南京市园林绿化、园林古建筑(仿古建筑)施工企业.doc
上传人:sy****28 上传时间:2024-09-12 格式:DOC 页数:6 大小:41KB 金币:16 举报 版权申诉
预览加载中,请您耐心等待几秒...

南京市园林绿化、园林古建筑(仿古建筑)施工企业.doc

南京市园林绿化、园林古建筑(仿古建筑)施工企业.doc

预览

在线预览结束,喜欢就下载吧,查找使用更方便

16 金币

下载此文档

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

南京市园林绿化、园林古建筑(仿古建筑)施工企业信用管理办法(试行)为进一步规范南京市园林绿化、园林古建筑(仿古建筑)工程建设市场秩序,健全行业市场信用管理体系,提升市场与现场“两场联动”管理水平,现根据《江苏省建筑业企业信用管理办法》(苏建建管【2011】177号)、《关于开展南京市建筑业企业信用管理工作的通知》(宁建建监字[2011]1191号)文件精神,结合行业实际,特制定本办法。第一条在南京市行政区域内从事园林绿化、园林古建筑(仿古建筑)工程建设活动的施工企业的信用管理工作,适用本办法。本办法所称企业信用管理,是指以企业基本状况信息和经营行为信息为依据,在信用信息标准量化的基础上,对企业信用状况进行综合评价,并将综合评价结果应用于园林绿化、园林古建筑(仿古建筑)工程招标、投标等发包承包活动和工程管理活动,实现市场和现场管理的“两场联动”。第二条市园林工程管理处负责本市行政区域内从事园林绿化、园林古建筑(仿古建筑)工程施工企业的信用管理日常工作。第三条企业信用信息分为基本状况信息和经营行为信息。企业基本状况信息由企业基本概况和从业人员基本概况构成。企业经营行为信息由企业市场和现场(质量、安全)行为概况及市场经营行为评价组成。第四条企业基本状况信息,由企业按照信用信息归集标准录入、申报,由我处负责审核。企业经营行为信息,由企业在市场行为(含招标投标行为、工程造价行为)、质量行为、安全文明施工行为等方面的良好行为评价和不良行为评价构成。良好行为评价,是指企业在工程建设工程中遵守有关工程建设的法律、法规、规章或强制性标准,行为规范,诚信经营,自觉维护建筑市场秩序,受到市级以上政府、建设行政主管部门或相关专业部门表彰的良好行为记录。不良行为评价,是指企业及其从业人员在工程建设过程中违反有关工程建设的法律、法规、规章或强制性标准和执业行为规范、规定,经我处查实的不良行为记录以及其他严重违规、违纪的行为记录。第五条企业良好行为记录,由企业按照信用评价标准内容录入、申报,由我处负责审核。企业不良行为记录,由各主管部门对不良信用信息进行采集并上报我处,我处根据查实结果按照信用评价标准进行录入、审核。第六条企业对本企业信用信息记录存在异议的,可以向审核部门提出陈述、申辩,并提交书面理由;查证属实的,予以变更。第七条信用信息的真实性由原信息提供者负责,经审核的信用信息构成企业的信用信息档案,信用信息档案一般不得随意修改。确需对信用信息进行修改的,企业应当向原审核部门提出修改申请,说明修改理由,提交修改依据。经审核和公示后的修改信用信息构成下年度信用评价时的最新信用信息档案。第八条企业信用评价以评价年度1月1日至12月31日在市场信用信息监管系统形成的信用信息为依据,目前暂定每年进行一次信用评价。企业信用评价实行计分制。主管部门根据企业基本信用信息对照信用标准评定企业信用基本分,并根据企业市场行为、质量行为、安全行为等工程建设活动中良好行为信息和不良行为信息对照信用评价标准进行加分扣分,评定企业市场行为评价分、质量行为评价分、安全行为评价分。企业信用评价总分值为100分,市场行为评价占30%,质量行为评价占30%,安全行为评价占30%,特别贡献行为评价占4%,实行实名制管理评价占6%。企业的综合信用评价总得分为企业市场行为评价分数、质量行为评价分数、安全行为评价分数、特别贡献行为分数和实名制管理评价分数等五项分数分别按照各自权重比例计算后的得分汇总。根据总得分将企业分为三个等级:优秀、良好、一般。总得分90分及以上为优秀,总得分70分及以上为良好,总得分70分以下为一般。企业全年无工程业绩或工程业绩达不到相应资质标准的,总得分不得高于70分。第九条企业市场行为评价分数由良好行为分和不良行为分构成,不良行为起评分为100分,良好行为得分为附加分,按良好行为分与不良行为分的总和作为市场行为评价分数,超过100分的按100分计算。企业质量行为评价分数由良好行为分和不良行为分构成,不良行为起评分为100分,良好行为得分为附加分,按良好行为分与不良行为分的总和作为市场行为评价分数,超过100分的按100分计算。企业安全行为评价分数由良好行为分和不良行为分构成,不良行为起评分为100分,良好行为得分为附加分,按良好行为分与不良行为分的总和作为市场行为评价分数,超过100分的按100分计算。特别贡献行为分数用于评价响应政府和管理部门应急召唤为公共事务做出特殊贡献的企业行为。实行实名制管理评价分数根据各企业落实《南京市建筑业施工作业人员实名制管理办法》的情况进行评分。第十条企业有多个在建工程项目的,市场行为评价分数、质量行为评价分数、安全行为评价分数分别以项目为单位按照评分表进行评分,取所有在建项目得分的平