2012年**区面向全区公开选拔副科级领导干部公告为深化我区干部人事制度改革，强化干部队伍建设，加大竞争性选拔干部工作力度，拓宽选人视野和渠道，提高选人用人公信度，为建设大气秀美新振兴提供组织保障。经区委研究，面向全区范围内公开选拔4名副科级领导干部。一、职位（一）本次公开选拔职位共有4个，即：1、临江街道办事处副主任1名;2、区纪委执法监察室主任（副科级）1名;3、区政府办公室副主任1名;4、区城管局副局长1名。二、资格条件（一）基本条件1、认真执行党的路线、方针和政策，有较好的思想政治素质和一定的全局观念，团结同志，作风正派，廉洁自律，群众基础较好；2、有较强的事业心和责任感，吃苦耐劳，乐于奉献，开拓创新，业绩突出；3、具有一定的组织协调能力，具备岗位需求相适应的语言表达能力、文字能力和专业知识；4、身体健康；5、符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的其他条件。6、有下列情形之一的报名不予受理：（1）受过司法机关刑事处罚的；（2）在党纪、政纪处分期内未满的；（3）正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的；（4）近三年年度考核有一年以上列为不称职等次或不定等次的；（5）其他不宜担任报考职位情形的。（二）公选的资格条件⑴年龄40周岁以下。⑵大学本科以上学历；在国外、境外获得的学历须经国家教育部学历学位认证中心认证。⑶计算年龄和任职的截止时间均为2012年8月1日。⑷机关和参公事业单位任科员职务2年以上（其中参公事业单位科员为全省统一公开招考人员），1981年8月1日以后出生（30周岁以下），全日制大学以上学历的任科员时间可放宽至1年以上。⑸报考区委部门相关职位的需具有中共党员身份。⑹事业干部身份报考者需符合公务员调任条件。⑺法检两院限报考区纪委执法监察室主任、区政府办副主任职位。(8)报考区政府办副主任职位的，必须是1980年1月1日以后出生。三、工作程序（一）公开选拔1．报名和资格审查。报名时间从2012年7月10日开始，到7月13日结束。各镇街、教育、卫生系统、法院、检察院报名人员在本单位报名，区直其他部门的报名人员在区直机关党工委报名，原则上要求凡符合报名条件的干部应积极报名参加本次全区公开选拔，报名人员经各单位初审后，统一报区委组织部。报名者需填写《**区公开选拔领导干部报名登记表》一式2份（《报名登记表》可从组织部公共信箱下载ddzxgbgg@163.com)，并提供本人学历、学位、专业技术职务资格证书及本人的身份证原件及复印件1份，交本人近期一寸免冠彩色照片4张。报名者所在单位需提供报名者报名资格、简历及德才表现等方面的书面证明。所有报名材料由区公开选拔办公室统一进行资格审查，选拔职位与资格审查合格人数的比例一般不低于1：10。7月16日，报名者可根据各职位的报名情况对所报职位进行调剂。2．笔试。组织全区统一笔试。笔试采取闭卷方式进行，主要测试报考者履行职责应具备的素质和能力，笔试题由省公选题库统一出题，根据笔试成绩确定及格分数线，按照每个公选职位1：5的比例，从高分到低分确定面试人选。3.面试。笔试结束后进行面试。主要测试应试者对报考职位的认知水平及所要求的素质和能力。面试评委由专家组7人组成。按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算总成绩，每个公选职位按1：2的比例，从高分到低分确定考察对象。考察对象名单在区内进行公布。4．组织考察。区委组织部组成考察组对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，重点了解考察对象的德才素质、综合表现和工作实绩。实行考察预告制。考察结束后，区公开选拔工作领导小组听取考察情况汇报后，提出拟任人选。5．决定拟任人选和公示。由区委常委会讨论并差额票决决定各职位拟任人选，由区委组织部统一向社会公示。6.办理任职手续。公示期满未发现影响任用问题的，按照干部管理权限办理相关任职手续。此次公开选拔职位实行1年的试用期，试用期间按规定享受相应待遇。试用期满后，经考核胜任的，办理正式任职手续；不胜任的，免去试任职务。本公告未尽事宜，由区公选办负责解释。**区公选办地址：中共**区委组织部（**区**大街1号）邮政编码：****电话：***传真：******区公开选拔工作领导小组办公室2012年7月10日