软件项目管理计划书项目名称：人力资源管理系统组长：付友苹组成员：付友苹邹萍刘美孙乐乐学校：山东农业大学专业：计算机专业时间：2010年10月25日TOC\o"1-3"\h\z\uHYPERLINK\l"_Toc275893597"1、简介PAGEREF_Toc275893597\h2HYPERLINK\l"_Toc275893598"1.1项目概述PAGEREF_Toc275893598\h2HYPERLINK\l"_Toc275893599"1.2项目交付产品PAGEREF_Toc275893599\h3HYPERLINK\l"_Toc275893600"1.3软件项目计划书的演化PAGEREF_Toc275893600\h3HYPERLINK\l"_Toc275893601"1.4参考资料PAGEREF_Toc275893601\h3HYPERLINK\l"_Toc275893602"2、项目组织PAGEREF_Toc275893602\h3HYPERLINK\l"_Toc275893603"2.1过程模型PAGEREF_Toc275893603\h3HYPERLINK\l"_Toc275893604"2.2团队的分工与合作PAGEREF_Toc275893604\h4HYPERLINK\l"_Toc275893605"3、管理过程PAGEREF_Toc275893605\h5HYPERLINK\l"_Toc275893606"3.1管理目标及优先级PAGEREF_Toc275893606\h5HYPERLINK\l"_Toc275893607"3.2风险管理PAGEREF_Toc275893607\h5HYPERLINK\l"_Toc275893608"3.3监督及控制机制PAGEREF_Toc275893608\h6HYPERLINK\l"_Toc275893609"3.4人员计划PAGEREF_Toc275893609\h7HYPERLINK\l"_Toc275893610"3.5培训计划PAGEREF_Toc275893610\h7HYPERLINK\l"_Toc275893611"4、技术过程PAGEREF_Toc275893611\h7HYPERLINK\l"_Toc275893612"4.1开发工具、方法和技术：PAGEREF_Toc275893612\h7HYPERLINK\l"_Toc275893613"4.2软件需交付的文档：PAGEREF_Toc275893613\h8HYPERLINK\l"_Toc275893614"5、开发进度安排及预算PAGEREF_Toc275893614\h8HYPERLINK\l"_Toc275893615"5.1进度表格描述PAGEREF_Toc275893615\h8HYPERLINK\l"_Toc275893616"5.2开发过程中的资源需求PAGEREF_Toc275893616\h10HYPERLINK\l"_Toc275893617"5.3软件管理过程中预算及资源分配PAGEREF_Toc275893617\h10HYPERLINK\l"_Toc275893618"5.4项目进度及关键工期设置PAGEREF_Toc275893618\h101、简介1.1项目概述本项目要开发一个人力资源管理系统，本系统将实现对人员信息的详细管理、对学校各个部门的详细管理；重点在加强奖惩制度的实施，以实现激励员工的工作激情，还要加强员工的技能培训，使职工或者教师具有更高的文化水平，提高学校的知名度，培养出高精尖水平的学生。通过团队合作开发整个子系统，使团队成员获得软件工程开发的实际训练。本系统采用目前主流的B/S开发架构，将与整个人力资源管理系统系统一起发布。不单独发布。交付的产品包括可执行的文件、源代码、技术文档与用户使用手册等。本系统的开发过程中的主要工作是子系统需求分析、系统总体设计、子系统源代码开发、子系统测试、交付组长进行最后的集成、整个系统的测试。关键里程碑是制定项目管理计划书、制定需求设计规格说明书初稿、制定系统设计报告的初稿、进行子系统运行情况的检查与测试、进行系统集成后的运行情况的检查与测试。项目所需工具