《员工守则》无规矩不成方圆现代企业如果一个企业没有制度，员工们都散漫着，在某一段时间也许也能混下去，甚至在某一阶段、某一件事情上还会显得很有效率，但是从长远和整体上来看显然是不行的。所以制定和遵守员工守则是必要。那么作为公司员工我们应该遵守哪些守则：第一条要热爱祖国、热爱人民、热爱集体、明礼诚信、勤俭自强。第二条要加强自身品德修养，遵纪守法，遵守社会公德，尊老爱幼，助人为乐，谦虚谨慎，不骄不躁。割发代首曹操作为最高统帅，这种遵纪守法的精神值得学习第三条要讲求工作效率。准时上下班，对所担负的工作争取时效，不拖延、不积压。第四条要服从上级指挥。如有不同意见，允许以正当方式提出，一经上级主管决定，应立即遵照执行。第五条要尽忠职守。讲求商业道德，保守工作秘密，爱岗敬业第六条要爱护公、私财物。不损坏、不浪费、不化公为私，损坏东西要赔。第七条要严于律己。自觉遵守公司一切规章制度，不兼职、不造谣生事、不散布谣言、不嬉戏。第八条要爱护集体荣誉。不做任何有损国格、有损公司信誉或有伤风化的行为。第九条要团结友善。待人接物要态度谦和，文明用语，礼貌待人，不恶语相向，以争取同仁及顾客的合作。第十条要严谨操守。不得收受与公司业务有关人士或行号的馈赠、贿赂或向其挪借款项。第十一条要尊重他人的人格、宗教信仰和民族习惯；讲究卫生，仪表端正。第十二条要有高创新热情。保持积极向上的精神，勇于接受挑战，勇于面对挫折，勇于改造自己，奋力拼搏，开拓进取。第十三条企业文化：诚信、创新、进取、和谐。请大家：铭记于心用心理解在工作中践行谢谢！