2024年非全日制用工劳动合同标准范本乙方：身份证件类型及号码：甲乙双方经平等自愿协商，根据《劳动合同法》订立本合同，供双方共同遵守。一、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意按甲方工作需要，在岗位（工种）工作，按时、按质、按量完成该岗位（工种）所承担的各项内容。2.甲乙双方确认工作地点为。3.乙方每天工作时间不超过4小时（上午至，下午至），每周不超过6天，双方关系为非全日制劳动关系。三、劳动报酬与其它待遇1.乙方劳动报酬按如下标准：__________________________。2.双方同意选择以下第种劳动报酬结算方式：（1）乙方同意劳动报酬按月结算。甲方于每月日左右发放上月劳动报酬。（2）每月结算两次。（3）每天结算。3.甲方不承担有关缴纳社会保险的义务，也无须向乙方返还有关社会保险费用。四、劳动合同的变更、解除、中止和终止1.经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。2.甲乙双方均可提前____日通知对方，解除本合同，无须向对方支付经济补偿。但合同解除前的劳动报酬应据实结算。3.乙方在本合同解除或终止后三日内，应当按照诚实信用原则办理工作交接手续，归还甲方所有财产。五、声明与确认1.乙方确认，甲方已如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及乙方要求了解的其他情况。2.乙方确认，本合同之签订与履行不会损害任何第三方利益，已经得到乙方原受聘单位的同意。如由此导致纠纷，由乙方完全负责。3.乙方确认，甲方有关文书（包括有关聘用关系变更和解除的通知）在无法直接送达给乙方的情形下（包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形），乙方在本合同中填写的通信地址为甲方邮寄送达地址，甲方以EMS或挂号信邮寄至地址的，视为送达。4.为更好地履行本合同，乙方提供如下联系方式：（1）邮寄地址：收件人：_____。邮编：_____________________________________________。（2）电子邮箱：____________________________________。（3）电话：________________________________________。甲方通过上述联系方式之任何一种（包括电子邮箱），就本合同之履行向乙方发送相关通知等，均视为有效送达与告知乙方。上述电子邮箱发出的邮件，视为代表乙方之意思表示。5.甲方依法制定的规章制度（包括《员工手册》），乙方确认已充分阅读甲方规章制度并愿意遵照执行。六、违反劳动合同的责任1.聘用期间乙方非因工作原因发生人身损害或疾病，乙方应自行负责，甲方依法不承担报销、赔偿或补偿责任。2.如甲方为乙方购买了保险（包括但不限于意外伤害保险、医疗保险等），则一旦发生应由甲方承担责任的事宜，保险赔付金额应计算在甲方的赔偿金额之中。七、其他1.合同未尽事宜，按照甲方依法制定的规章制度执行；如果甲方的规章制度未作规定，则按国家有关法律法规政策执行。2.本合同一式二份，双方各执一份，具有同等法律效力。3.本合同自双方签署后生效。签署时间：____年____月____日甲方（盖章）：乙方（签字）：2024年非全日制用工劳动合同标准范本（二）非全日制用工劳动合同甲方：[甲方公司全称]法定代表人/授权代表人：[甲方公司法定代表人或授权代表人姓名]联系地址：[甲方公司地址]联系电话：[甲方公司电话]乙方：[乙方个人全名]身份证号码：[乙方身份证号码]住址：[乙方住址]联系电话：[乙方电话]鉴于双方甲乙双方自愿，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，就乙方在甲方公司的非全日制用工事宜达成如下协议，以互相尊重、平等协商的原则进行签订。一、聘用事由1.1甲方同意聘用乙方为甲方公司的非全日制员工。1.2乙方接受甲方公司的聘任，同意履行本合同约定的各项义务。二、工作内容2.1乙方将按照甲方公司的安排和要求，执行相应的工作任务。2.2乙方同意根据工作需要，接受在公司内外的调动并履行与岗位职责相关的其他职责。三、劳动报酬3.1乙方的劳动报酬由甲方按照当地法定最低工资标准确定，并在每个工资支付周期支付给乙方。3.2乙方的劳动报酬将以货币形式支付，支付方式由甲方确定。四、工作时间和休假4.1乙方的工作时间、工作地点和工作安排由双方共同商定，并以书面形式确认。4.2乙方享有法定的休假权利，具体休假安排由双方商定并以书面形式确认。五、劳动纪律和社会保险5.1乙方应按照公司规章制度的要