部门招新策划书范文精选.docx
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部门招新策划书转眼间,岁月匆匆,工作已经告一段落,我们的工作又将迎来新的阶段,又有了新的目标,是不是要好好写一份策划书了。那么如何把策划书做到重点突出呢?以下是小编为大家收集的部门招新策划书,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。部门招新策划书1一、招新目的河北农业大学校学生会为能够向学生提供更为周到的服务,同时也为广大学生提供一个施展才华的舞台,让更多同学能有机会锻炼自我。特此学生会决定在新学年里注入更多的新生力量,进一步围绕着“自我服务、自我管理、自我教育、自我监督”的方针,更好地发挥自身的职能,努力使学生会工作迈向一个新台阶。二、宣传(1)广播(2)展板、海报(内容见后文补充)三、报名登记(1)设立报名登记处,发放登记表,学生会工作人员负责解难答疑,主要向新生介绍关于学生会各部门的设置情况、主要工作任务及日后各项相关活动的开展情况等,让报名者详细了解学生会,以便更加合理地选择所报选部门;备注:报名处值班人员应工作认真负责,热情详细解答新生相关疑问,并注意清整工作地点。(2)整理报名登记表单,统计面试总人数,绘制成表格形式,分批次通知面试时间、地点。四、面试1、通知方式(1)海报通知(2)短信通知2、考核内容①面试者简单自我介绍(不超过两分钟);②面试者回答评委的问题;③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。备注:面试具体问题根据各自部门特点,自行安排,形式不限。3、面试安排时间:10月11日晚17:30—18:00面试官及相关工作人员到场18:00—18:20新生报名面试人员入场18:30面试开始2:00工作结束地点:大学生活动中心二楼工作人员组成:指引6人登记3人维序若干人备注:根据学生会成员上课时间合理安排工作任务,确保面试工作顺利进行。4、注意事项(1)以“公开、公平、公正”为原则,平等对待每一位面试者;(2)全体学生会成员注意言行举止,着装整齐,恪守职责;(3)评审人员应①熟知面试流程、内容,对待面试者热情和蔼;②及时针对每组面试者的表现交流意见,以大三成员意见为主,综合考虑大二成员意见;③根据总报名人数适当控制入选名额;④对某方面特别突出的面试者应及时记录并向相关部门负责人反映,做到人才合理分配;(如体育特别突出者应及时向体育部部长予以反映)(4)工作人员应①按报名序列号分为5人为一组并引领入场;②及时就面试者的相关疑问进行热情详细的解答;③引领面试结束者退场。备注:1、特长人员另行考核,以书法、绘画、计算机应用特长为主。2、注意面试结束后会场整理五、笔试1、通知方式(1)张贴名单(2)短信通知2、考核内容实用性与创新性相结合,试题既要全面又要有针对性。3、考试安排时间:面试结束后第一个周日晚;地点:C座自习室;人员分配:每考场3—4名学生会人员负责监考;备注:学生会成员同时负责维护自习室秩序,禁止喧哗,注意考场卫生。2、评卷工作:平均分配给各部室,在规定时间内完成评分工作。(建议用时5天)3、筛选工作:对于笔试未及格人员应重新综合其面试成绩予以定夺,面试成绩极为优异者可以破格录用。备注:对于因事未参加面试、笔试者,可在规定面试、笔试的第二天安排小型考核,以尽可能的吸收优异人才4、参考题目(内容见后文补充)六、海报内容:新学期伊始,为了更好地发挥河北农业大学学生会的职能,新一届校学生会将秉着“公开、公平、公正”的原则,吸纳新生人才。校学生会是一方展示才能的舞台,是一片充实自己的天地,是一个精英汇集的团队。在此学生会办公室、思教部、调研部、宣传部、文艺部、学习部、外联部、女生部、体育部、生活部真诚欢迎你的加入!报名要求:1、自觉遵守学生会各项规章制度;2、思想品德良好,工作积极主动,责任心强,能吃苦耐劳;3、学习成绩良好,有一定的自我锻炼、自我管理意识和组织能力;4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。报名时间:10月6日—10月10日8:00—18:00报名地点:一餐前小广场校学生会报名登记处。考核方式:面试和笔试通过后进入试用期。亲爱的同学们,当你背井离乡,踏入河北农业大学校门的那一刻,人生就翻开了新的一页!在此,我们真诚的祝愿你能珍惜幸福而短暂的大学时光,自强不息,奋斗不止!我们相信,你一定可以在学生会找到梦想腾飞的舞台!部门招新策划书2一、活动主题20xx年新学年翔鹰励志协会社团招新二、活动意义社团的发展需要更多新生力量的加入,新学期开始,为了壮大社团,使翔鹰励志协会更好地发展下去,协会需要为今后的发展注入新的活力,增强协会发展的动力。对于新生而言,从高中来到大学,一切都是新奇的,对大学的学习充满了激情,特别需要一个适合自己的广阔的舞台去锻炼和展现自己的能力,所以,我们招新的时候,既可以提高社团的影响力,又可以为广大新生提供一个与人沟通、展示自我能力、活动执行能力和提高自我各项能力的平台