麦垛安全“0”文化体系一、麦垛安全“0”文化的科学内涵“0”：是一种安全境界。是一种安全理念。是一种安全界限。是一种安全心态。是一种安全意蕴。麦垛安全“0”文化“369”框架内容，即：“36”指三个六（六条理念引领、六位一体支撑体系、六种特色管理模式）；“9”指“九化”安全管理实践模块。二、安全理念体系（一）安全使命：把采煤打造成安全、绿色、幸福的、受人尊敬的职业。（二）安全愿景：安全生产零伤害健康幸福麦垛人（三）安全理念：生命高于一切，责任重于泰山。煤矿能够做到零伤害，瓦斯超限就是事故。一切生产事故皆可防可控。（四）安全责任观：我主管，我负责；我安排，我督办；我操作，我安全。（五）安全意识观：吃做行走看，心中有安全。(六)安全作业观：上标准岗，干标准活。三、“六位一体”特色本安管理支撑体系麦垛安全“0”文化是在集团安全文化理念的引领下，践行麦垛安全六个理念，紧紧围绕“目标责任管理体系、三级风险管控体系、现场质量管控体系、教育培训管理体系、职业健康管控体系、亲情文化管理体系”六大体系，形成了“六位一体”、“六力合一”、“双轮驱动”的特色本安管理支撑体系，是麦垛安全“0”文化的关键应用管理支撑体系。四、特色安全管理模式1.“九步法”军事化班前会模式2.“牵手”式技术保安模式3.安全隐患闭环管理模式4.安全行为军事化管控模式5.零距离现场安全培训模式6.“治家攻略”特色班组管理模式五、“九化”安全管理实践模块“九化”安全管理实践模块，即：故事化、形象化、口诀化、艺术化、亲情化、学习化、军事化、激励化、全员化。集团年度指标：煤炭产量7780万吨，销售7650万吨，营业收入322亿元，利润55亿元，基建投资180亿元。安全实现零死亡，追求零伤害。五个更加注重：更加注重关口前移，系统优化，细节完善，简便易行，有效执行。32字：正确对待，理性客观；认真分析，寻找差距；平静心态，珍惜感恩；发奋努力，迎头赶上。7项规定：一、必须证照齐全，严禁无证照或者证照失效非法生产。二、必须在批准区域正规开采，严禁超层越界或者巷道式采煤、空顶作业。三、必须确保通风系统可靠，严禁无风、微风、循环风冒险作业。四、必须做到瓦斯抽采达标，防突措施到位，监控系统有效，瓦斯超限立即撤人，严禁违规作业。五、必须落实井下探放水规定，严禁开采防隔水煤柱。六、必须保证井下机电和所有提升设备完好，严禁非阻燃、非防爆设备违规入井。七、必须坚持矿领导下井带班，确保员工培训合格、持证上岗，严禁违章指挥。