机关请假销假制度机关请假销假制度一、严格请销假制度，请假一律以请假条为准。二、有病、有事要事先写请假条，按规定经分管领导审批后交办公室登记存档，不请假者按旷工处理。假期结束，要及时销假，不按时销假的，超出时间按旷工处理。确有急事或遇特殊情况无法履行请假手续的，应先通过电话说明情况，事后履行补假手续。无请假条或未经领导签字批准者，一律按旷勤处理。三、严格请假审批权限。领导人员请假须经主任同意，并报请书记批准；机关干部、工作人员请假2天内须经分管领导批准，请假2天以上者须经主任批准，请假一周以上必须主任同意，并经书记批准。书记或主任请假三天以内，由包单位县级领导批准，超过三天的需经书记或批准。请销假工作由办公室造册登记，并例行手续。四、一般情况下，中心工作任务或阶段工作任务没完成，统一加班、集体办公；集体活动、会议、值班时期不得请私假。五、婚、丧、产假按现行有关规定执行。六、全年脱产学习超过六个月、累计病假超过三个月（要有各级医院病历证明）、事假超过三十天，扣除年终工作考核奖金。连续旷勤或无正当理由逾期不归连续超过15天或年累计超过30天者予以上报有关部门建议按有关规定处理。机关人员值班视为正常工作时间予以考勤。市纪委机关请销假制度2015-11-1816:46|#2楼为进一步严明工作纪律，加强机关内部管理，制定市纪委监察局工作人员请销假制度。1、市纪委监察局工作人员必须严格遵守工作纪律，按时上下班，不迟到，不早退，不旷工。2、市纪委监察局工作人员必须严格遵守请销假制度。未经批准，不得擅自离岗。3、市纪委监察局工作人员因特殊情况需要请假的，必须严格按程序规定履行请销假手续。市纪委监察局机关工作人员因特殊情况需要请假的，按以下程序办理：各室工作人员请假1天以内的，由室主任批准；2天以内的，由室主任批准，并报分管、副局长；3天以内的，由分管、副局长批准，并报分管副书记；3天以上的由分管副书记批准。室主任请假1天以内的，由分管、副局长批准，并报分管副书记；2天以内的，由分管副书记批准；2天以上的，由书记批准。、副局长请假1天以内的，由市纪委分管副书记批准；1天以上的，由市纪委书记批准。市纪委副书记请假由市纪委书记批准。市纪委监察局统管派驻机构工作人员因特殊情况需要请假的，按以下程序办理：秘书科工作人员请假1天以内的，由秘书科长批准；2天以内的，由分管副书记批准；2天以上的，由书记批准。秘书科长请假1天以内的，由分管副书记批准；1天以上的，由书记批准。副书记请假1天以内的，由书记批准；1天以上的，由书记批准，并报知市纪委分管副书记。派驻纪检组书记请假1天以内的，由市纪委分管副书记批准；1天以上的，由市纪委分管副书记批准，并报知市纪委书记。4、市纪委监察局工作人员因特殊情况需要请假的，须填写《请销假单》，按程序履行请假手续，并报市纪委干部室备案。请假期满返回工作岗位，须及时销假。5、市纪委监察局工作人员因特殊情况请假，请假时间已满但未按时返回工作岗位的，按旷工处理。6、市纪委监察局工作人员无故迟到、早退、旷工的，除批评教育外，视情按公务员管理规定作出处理。7、市纪委干部室负责对市纪委监察局工作人员出勤情况进行不定期检查或抽查。对违反纪律规定的工作人员，坚决公开通报曝光。8、市纪委监察局工作人员出勤情况作为年终考核、评先树优的重要依据。局机关考勤及请销假制度2015-11-189:25|#3楼一、局机关全体职工应自觉遵守作息制度，做到不迟到、不早退、不旷工。二、局机关考勤实行签到制，办公室统一负责签到。三、日常考勤工作由各科室负责，考勤工作应认真负责，不得弄虚作假。四、局办公室根据各科室考勤表，每月汇总一次。五、干部职工请病假、事假、探亲假、婚假、产假、丧假、年休假等，均应填写《请假单》，交办公室备案；假期结束后，请假人应及时到办公室销假。因特殊情况不能及时填写《请假单》，应说明情况，并补办请假手续，否则，按旷工对待。六、科室负责人请假必须经分管局长签署意见后报局长批准。其他干部职工请病假、事假1天以内的，由所在科室负责人批准；1天以上，3天以内由所在科室负责人签署意见后报分管局长批准；3天以上，7天以内由所在科室负责人和分管局长签署意见后报局长批准。探亲假、婚假、产假、丧假、年休假等，由所在科室负责人签署意见，送局办公室按有关规定审核后，报局长批准。七、探亲假、婚假、产假、丧假、年休假等假期待遇问题，按国家有关文件规定执行。假期期满后，如需延长假期，按事假履行请假手续，待批准后方可延长。八、年休假可以冲销病事假天数。九、旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天或者一年内累计超过30天的，按《国家公务员暂行条例》有关规定处理。十、年终考核时，请假情况将作为全年考核的内容之一。十一、本制度所涉内容若遇国家政策调整，则按新规定执行。机关请销假