ptt有效表达六十年代初，台湾一名学者赴欧美学回一套非常新颖的训练课程，回到台湾以后,他与欲给一些企业推销这套课程，均遭到拒绝。在他的不懈努力下，有一家保险公司以200万的价钱接受了，并派出二十名员工参加培训课程，结束以后效果非常好。在得到授权以后，台湾的专家将此课程带入大陆，并训练出一批出色的SRT讲师。PｒｅｓｅｎｔａｔｉｏｎPTT-----是讲如何作一种有效的语言表达PTT-----能让您自己丰富的内涵作完美的展示PTT-----是一种拼图的游戏和艺术经过有效的排列组合，实现自己的蓝图PTT运用极其广泛——授课、训练、说明会、经营管理、业务拓展、领导的统驭、人际的沟通、及日常工作和生活专业化讲师培训ＴＴＴPTT的目标、过程、要领及收获PTT的四个重点大家应该也有点累了，稍作休息每天多做一点点就是成功的开始;每天创新一点点就是领先的开始;每天进步一点点就是卓越的开始.学员心声一分钟临场演练分析表(A)共通点人格模式及压力处理PERCEPTION主观看法.?时间压力人格模式图示人格模式一般人在做PTT时的四种害怕心态成功PTT的三个阶段及各阶段需处理重点:成功PTT的三个阶段及各阶段需处理重点:活动：过去曾发生过最快乐的一件事情活动启示自我管理-开心金库父母座右铭父母座右铭思想模式自我管理－预演未来自我管理－预演未来思想模式指定作业（三分钟演讲）分析表(B表)课程结构课程结构理性了解感性认知准备课程内容时的几个要点资料搜集倾听联想压力无须坚持自己的看法对题目更清晰学问有两种指定作业发表(五分钟演讲)分析表(C表)分析表(D表)建立学员与讲师的信心人与人之间的信任与互动关系表达同理心1.共同\共通点2.要表达有良好的动机3.要建立威信一个称职的讲师应具有的特质:有效的讲师需要具备哪些特质成为一位合格的“有效讲师”的原则成人学员有好的学习效果的因素讲师威信的建立发问技巧发问技巧发问技巧发问技巧指定作业发表(五分钟演讲)分析表(C表)分析表(D表)发问技巧(续)发问技巧发问技巧的作用激发学员参与PTT课程结构