员工试用期合同书甲方：乙方：身份证号：根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。试用合同期限试用期为____个月，自____年___月___日至____年___月___日止。根据甲方的工作安排，聘用乙方在__________工作岗位。三、甲方聘用乙方的月薪为__________元（乙方在试用期内，除工资外，不享受本公司的任何福利待遇。）试用期满后，并经考核合格，可根据平等协商的原则，签订正式劳动合同。四、乙方应遵守甲方的管理规定及制度。1.乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排，履行职责。2.甲方应按月支付乙方报酬。3.乙方在试用期内，凡是请假均按实际天数扣除工资。4.乙方提出解除本合同时，须提前一个月通知甲方，否则后果自负。5.甲方如认为乙方工作成绩欠佳，可随时停止试用予以解雇。工资按实际天数发放。6.试用期满考核之后，如合格者，将在第四个月内与公司签定正式聘用合同。7.乙方在协议试用期内，有严重失误或给甲方带来较大的经济或财产损失者，甲方有权要求乙方赔偿损失，并有权辞退乙方。8.试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责。五、乙方的工作职责1.按照国家财务制度认真填制会计凭证，登记会计帐薄，做到手续完备，数字准确，帐目清楚。2.定期检查公司财务收入，及时核算成本费用及利润。3.妥善保管会计凭证，会计帐薄，和其他会计资料。六、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后于年月日起生效。甲方：乙方：（签字）手机号码：年月日年月日