XXXXXXXXXXXXX公司2012年三级安全教育培训考试试卷(ABC综合)答案版nixiaobao第页共NUMPAGES6页2012年度三级安全教育培训试卷（A/B/C综合）部门：姓名：分数：一、填空题：（每题1分共30分）1.我国安全生产管理方针：安全第一，预防为主，综合治理。2.安全工作管理的原则是：“管生产必须管安全”和“谁主管谁负责”。3.安全生产法明确了从业人员三种义务：①服从安全管理的义务；②接受教育和培训的义务；③不安全因素报告义务。4.安全生产法明确了从业人员八项权利：①知情权；②建议权；③批评权和检举、控告权；④拒绝权；⑤紧急避险权；⑥赔偿权；⑦防护权；⑧教育培训权。5.安全生产的“五要素”：安全文化、安全法制、安全责任、安全科技、安全投入。6.安全生产中规定：劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举、控告。7.职业病防治法中规定：“职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，实行分类管理、综合治理。”8.职业病防治法中规定了劳动者权利：①享受教育培训权；②享受健康服务权；③享受知情权；④享受卫生防护权；⑤享受批评、检举、控告权；⑥享受拒绝违章作业权；⑦享受参与决策权。9.职业病防治法中规定了劳动者义务：①劳动者应当学习和掌握相关的职业卫生知识。②遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程。③正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的职业病防治用品。④发现职业病危害事故隐患应当及时报告。10.《生产经营单位安全培训规定》中规定：生产经营单位从业人员应当接受安全培训，熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程，具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技能，增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力；未经安全生产培训合格的从业人员，不得上岗作业。11.能对人造成伤亡或对物造成突发性损害的因素为：危险因素。12.能影响人的身体健康，导致疾病，或对物造成慢性损害的因素为：有害因素。13.“安全”是指：人员没有受到伤害和死亡；财产未受到损失和破坏的状态或条件。14.“职业安全”是指：操作者在生产活动中与其工作或生产环境相关的安全状态或条件。15.安全生产中的三不伤害：不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。16.安全生产中的三违：违章指挥，违章操作，违反劳动纪律。17.安全生产中的四不放过：事故原因不清楚不放过，事故责任者没有受到处罚不放过，事故没有采取防范措施不放过，事故相关人员没有受到教育不放过。18.“不安全行为”是指能够导致事故发生，改善措施不彻底，教训的动作或指令。19.“事故隐患”是指物的危险状态、人的不安全行为和管理缺陷等随时可导致事故发生的潜在危险因素。20.“职业病”的定义是：操作者受职业有害因素影响而引起的疾病（须符合国家规定并经指定医疗机构确诊）。21.“职业危害”的定义是：操作者从事的工作或工作环境中所特有的危险因素和有害因素对身体造成的伤害。22.安全色是用来表达禁止、警告、指令、提示等安全含义的颜色。分四种安全色：红色、黄色、蓝色、绿色；分别代表意思：红色：表示禁止、停止，黄色：表示警告和注意，蓝色：表示指令和必须遵守的规定，绿色：表示提示、安全状态、通行。23.安全标志是用以表达特定安全信息的标志，由图形符号、安全色、几何形状或文字构成。安全标志分四大类型：禁止标志（禁止人们的不安全行为）警告标志（使人们注意可能发生的危险）指令标志（强制人们必须做出某种动作或采用防范措施）提示标志（向人们提供某种信息）24.三级安全教育制度是企业安全教育的基础制度，三级教育是指：一级教育（由公司负责执行），二级教育（由车间负责进行），三级教育(由班组负责进行)。25.《劳动法》规定：劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。26.公司常见的消防设施、器材有灭火器、消火栓、消防应急灯、安全疏散标志。27.消防工作方针：预防为主,、防消结合。28.从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力29.采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时，必须了解、掌握其安全技术特性，采取有效的安全防护措施，并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。30.学习消防知识应达到的标准要求为：“三懂四会”二、判断题（对的打“√”错的打“×”每题1分共30分）1、劳动保护就是为了保护劳动者在生产过程中的安全和健康。（√）2、机械设备维修后，凡有拆卸防护装置的，一定要重新安装复原，才能投入运转操作。（√）3、