银川市建筑业总承包施工企业先进单位评选办法一、评选范围在银川市行政区域内进行工商注册，具有独立法人资格，并依法取得建筑业企业资质的建筑业企业。二、入选资格（一）本年度年产值5000万元以上；（二）本年度年结算收入5000万元以上；（三）本年度年上缴税金总额150万元以上；（四）本年度企业未发生以下行为：1、与建设单位或者企业之间相互串通投标，或者以不正当手段谋取中标的；2、未取得施工许可证擅自施工的；3、将工程转包或者违法分包的；4、发生一般以上（含一般）工程建设重大质量、安全事故的；5、伪造、涂改、转让、出借、出卖《建筑业企业资质证书》或超越本单位资质等级承揽工程的；6、恶意拖欠工人工资或劳务分包款，造成大规模集体上访及其他突发性事件，处理不及时，措施不力，造成恶劣影响的；7、因施工质量问题引起群众集体投诉、上访，造成恶劣影响的。三、评选标准（一）基本指标1、年末净资产（按年度“资产负债表”确认）：基准分5分，每（低）高于参评企业平均值500万，加（减）0.5分，本项最高分10分。2、年营业额（按2007年度“损益表”确认）：基准分5分，每（低）高于参评企业平均值1000万，加（减）0.5分，本项最高分10分。（二）加分指标年度内具备下列情况之一的在“基本指标”值的基础上给予加分。同一企业、同一工程获得同一性质的不同级别荣誉的，只按最高级别加分，不作累计加分。（本项以获得荣誉的证书或文件为确认依据，加分年度的确认以授奖或发文机关证书或文件的发出时间为准）1、企业受到国家、自治区、市级建设行政主管部门行文表彰的分别加10分、8分、5分（包括优秀企业、质量管理、安全管理、重合同守信用、科技进步等各项先进奖项）；2、获得鲁班（金奖）奖、西夏杯、凤凰杯优质工程的分别加20分、10分、10分；3、获得国家、自治区、市级文明工地的分别加10分、8分、5分；4、获得国家、自治区、市级科技进步奖的分别加10分、8分、5分（包括新技术应用示范工程、施工工法、QC成果、专利等科技进步奖项）；（三）减分指标1、出现下列情况之一的减5分：（1）与建设单位或者投标企业之间相互串通投标，以行贿等不正当手段谋取中标的，或者以低于成本报价恶意竞争的；（2）使用其他企业建造师（项目经理）投标的；使用的建造师（项目经理）虽经单位变更，但本人在其他企业仍有在施工程的；中标后随意变更中标建造师（项目经理），不向招标办，建管处备案的；（3）无施工许可证擅自施工的；（4）将承包的工程转包或者承包人违法分包的，允许他人以本企业名义承揽工程的；（5）严重违反国家工程建设强制性标准的；（6）按照国家规定需要持证上岗的技术工种的作业人员未经培训、考核，未取得证书上岗，情节严重的（5分）；（7）建筑施工企业在单项工程安全生产评估活动中，被评定为不合格的；（8）其他违反法律、法规的行为（5分）；2、出现以下情况之一的，减3分：（1）对各项备案手续未按规定备案的；（2）不按规定使用散装水泥及商品混凝土，违规现场搅拌，使用不合格外加剂；不按规定使用节能产品和新型墙体材料，建设工程基础以上部分、施工现场围墙、临时设施违规使用黏土实心砖；3、出现以下情况之一的，减20分：（1）发生一起四级工程建设质量、安全事故的；（2）隐瞒或者谎报、拖延报告工程质量、安全事故或者破坏事故现场、阻碍对事故调查的；4、发生一起三级（含）以上工程建设重大质量、安全事故的减30分；5、未按规范从事质量、安全生产，在市以上工程检查中不合格或挂警示牌和不服从管理以及违章操作产生不良影响的(不合格的减2分、挂黄牌的减4分、挂红牌的减5分)；6、凡有拖欠农民工工资行为的减2分；凡有拖欠农民工工资行为，造成上访的减5分；凡恶意拖欠农民工工资造成群体上访的或造成恶劣影响的减20分；建设、施工单位无能力解决拖欠农民工工资问题，经有关部门批准，使用农民工工资保证金的减30分。四、申报资料及装订顺序（一）银川市建筑业企业先进单位申报表（一式二份）（二）企业经营管理和业绩情况介绍材料（一式二份）（三）企业“基本指标”及“加分指标”确认材料1、指标情况明细清单2、指标情况证明材料（原件及复印件）