关于开展2012年职业技能鉴定考试报名工作的通知华北物探处技能鉴定站拟于2012年8月下旬在任丘地区实施职业技能鉴定，具体工作安排如下，请各单位遵照执行。一、2012年公司职业技能鉴定工种范围：地震勘探工、物探测量工等26个工种，详见《2012年职业技能鉴定工种范围及配套复习资料目录》（见附件1）。二、鉴定对象：（1）新进入公司工作的操作、服务人员；（2）在技能操作、服务岗位工作的人员（含原已取得各类专业技术职务资格的管理和专业技术人员）；（3）其他需要鉴定的人员。三、申报条件：（一）具备以下条件之一者，可申报初级工鉴定：（1）从事本工种工作１年以上的人员；（2）各类中等职业学校及以上本专业毕业生；（3）公司新录用人员经职业培训，达到规定标准学时，并取得培训合格证书。（二）具备以下条件之一者，可申报中级工鉴定：（1）从事本工种工作5年以上，并取得本职业（工种）初级工证书；（2）各类中等职业学校本专业毕业生，从事本工种工作3年以上，并取得本职业（工种）初级工证书；（3）大专（含高职）及以上本专业毕业生，在操作岗位上从事本工种工作2年以上。（三）具备以下条件之一者，可申报高级工鉴定：（1）从事本工种工作14年以上，并取得本职业（工种）中级工证书；（2）各类中等职业学校本专业毕业生，从事本工种工作12年以上，并取得本职业（工种）中级工证书；（3）大专（含高职）及以上本专业毕业生，在操作岗位上从事本工种工作5年以上，并取得本职业（工种）中级工证书。四、转换职业（工种）人员参加新职业（工种）鉴定，首次鉴定级别不高于原从事职业（工种）的级别。鉴定不合格者，降低一个技能等级。五、允许职工参加第二职业（工种）鉴定，第二职业（工种）鉴定的首次鉴定级别原则上从初级工开始，对参加相近职业（工种）的鉴定，鉴定等级不高于原从事职业（工种）的级别。六、因长期从事野外工作，未参加过技能鉴定的人员，或因从事职业（工种）原不具备鉴定条件等原因未参加鉴定的操作人员，年龄在40岁以上，且从事本工种工作年限6年以上的，可直接申报中级工鉴定。七、实行职业资格证书验证制度。（1）凡取得本职业（工种）高级工证书满5年的，需进行本等级职业资格证书的验证鉴定，未参加验证或验证不合格者不能参加高一等级鉴定。退休前不够一个验证周期的可免予验证。（2）凡未经鉴定中心许可，自行到公司以外的鉴定机构取证的，要根据本规定中的申报条件进行验证或重新鉴定；公司以外调入人员的职业资格证书，也应按本规定进行验证。八、职业技能鉴定的申报程序及鉴定时间：1、个人申请。申请技能鉴定的人员，必须填写《职业技能鉴定申报表》（附件2），经基层单位审核后进行汇总，于2012年7月20日前将职业技能鉴定申请汇总表（附件3）及电子文档、参加鉴定人员的照片（2张免冠1寸、1张免冠小2寸彩色照片）报华北物探处人事科。2、单位审查。华北物探处人事科对申请人的申报条件、申报等级、现技术等级及现工种等进行综合审查。3、单位报名。华北物探处人事科按照公司职业技能鉴定中心配备的技能鉴定考务管理软件的要求进行汇总报公司职业技能鉴定中心。4、鉴定时间：拟定于2012年8月底，具体时间另行通知。5、鉴定地点：华北物探处九、鉴定的参考教材及考前培训1、各鉴定工种的参考题库见附件1，各单位请于2012年7月20日前上报2012年技能鉴定题库用书需求统计表（附件4）。2、鉴定前的培训等工作，按人事科有关要求进行。十、职业技能鉴定的收费1、2012年职业技能鉴定的收费按公司计字[2011]137《关于调整公司职业技能鉴定收费标准的通知》的规定执行。报名费每人每次10元，职业技能鉴定费（含验证费）按职业（工种）分级别收取，具体收费标准见附件5。2、各单位于7月31日内，将鉴定费交到处人事科，鉴定费包括个人缴费部分和单位缴费部分。十一、职业技能鉴定是对操作人员技能水平进行客观评价的重要手段，是劳动用工管理和激励职工的基础工作，各单位要本着对职工认真负责的态度，将文件精神通知到每位员工，并做好报名、考前培训、考前准备等工作，为技能鉴定工作的顺利开展提供保障。附件：1、2012年职业技能鉴定工种配套题库目录2、职工职业技能鉴定申请表3、职业技能鉴定申报汇总表4、职业技能鉴定题库用书需求表5、职业技能鉴定收费标准二○一二年七月十一日