创新机制广辟渠道.doc
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PAGE-5-创新机制广辟渠道积极引导离退休干部发挥作用近年来,我市离退休干部工作围绕“1234”工作方针,即,围绕一条主线(市委提出的“扭住跨越发展,挺进全国百强”)、狠抓二个落实(老干部政治、生活待遇)、规范三个保障机制、开展好四项活动(创先争优活动、离退休干部文体活动、引导离退休干部为跨越发展做贡献活动、全方位提升工作水平活动),不断探索离退休干部老有所为的新路子,拓宽老有所为的新渠道,按照“服务中心,摆正位置,因势利导,发挥特长”的原则,充分发挥在老干部实现老有所为中的组织引导、协调配合作用,在宣传党和政府方针政策、做好群众思想政治工作、维护社会稳定、参与经济建设、投身公益事业、培养教育青少年、承担舆论监督等领域发挥了重要作用。有力地推动了全市经济和社会的全面发展进步,得到了市委、市政府的充分肯定和社会各界一致好评。一、引导老干部建言献策、服务经济建设。一是积极引导老干部为党委政府建言献策。每年年初邀请老干部参加市人大、政协两会;市委每年召开一次情况通报会,让老干部们了解全市经济发展状况,征求离退休干部意见,让他们积极出点子、想办法,发挥参谋、顾问作用;经常性地组织老干部参观工农业建设,共享改革成果,进一步激发他们老有所为的热情。二、加强联系,进一步依托涉老组织,引导老干部开展多种活动。鉴于我市各涉老协会、团体骨干成员多为离退休干部的实际,我们在日常工作中注重加强同这部分老干部的联系,在重大比赛、重要节日密切配合、协同工作,形成了全市上下一盘棋的良好局面。一是依托关工委组织,引导老干部关心教育青少年。依托各级关工委组织,运用灵活多样的形式,有组织地引导老干部、老党员、老教师、老模范、老专家充分发挥政治、经验、威望和时空等独特优势,对广大青少年广泛开展社会主义荣辱观、爱国主义、科技文化和法律法规等各种教育。二是依托老年体协组织,引导老干部开展各类文体活动。依托各级老年体协因地制宜地组织老干部举办门球、象棋、乒乓球等赛事,通过赛事促进全市老干部文体活动的开展。今年3月举办的全市“和谐杯”乒乓球大赛,老干部们踊跃参加比赛,取得了不错的成绩,体现出良好的精神风貌。每年重阳节都组织全市老年人文体活动汇演和老年运动会,参加人数上千人,至今年已连续举办十二届。三是依托老干部大学,组织老干部举办书画展览,定期出版学员书画、文学作品集。四是依托老年文艺组织,利用老干部活动中心这一阵地,不断吸引老干部参与文艺表演活动。每逢全市重要活动和重大节日,还组织老干部进行文艺汇演。通过各类活动的开展,一批有组织领导能力、乐于服务的老干部充实到老年组织,成为了各协会、团体的主力军,增强了老年社团组织的活力和凝聚力,影响深远。三、树立典型,积极引导离退休干部参与社会公益事业。组织引导离退休干部参与社会治安、扶贫济困等活动,发挥了他们的积极作用。2005年退休干部石建华同志创办了原平市爱心助学站(后更名为中国助学网)。据不完全统计,现已吸纳助学资金累计100多万元;接收学习生活用品10000余件;共联络新加坡、马来西亚、美国、德国、韩国、日本、澳大利亚等7个国家与我国港澳台地区及大陆的爱心人士1000多名,爱心单位近50个;共资助贫困学生2694人次,其中受助的大学生有103名,分布全国21个省市的74所大学,受到省、忻州市的表彰和肯定,成为了原平市老有所为的一面旗帜。在他的影响和带动下,我市离退休干部老有所为、发挥余热工作蓬勃展开:原市委副书记弓升高退休后从事关心下一代工作,成绩显著,全市目前以“五老”为主体的各级关工委组建起486个,其中乡镇18个、村委386个、学校34个、社区2个、市直15个、企事业23个、民营8个,关工委队伍人数达1759人,其中“五老”1283人;原通讯社社长贾宣生退休后,发挥自身优势,组织一批热爱文学的退休干部成立了老年文学学会,并依托老干部大学这块阵地,定期举办新闻、摄影等讲座,先后出版《真情岁月》、《桑榆笔耕满园春》等学员作品集多部,老干部们用自己的亲身感受讴歌了改革开放取得的伟大成就。子干乡退休干部栗首荣自费创办老年活动室,成立秧歌队、舞蹈队,发展老年会员20多人,还义务担当“政治辅导员”。另外,退休干部杜润栓退休后创办崇实中学,在校师生一千多名,成为全市民办学校的佼佼者;退休干部弓钦牵头成立老年人维权协会,积极宣传老年人法律法规,开展老年人维权工作;有10多名老同志协助有关部门收集和整理撰写史志资料。针对市内网吧混乱,文体局还聘请了24名老干部等作为网吧监督员,经常性地开展巡查活动等。四、组织引导老干部参与党风廉政建设。目前,全市8名离退休干部担任了行风评议监督员,对全市各机关及党员干部进行监督。离休干部贾志良被市纪委聘为机关效能建设监督员,发现基层群众对领导干部举办