彰武县中医院2010年工作要点一、积极开展医药卫生体制改革1、严格执行医改政策，积极参加各项医改活动。2、严格执行基本药物制度，按上级要求实行全部药品网上招标采购。二、继续深入开展“以病人为中心，以提高医疗服务质量为主题“的医院管理年活动，紧紧抓住医疗质量管理的十三个核心制度不放松，勤监督，严考核，医疗质量与绩效工资挂钩。三、积极开展“辽宁省农村中医工作先进县”创建工作严格执行2007年版本《辽宁省农村中医工作先进县工作细则》和评分标准。各种软件资料严格按标准执行。如：门诊中医治疗率﹥85%，病房中医治愈率﹥70%，门诊处方书写合格率100%，门诊病历或门诊登记本合格率达100%，住院病历甲级合格率﹥85%，病床使用率﹥80%，中医护理病历合格率100%，各科表格书写合格率100%，基础护理合格率100%，护理技术操作合格率95%；中药房建好“三房一室”，即：中药房、中药库房、中药炮制加工房，煎药室。建设规范，符合标准，中药饮片品种不少于400种，中成药不少于150种，中药炮制合格率100%。注重科研成果和新技术、新项目引进工作，今年不低于3项。注重人才培养，今年选派中青年骨干医生外出进修不低于5人次，参加省内外学术交流不低于8人次。鼓励职工积极撰写医学论文，力争今年内在省以上医学杂志上发表论文5篇。充分发挥县中医院的龙头单位作用，争取今年下基层指导工作三次，积极为基层卫生院培训进修人员不低于5人次。积极为名老中医配学徒，整理老中医学术思想，收集老中医验方和收集民间单方验方，争取在卫生局的统一领导下，汇编成册，在全县内推广应用。四、进一步完善分配制度，缩小收入差距在我院现行执行的工资标准的基础上，进一步完善分配制度，尽量缩小个人收入差距。从科室设置、业务量大小、科室功能再根据职工个人学历、执业资格、业务技术水平综合考虑，尽量做到人尽其才，物尽其用，充分调动职工积极性。同时在分配上要向优秀人才和关健岗位倾斜，要让优秀人才充分体现多劳多得的社会主义分配制度。五、加强专科专病建设，提高医院综合服务能力1、积极申报市级重点专科和省级重点专科建设。2、加强针理康专科、中风病专科建设，同时积极申报省级重点专科。3、加强糖尿病专病建设，选派的中青年骨干医生外出进修已经回院，正积极开展工作，疗效满意，待新院址建成后，设立糖尿病专病门诊和病房。六、加快基础设施建设步伐，不断改善医疗环境1、新院址已经选定，基础建设工作已经开始，尽量争取上级部门支援，加快建设步伐，力争明年7月底前竣工。2、加大医疗设备投入，待门诊综合大楼建成后，新添置CRX光机、电子肠镜、（包括乙状结肠镜一台）、射频痔疮治疗机、心电图机等检查和治疗仪器，计划投资200万，提高诊疗技术水平，更好地为广大患者服务。彰武县中医院2010年3月6日