中小企业用工协议书前言本协议书是根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规制定的，旨在规范用人单位与员工之间的权利义务关系，维护用人单位与员工的合法权益。甲方公司名称：_________法定代表人：_________注册资本：_________地址：_________联系电话：_________乙方员工姓名：_________性别：_________身份证号码：_________居住地址：_________联系电话：_________工作内容及职责甲方聘请乙方担任_________岗位。乙方应按照甲方要求认真完成工作任务，并服从甲方的管理和领导。乙方应遵守甲方规定的工作时间及休息时间。薪酬与福利乙方的工资由甲方按月支付，乙方每月工资为人民币_________元，支付方式为_________。甲方应为乙方提供养老保险、医疗保险、失业保险及工伤保险等社会保险。甲方应按照国家规定为乙方支付法定的年度带薪休假和节假日加班费。劳动保护甲方应为乙方提供符合国家安全标准的工作场所、工作设施和劳动保护用品，确保乙方的人身安全和身体健康。乙方应按照甲方制定的规定正确佩戴、使用劳动保护用品，如有破损应及时更换。甲方应按照国家规定为乙方提供必要的职业健康检查，确保乙方的职业健康安全。终止协议甲方与乙方协商一致，协议自然终止。甲方和乙方协商一致，协议提前终止。甲方或乙方在协议履行期间违反法律法规及本协议的规定，经甲方提出书面通知后答复不合理的，甲方有权单方面解除本协议。其他条款本协议所列明之条款如有变更，需经双方协商一致并签署书面协议。双方签署的任何补充协议，均为本协议的有效组成部分。本协议自双方签字盖章后生效，并在期限届满后自动终止。签字确认甲方（单位盖章）：_____________乙方（签字）：_____________日期：_____________日期：_____________