物流的主要岗位的职责和要求有关物流的主要岗位的职责和要求现如今，岗位职责使用的频率越来越高，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。大家知道岗位职责的格式吗？下面是小编为大家收集的有关物流的主要岗位的职责和要求，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。有关物流的主要岗位的职责和要求1职责：1、写报销流程;2、跟进车辆运行情况(gps);3、省内外班车监控;4、单边车的跟进与供应商的维护;5、协助发物流事物;6、车线费用报销和跟进;7、网点车线费用补贴维护与费用报销。任职要求：1、中专及以上学历，1-2两年社会工作经历;2、熟练使用Office等办公软件，善于沟通和学习，能值夜班;3、能够接受出差安排。有关物流的'主要岗位的职责和要求2职责：1、每天按时对商场内设施进行巡查，负责所辖商城的环境卫生、广告张贴、占道经营等的`巡查，对商场的营运情况进行巡查并登记在案;2、负责商户每月缴费单分发工作并按时督促商户缴纳租金、综合管理费、水电费等费用;3、负责办理商户店铺装修进场、验收审批手续并规范店面装修等;4、与商户进行全面、准确的沟通，及时把公司需要传达的精神、活动信息等传达给商户，同时积极掌握商户的经营动态，及时向部门领导反馈，并提出建议;5、对商户管理制度负责监督实施。任职要求：1、1年以上大型知名商业企业同等岗位工作经验;2、为人诚实，吃苦耐劳，职业素质高;3、有较强的沟通能力及客户服务意识;4、善于处理突发事件。有关物流的主要岗位的职责和要求3职责：1、对新进商户及撤场商户手续的办理，建立商户维护档案。2、搜集商户/品牌经营数据，整理汇总，分析完成情况及存在问题。3、每日巡场，了解商户经营情况，发现问题及时处理。4、商户管理：负责商户租金、其它费用的'催缴。5、领导交办的其他工作事项任职要求：1、大专及以上学历，35周岁以下。2、性格外向，具有较好的计划、沟通、协调能力。3、有大型商场或购物中心营运等同岗位工作经验优先。4、认同新城企业文化，能吃苦耐劳，服从公司合理工作安排。有关物流的主要岗位的职责和要求4职责：1.负责对各商户商品陈列、销售、人员、环境，服务等进行巡查，发现问题及时处理，提升现场服务质量;2.负责广场现场营业期间各公共设施的正常运行;3.协助现场重大事件的.处理协调，维护正常经营秩序;4.掌握商户经营销售情况动态定期完成商家结构和经营情况分析;5.负责商户关系维护，与商户的沟通和联系;6.负责商户租金、其它费用的催缴并建立商户运营管理档案，定期更新;7.负责新进场商户证照办理及装修跟铺、验收、开业。任职资格：1、28岁～38岁之间，大专以上学历;2、熟练使用办公软件;3、2年以上大型购物中心或百货楼层现场运营相关经验。有关物流的主要岗位的职责和要求5职责：1.在营运主管的领导下，制定月度计划，将其分解各门店，督促并检核门店达成目标。2.负责片区内各门店的标准营运管理工作，店面形象、品质标准、售卖标准等。3.按照固定路线完成每日巡店检核工作。4.负责片区内门店人员培训。5.对片区内问题门店进行业务辅导，提高店面营收。相关福利：1、基本工资+业绩奖励+年终奖金;2、享受5-8天带薪年假;3、入职缴纳社会保险、住房公积金和商业保险;有关物流的.主要岗位的职责和要求6职责：制定月度计划、将其分解各门店，督促并检核达成目标;负责公司各门店的标准营运管理工作，店面形象、品质标准、售卖标准等;对加盟商整体门店进行指导帮扶与管理，对加盟商人员胜任标准进行考核与辅导;对新店开业进行统筹、规划与实施。对区域门店进行标准化检核，问题门店进行业务辅导及整改;任职资格：本科及以上学历，市场营销、连锁经营管理、食品工程等相关专业尤佳;具备良好的语言表达能力，善于协调沟通;为人外向热情，能适应较快的工作节奏，富有团队合作精神;具有强烈的责任感和使命感，对服务行业发展前景向往;有快消行业或连锁加盟行业工作经验者尤佳;有关物流的'主要岗位的职责和要求7职责：1.能够很好地配合招商达成及企划部各类活动工作，有很好的团队协调能力，善于处理各种紧急问题;2.与商户定期沟通，了解商户动态，及时记录、反馈、解决、总结商户经营问题，建立商户经营信息档案;3.完成广场租金、物管费、多经、水电等费用的指标达成;4.对楼层进行日常商业经营管理工作，并对下级主管指导经营;5.负责客服管理，协助处理突发事件及各类客诉;6.完成上级领导交付的其他事项，协助营运总监制定商业管理方案。岗位需求：1.本科及以上学历;2.3年以上商业营运管理经验;3.熟悉购物中心日常营运管理工作流程，接受过商业培训;4.具备营运管理知识与经验，有数据分析能力，较好的.沟通能力，能抗压，时间观念强;5.熟练使用计算机办公软件有关物流的主要岗位的职责和要求8职责：1、根据公司的营销政策，开