中央企业重组绩效研究——以Z公司重组为例的开题报告一、选题背景中央企业是国家重要的经济支柱和国家利益的重要代表，重组是深化国有企业改革、推进国有资本流转和优化国有资本布局的重要形式。2018年以后，国务院出台了一系列加快国有企业重组改组的政策措施，越来越多的中央企业也开始积极开展重组工作。因此，对中央企业重组效果进行研究，有助于发掘重组的优势和不足，为进一步深化国企改革提供有价值的参考。二、研究目的以某中央企业的重组为例，对中央企业的重组效果进行研究，旨在深入探究中央企业重组的优势和不足，分析中央企业重组的运作机制和影响因素，进而提出相应的政策建议，为促进国企改革与发展提供有价值的参考。三、研究内容（一）重组背景和基本情况分析，即对重组的原因、时间、方案等进行综合分析。（二）重组效果评价，主要是通过财务指标的分析，对重组前后的业绩表现、盈利能力、资产负债状况等进行定量评价，从而确定重组的效果。（三）重组运作机制分析，主要是针对该中央企业重组过程中的实际情况，对组织结构调整、战略转型、人员调整、资产处置等方面进行深入研究，揭示重组的运作机制和影响因素。（四）政策建议，对重组效果不明显或存在问题的原因进行深入分析，提出破解问题、优化重组实施方案和中央企业治理结构等方面的政策建议，为优化国有企业重组提供可操作性的政策实践。四、研究方法（一）理论研究法，主要采用文献资料法、统计分析法、比较分析法等方法进行分析。（二）实证研究法，主要采用问卷调查法、深度访谈法、经验案例分析法等方法进行分析。五、研究意义（一）加深人们对国有企业重组的认识，促进重组实施的有效性和成效性。（二）提出有价值的政策建议，为促进国有企业改革与发展提供有力支持。（三）为企业的重组发挥可复制可推广的范例和经验借鉴，为其他中央企业开展类似工作提供指导。（四）丰富相关理论研究，为国有企业改革与发展的深入发展奠定基础。六、预期成果（一）对该中央企业的重组效果进行详细分析，深入探讨影响其重组效果的因素，指出问题所在。（二）提出优化重组实施方案和治理结构的具体政策建议，有望在政策制定、企业决策、学术研究等方面产生积极的影响。（三）为其他中央企业的重组指导提供有参考价值的经验和范例。七、研究进度本项目已进行前期调研和文献综述工作，正在进一步开展实证研究，预计将于2022年下半年完成编写论文。