会计学34567案例(ànlì)文化差异的影响美国女孩赶紧用双手捂住帽子，而日本女孩则双手按住裙子，中国女孩则一支手按住裙子，一支手捂住帽子，既不让别人看见“隐私”，也不让帽子丢失，真是两全其美。这就是文化的差异，导致人的行为的差异，而且这种差异的影响(yǐngxiǎng)是根深蒂固的。一对情侣正在路边的黑暗中拥抱，打这里经过的一辆汽车像是恶作剧似的用灯光射在他们身上。假定那对情侣是来自下列国家的青年，以下是其各自不同(bùtónɡ)的反应：日本人：一声不响地躲进周围的暗处；德国人：毫不理会，继续拥抱；法国人：抱得更紧了，并开始接吻；美国人：哈哈大笑地跑开；中国人：恼恨地低声骂了一句什么。11121314图3.1组织(zǔzhī)环境图1617PEST分析法SWOT分析法讨论(tǎolùn)2122242526272829303132333435363738394041424344454647484950515253545556575859606162636465666768697071重视(zhòngshì)企业责任会怎么样？不重视企业(qǐyè)社会责任会怎么样？一.员工开始担心在给一个非常不道德的公司打工二.美国消费者也开始上街游行，声称他们不愿买“带血”的便宜鞋子三.美国的非政府组织、工会也纷纷赶来“凑热闹”，借机要求耐克关闭(guānbì)在亚洲的工厂。四.反复角力下的耐克公司作出了理性选择，开启了耐克公司以提高海外制鞋厂工人工资、关注和保护海外制鞋厂工人权益为标志的企业社会责任之路。7980818283848586878889909192《管理学》