个人劳动合同(必看).docx
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个人劳动合同关于个人劳动合同随着广大人民群众法律意识的普遍提高,合同出现的次数越来越多,它也是实现专业化合作的纽带。你知道合同的主要内容是什么吗?以下是小编为大家整理的关于个人劳动合同,仅供参考,希望能够帮助到大家。关于个人劳动合同1甲方(用人单位)名称:乙方(劳动者)名称:____根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定,经甲、乙双方平等自愿、协商一致,共同签订并履行本合同所列条款。一、劳动合同期限合同期限自20____年9月1日起至20____年9月1日止。二、工作内容和工作地点1、乙方同意根据甲方生产(工作)需要,从事定岗位具体职责和要求。2、乙方的工作地点:本公司或甲方根据生产(工作)需要安排的其他地点。三、工作时间1、甲方依法保证乙方的休息权利;2、甲方在遵守有关法律法规规定的.前提下,可以根据工作需要安排乙方加班,乙方应服从甲方的统一安排。四、劳动报酬1、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资,月工资15日前发放。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1、甲方根据国家有关法律法规,建立制度。乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。双方严禁违章作业,防止劳动过程中的事故发生,减少职业危害。2、甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置和完善必要的安全防护,发放必要的劳动保护用品。六、规章制度1、甲方依法制定单位规章制度,并通过有效方式及时告知乙方。公司简易劳动。2、乙方服从甲方工作管理,并严格遵守甲方依法制定的规章制度。七、劳动合同变更、解除和终止公司简易劳动合同范本。1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规执行。2、双方若有一方要求解除劳动合同,应提前三十日以书面形式通知另一方,甲方应在满三十日前出具解除劳动合同证明,在此期间乙方应坚守岗位。八、劳动争议处理及其他1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议,应协商解决;协商不成或不愿协商的,可向当地人民法院起诉。2、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):乙方(签名):法人代表:合同签订日期:年月日关于个人劳动合同2甲方:珠宝店乙方:甲方聘用乙方为珠宝店员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。一、甲方聘雇乙方担任职务。试用时间自________年____月____日起至________年____月____日止。试用期满自动转正。如甲方认为乙方不合要求不必试用期满则按日发给试用期间待遇。如乙方自行终止试用,甲方不付任何费用。二、乙方工作职责由甲方依乙方之职务,并视乙方能力及甲方需要进行分派。甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒之事外,乙方应予配合。三、乙方上下班时间、休息、休假等,XXX规定办理。四、甲方应按月支付乙方报酬,试用期工资为每月元,试用期满工资待遇每月元人民币。继后考核、升迁、调职、奖金、休假等,均按甲方规定办理。五、乙方每月工资由甲方次月____日发放,若工资发放日适逢周日或假日。甲方提前或推后____日或数日发放。六、甲方对乙方奖励,分为嘉奖、记功、晋级、评为先进工作者和劳动模范等。甲方对乙方之惩处,分为警告、记过、降级、辞退、除名等。七、乙方参加甲方珠宝店工作,要遵守甲方一切规定,善尽职责,努力从公,如有违背,服从珠宝店章X处理,如情节重大被甲方解聘亦无异议。员工聘用合同八、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时,甲方有权终止本合同。乙方主动提出解除本合同时,须提前1个月通知甲方,离职时,乙方须按员工手册办理有关交接手续。九、本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同经双方签章起生效。保持持续有效。甲方:乙方(签名):盖章身份证号码:户口所在地地址:________年____月____日联络方式关于个人劳动合同3甲方:乙方:身份证号:甲方因车站安置房物业管理需要,聘用3名安全巡视员。双方协商一致,签定此协议书。一、合同期限甲乙双方约定,自________年____月____日起至________年____月____日止。此协议时间到期,可协商续签。二、工作任务与要求1、乙方根据甲方要求,从事安置房的门卫管理和安全巡视员工作。2、乙方按照甲方要求,负责执行安全巡视工作制度规定的各项任务和要求。三、工作时间甲方要求,安置房门卫安全巡视员为24小时工作制,三名安全巡视员实行24小时轮流上岗工作制,自行协商安排工作时间并且报甲方备案。四、工作条件甲方提供工作用房及办公用品,乙方根据工作环境自行做好劳动保护。乙方工作时间必须严格遵守安全巡视员工作职责和规章制度,履行本职工作;非本职工作职责和制度要求之外的行为造成的一切后果,乙方自负;甲方配发春夏冬季保安服。五、报酬1、甲方支付乙方工资壹仟伍佰元,每月10号支付上月工资。2、甲方支付乙方的工资中包括社保、福利等各