的射线向前。。下午1时48分40秒下午1时48分13:48:403月-259、没有失败，只有暂时停止成功！。3月-253月-25Thursday,March6,202510、很多事情努力了未必有结果，但是不努力却什么改变也没有。。13:48:4013:48:4013:483/6/20251:48:40PM11、成功就是日复一日那一点点小小努力的积累。。3月-2513:48:4013:48Mar-2506-Mar-2512、世间成事，不求其绝对圆满，留一份不足，可得无限完美。。13:48:4013:48:4013:48Thursday,March6,202513、不知香积寺，数里入云峰。。3月-253月-2513:48:4013:48:40March6,202514、意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。06三月2025下午1时48分40秒13:48:403月-2515、楚塞三湘接，荆门九派通。。。三月25下午1时48分3月-2513:48March6,202516、少年十五二十时，步行夺得胡马骑。。2025年3月6日星期四1时48分40秒13:48:4006March202517、空山新雨后，天气晚来秋。。下午1时48分40秒下午1时48分13:48:403月-259、杨柳散和风，青山澹吾虑。。3月-253月-25Thursday,March6,202510、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。13:48:4013:48:4013:483/6/20251:48:40PM11、越是没有本领的就越加自命不凡。3月-2513:48:4013:48Mar-2506-Mar-2512、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。13:48:4013:48:4013:48Thursday,March6,202513、知人者智，自知者明。胜人者有力，自胜者强。3月-253月-2513:48:4013:48:40March6,202514、意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。06三月2025下午1时48分40秒13:48:403月-2515、最具挑战性的挑战莫过于提升自我。。三月25下午1时48分3月-2513:48March6,202516、业余生活要有意义，不要越轨。2025年3月6日星期四1时48分40秒13:48:4006March202517、一个人即使已登上顶峰，也仍要自强不息。下午1时48分40秒下午1时48分13:48:403月-25