事业单位招聘考试复习资料-泰和事业单位招聘2017年考试真题及答案解析【完整word版】_2.docx
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事业单位招聘考试复习资料-泰和事业单位招聘2017年考试真题及答案解析【完整word版】/NUMPAGES19事业单位招聘考试复习材料-泰和事业单位招聘2017年考试真题及答案解析【完整word版】1:某花店的进货价只需低于正常价格时,才能以低于市场的价格卖花而获利;除非该花店的销售量很大,否则,不能从花农那里购得低于正常价格的花;要想有大的销售量,该花店就要满足消费者个人兴味或者具有特定品种的独家销售权。如果上述断定为真,则以下哪项必定为真?()单项选择题如果该花店从花农那里购得低于正常价格的花,那么就会以低于市场的价格卖花获利如果该花店没有以低于市场的价格卖花而获利,则必然没有从花农那里购得低于正常价格的花该花店不仅满足了消费者的个人兴味,而且具有特定品种独家销售权,但仍然不能以低于市场价格卖花而获利如果该花店以低于市场价格卖花而获利,那么进货价必然低于正常价格2:湖笔对于()相当于()对于指南针单项选择题宣纸司南端砚火药印章造纸镇纸印刷3:通过组织股份公司扩大个别本钱生产规模的方式称为:单项选择题本钱积聚本钱原始积累本钱集中本钱垄断4:空气污染已成为危害人类健康的“隐形杀手”。研讨表明,包括汽车尾气在内的各种总悬浮颗粒物(即悬浮在大气中不易沉降的所有颗粒物,主要来源于燃料燃烧时产生的烟尘、生产加工过程中产生的粉尘和建筑和交通扬尘)对心脏有很大的损伤,而且颗粒物体积越小,这类危害越大。以下哪项如果为真,不能支持上述论述?单项选择题动物实验发现,较小颗粒物(0.18微米以下)比较大颗粒物(2.5微米以上)更容易引发血汗管病变较小颗粒物直径可能只需头发丝的1%,很容易沉积在动脉血管壁的脂肪物质上,进而添加罹患心脏病和中风的风险微小颗粒不容易被过滤,难以检测,日常防护不能抵御它的侵袭,因而很容易引发过敏微小的颗粒会“关闭”高密度脂蛋白对人体的保护作用,从而导致动脉粥样硬化5:下列政府机构中,实行“双重领导关系”的有()。单项选择题民政机关派出机关公安机关土地管理机关6:小数法则是一种心思偏差,是指人们将小样本中某事件的概率分布看成是全体分布,捉住问题的某个特征直接推断结果,而不考虑这类特征出现的真实概率及与特征有关的其他缘由。根据上述定义,下列哪一项反映了小数法则?()单项选择题在掷硬币的游戏中,即使连续10次出现正面,第11次出现正面的概率仍然还有50%一位投资经理在过去两年表现好于其他人,并不能说明这位经理水平要高于其他人在北京街头对100人进行调查都认为北京的房价很高,因而全北京市的人都认为北京的房价很高某一给定时间在一家大病院内诞生的婴儿有60%是男孩,则一家小病院内情况必定相同7:皮格马利翁效应是指个体基于对某种情境的知觉,其情感和观念受到他人的影响和暗示而构成某种期望,并由该期望对情境产生实际效果的现象,亦称期待效应。根据上述定义,下列选项中不符合皮格马利翁效应的是:单项选择题从小顽劣的罗尔斯在一次调皮捣蛋后出乎预料地听到老师对他说“我一看就知道你将来是纽约州的州长”,从此以此为信心,长大后成为纽约州州长玛莎从小学习刻苦努力但成绩平平,面对老师和同学们不认可的目光,她不予理睬奋起直追,用实际行动证明本人是可塑之材,并毕竟取得优秀成绩韦尔奇告诉每个团队成员最宝贵的东西就是构想,并激励他们完成构想,实现目标,毕竟他们共同推动了企业经营的巨大发展助手贝特因经营失误导致公司损失巨大,总裁却对他说“全靠你处置有方,保全了部分投资”,贝特后来成为公司屡创佳绩的中坚人物8:同样的一些话,出自不同人的口,有时会产生截然不同的效果。在大学课堂上,同一句,有的教师讲出会博得一片掌声,有的教师讲出则会招致一片嘘声。缘由主要在于,前者曾经用本人的行为为本人博得了讲话的资历,而后者却没有。可见,重要的往往不是有人讲了什么话,而是这些话是由什么人讲的。这段话的宗旨在于:()单项选择题否定过度的名人效应批评群众的盲从心思抨击言行一致的虚伪风格抨击为名利而钻营的现象9:攀比效应,指社会经济活动中某些相关的经济主体或利益主体在分配利益方面存在的相互影响、轮番推进的现象。下列属于攀比效应的是()。单项选择题公司员工在工资上互相比较,要求公司调整工资两个中先生暗自较劲,努力学习,争当第一朋友之间经常在比谁的孩子最聪明通过实地参观,甲公司发现乙公司的管理比较科学10:某大公司的会计部经理要求总经理批准一项改革计划。会计部经理:我打算把本公司会计核算所使用的良友财务软件更换为智达财务软件。总经理:良友软件不是不断用得很好吗,为什么要换?会计部经理:主要是想降低员工成本。我拿到了一个会计公会的统计,在新雇员的财会软件培训成本上,智达软件要比良友低28%。总经理:我认为你这个理由并不够充分,你们完全可以聘请本来就会使用良友财务软件的雇员嘛。以下
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