南航金城学院毕业设计（论文）开题报告信息工程系计算机科学与技术专业设计（论文）题目网上人才招聘系统学生姓名胡小盘学号2009022229设计地点___________指导教师_杨阳_2013年2月22日毕业设计（论文）开题报告1结合毕业设计（论文）课题任务情况，根据所查阅的文献资料，文献综述。一、问题的提出随着计算机及网络技术的飞速发展，Internet应用在全球范围内日益普及，当今社会正快速向信息化社会前进，信息自动化的作用也越来越大。从而使我们从繁杂的事务中解放出来，提高了我们的工作效率。招聘网站为应聘者提供了方便、快捷的应聘途径。对招聘单位来说，招聘网站也为他们提供了查询、检索应聘者信息库的条件，使招聘工作中的人员初选工作变得轻松易行。此系统的开发为应聘者及招聘公司带来了很大的方便和经济，使他们足不出户就可以轻轻松松地完成求职和招聘工作。二、网上人才招聘系统的概述网上人才招聘系统采用asp.net技术来实现，是一个B/S架构的系统。网上招聘方式与传统招聘方式的不同主要体现在：第一，节约成本，应聘者无需奔波于招聘现场，印制并投放多份简历，企业在审阅简历时直接从计算机上调用对比，大大降低人力成本；第二，便于建立简历电子人才库，以备不时之需。该系统为客户提供对求职招聘者的管理。简化求职招聘管理工作，提高求职招聘管理工作的效率，更加方便地为广大求职者服务。用户在注册成为本站的会员后，作为求职者，就可以管理自己的简历信息,搜索企业，职位等，进而投递简历,等候消息，作为招聘者，可以管理企业信息，搜索简历，进而通知面试，通过面试后再对简历进行进一步的管理。有消息功能供用户在系统上做临时的联系。也可以通过消息功能将简历或单位的浏览信息反应给用户。三、参考文献[[1]孙卫琴.基于MVC的JavaWeb设计与开发[M].北京：电子工业出版社，2004.[2]陈刚.Eclipse从入门到精通[M].北京：清华大学出版社，2005.[3]郑阿奇.MySQL实用教程[M].北京：电子工业出版社，2012.[4][美]ElliotteRustyHarold.Java网络编程(中文版第三版)[M].北京：中国电力出版社，2005.[5][美]NicholasC.Zakas.JavaScript高级程序设计[M].北京：人民邮电出版社,2012.2.毕业设计（论文）任务要研究或解决的问题和拟采用的方法：一、系统的组成和功能构想1、系统的组成本系统由10个子模块组成：个人注册/登录，个人简历管理，企业/职位的搜索/收藏，简历投递，企业注册/登录,企业资料管理，企业职位管理/发布,简历搜索/收藏/通知面试，消息管理，系统后台管理。（1）个人注册/登录个人用户可以注册为本系统的会员，通过登录系统进而使用系统的各个功能。（2）个人简历管理用户可以通过简历管理功能，对简历进行增，删，改操作，每个用户可以拥有多份简历以应对多个不同单位不同职位需求，提高应聘效率。显示简历浏览次数等.激活/关闭简历来决定该简历是否可被搜索/录用。（3）企业/职位的搜索/收藏用户可以对有意向的企业，职位进行搜索，收藏操作，进而投递简历。（4）简历投递用户可以对有意向的企业职位进行简历的投递操作。（5）企业注册/登录企业用户可以注册为本系统的会员，通过登录系统进而使用系统的各个功能。（6）企业资料管理企业用户可以通过企业资料管理功能，对企业资料进行修改操作，显示该企业被浏览的次数等。（7）企业职位管理/发布企业用户可以通过企业职位管理功能，分布企业对人才的需求，职位的空缺，职位对人才的要求等，可以增加，修改，发布和关闭某个职位，处于发布状态的职位可以被搜索和投递简历。（8）简历搜索/收藏/通知面试企业用户可以主动对符合职位需求的简历进行搜索/收藏/通知面试操作。（9）消息管理个人或企业用户都可以通过消息管理功能进行对消息的阅读，删除操作，可以向指定的个人或企业用户发送消息，系统以消息的方式通知个人用户被通知面试等相关信息。(10)系统后台管理包括对企业和个人用户管理，公告文章管理（比如面试技巧文章、简历指定文章等等，这部分当然在前台页面上也要有所显示），数据库备份等。2、系统功能的初步构想1）界面方面：Flash/图片功能列表操作/信息显示区域底部信息2）内容方面：界面内容主要以手动输入为主，其中系统会设置出错提示，提醒用户对输入信息进行更正。3）安全性方面：用户在每次使用系统时都要进行登录，通过系统验证密码是否正确。4）运行环境要求：硬件环境：1.5Ghz或更高主频的CPU，512MB或更多的内存，40G或更多的可用硬盘空间，分辨率1024*768或更高。软件环境：支持WindowsXP操作系统，Server2000数据库，SQLMic