徐维成先进事迹.doc
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徐维成个人先进事迹徐维成,上海巴士二汽公司技术机务部的一名普通职员,他用脚踏实地的工作作风抒写着几十年的春秋。他的工作是负责每月路线开会、解决路线问题以及给驾驶员辅导培训,在领导眼中他是一名好职员,在员工眼中他是一名技术上的好导师。在妻子的眼里,徐维成算不上一位称职的好丈夫,因为他一忙起来连家都不顾不上;在女儿心中,徐维成称不上是一名合格的父亲,因为他根本没多少时间陪自己的女儿逛公园或是一起到游玩。然而,在每一位接触过他的领导看来,徐维成是一位脚踏实地、从不计较个人得失、勤奋负责的好下属;也是一个能够以诚相待、以心相交的知心朋友。其睿智的思维方式、勤奋敬业的工作风格、和善平实的为人态度,时刻影响着身边的每一位人,使他成为同事心中的楷模。说起他来,公司领导对他的肯定可是赞不绝口。2010年是特殊的一年,在这世博年当中,二汽公司上上下下都提倡“管理年、服务年”,由于世博保障需要、突出环保低能减排意识,公司里购置了500余辆新型车型,又因为,此批新能源车增添了许多新材料,采用了很多新技术,从各方面无形之中增添了驾驶员的操作上的“困难”。徐维成,他不计报酬、不讲条件,甚至于通宵达旦工作,以极端的时间掌握了驾驶新车型各方面技术要领,又分期分批组织驾驶员培训,使其熟练掌握新车型的使用技巧,更好的为乘客服务。世博召开至今,徐维成几乎没有完整休息过一天,他把大部分的个人时间都贡献给了公司。如今,公司里已有1391辆车,为确保世博期间各路线上的车不出问题,通过新组建的检查大队,每3天汇总一次车辆安检情况。还在2010年6月至9月里做了很多工作,如:218辆车的喷淋安装和35辆混合动力车的技术改造,以及15辆S2G车限速试验,种种的一切,他都积极牵头,主动带动职工一起完成一项项工作任务。他誓毕生的心血,染火红的“旗帜”,也正是基于这样的理念,徐维成在技术上的钻研是刻苦的,几乎可以用疯狂两个字来概括。每当有新车型进来,他都默默地独自一人熟悉新车型,大到新车的性能,小道每一个开关,简直可以用废寝忘食、夜以继日来形容。为了掌握更多的知识,他白天不停地翻阅新车型的资料,一时间找不到的就去网上查阅,晚上呆在家里,他就整理一天所得到的资料。因为现用的新车型不少部件总成都是原装进口的,因此各方面的资料大多数也是英文,徐维成虽已有大专学历,但对年纪相当的他来说,面对大量的外文专业术语,确是一道难以跨越的“坎”。但徐维成有一种知难而上的精神,越是困难的事情就越要去搞懂它,越是不轻易放弃。也许可以用这样一句话来形容,“天下事有难易乎,为之,则难者亦易矣!不为,则易者亦难矣。”看不懂英文资料,就自己一个词一个词的去网上查询,实在翻译不出来的就去问懂的人。理论学习了,再到现场去观摩、摸索,找一辆新车型实际操作进行比对,一步一步直到弄懂它工作的原理为止,因此在较短的时间内,他就掌握了新车型的大部分技术参数与性能。由于技术机务部的特殊性,经常有突发事情,徐维成每次随叫随到,对工作没有丝毫怨言,任劳任怨。甚至,在晚上都会接电话为路线解决技术上的问题,绝对可以称得上“路线上的及时雨”。每次只要有客车厂方技术人员来指导维修新车型,总能看见徐维成的身影,次次都抓紧点滴时间学习讨教新车型的技术问题,在他的心中永远没有满足现状,时时刻刻都有求知新知识的欲望。同事眼里的徐维成是一个不折不扣的“钢铁人”,是一个永远“闲”不住的人,在他的出勤记录上几乎未曾出现过“缺勤”二字,每天工作在8小时以上,从未完整地休息过一个双休日,他就象一个“铁人”,没有累的时候。领导曾这样高度评价他:如果说别人工作敬业是十分,那徐维成是将十二分精力都投入到工作中。身边的同事则无不感叹:徐维成真是“铁”打的!另外,徐维成还利用业余时间的努力学习,不断掌握新技术,曾在90年就取得了汽修高级工证书,在他的带动下带出了一批批高级工和技师,为企业的人才培养作出了不小的贡献。象这种好学上进并自学成才、以公司为家、默默奉献的精神,其行动影响着身边的每一人。也许还是他自己的原话最具有代表性:“要完成好工作,就要奉献出自己的真情与爱心,做一个用‘正’字做人的人,一个用‘公’字待人的人,一个以真情感人的人,一个大事难事都能冲在前面的人,是一名认真践行着‘我是党员我带头、我是党员我奉献’誓言的共产党员。”