工作职责1、认真贯彻执行国家的方针、政策、法令及企业的各项规章制度。2、了解公司各项工作环节，在公司董事长、总经理直接领导下，全面负责相应部门的管理工作，掌握项目进展情况，拟定工作计划，负责执行或督导管理。3、负责公司日常行政工作，确定公司组织机构与人事编制，建立健全公司管理体系，推进公司的管理。4、负责公司人员的培训、考核、奖惩工作，协助有关任免和调配工作。5、定期主持召开相应部门工作例会，布置、检查、总结工作，保证各项工作任务能及时完成。6、负责任免各工程负责人并督促其相关人员的工作，对公司工地实施进度的掌握。7、负责公司内上传下达工作，确保流程化、制度化、规范化办理。8、负责公司对外洽谈、接待、协调等项目相关工作。9、负责处理公司重大、突发事件。10、公司领导指派的其他工作。