毕业论文指导教师的要求及职责（一）指导教师的要求指导教师由有一定科研经验，对该课题内容熟悉的具有讲师职务以上的教师担任。助教不单独承担指导工作。中级职称教师指导学生人数不超过6人，高级职称教师不超过8人。初次参与指导论文的教师，指导学生数不超过2人。指导教师确定后，不能随意更换，不得随意出差，确需出差者，须经主管院长批准。（二）指导教师的职责1.编制论文任务书，做好论文前的准备工作，如文献资料、图书、工具书等；制订周密的进度计划，做到心中有数。2.向学生下达毕业论文任务书，帮助学生了解并熟悉课题的目的、意义、内容，指导学生选好毕业论文课题，把好“选题关”，并提出明确要求。3.审查学生毕业论文的总体方案及研究思路、步骤、方法，完成条件及预期目标，指导学生认真填写《西安文理学院毕业论文开题报告》。4.每周定期检查并指导学生的毕业论文工作，从阅读、检索文献及谋篇布局、行文格式、文字表达、选题和论文创新性（观点创新、论据创新、方法创新）等方面对学生进行全程指导，强化训练意识，随时解决出现的各种问题。及时填写《西安文理学院毕业论文教师指导记录表》。5.指导学生正确撰写毕业论文，评阅每份毕业论文的全部资料，收缴外文译文和读书心得或文献综述，写出评定意见。6.审查学生参加毕业论文答辩的资格。7.对学生提交的定稿论文进行网上检索，杜绝抄袭，指导学生恰当地使用相关资料，端正文风。毕业论文的时间安排毕业论文组织工作包括：选题、开题、中期检查和答辩四个环节。安排在第7学期末和第8学期进行，共计18周时间。具体的时间安排和要求如下：（一）选题（第7学期最后三周）1.第7学期第15周内召开毕业论文写作动员会。2.学生根据选题原则确定选题上报办公室，经教研室和主管领导调整、审批后，由办公室统一安排指导教师，并向学生公布。3.指导教师在第7学期末向学生下达《毕业论文任务书》。4.院办公室根据要求，填写《毕业论文指导教师情况统计表》及《毕业论文选题审批表》，于第8学期第三周内报教务处教学科。（二）开题（第8学期第1-2周）1．按要求填写开题报告2．组织开题报告会，指导教师认真审题，并填写意见，指导教师同意后，学生开始撰写毕业论文。撰写毕业论文时每位学生应当在毕业论文指导教师的指导下，制定撰写毕业论文的工作计划，内容主要包括：毕业论文期间需要查阅的参考书目和文献，以及需要收集的数据资料；与论文指导教师见面的时间、地点等，在第二周内，写出毕业论文开题报告，交给指导教师审查。学生的毕业论文工作计划及开题报告，经指导教师审查后，返还学生，学生即依据毕业论文工作计划，按照毕业论文开题报告撰写毕业论文，以上过程、活动的时间内容都应填写《毕业论文阶段检查表》，并由指导教师和学生签字。（三）、撰写审改及阶段检查（第8学期3--11周）毕业论文实作字数在（6000—12000）之间。1.提纲：开题报告通过后，学生在老师指导下，于一周内拟出详细的论文提纲并交由指导教师审阅，指导教师应对提纲写出书面意见并填入《毕业论文阶段检查表》2.修改：在论文提纲的基础上，学生撰写初稿，根据指导老师的意见，进行反复的修改，于三搞后定稿。特殊情况，可进行三稿以上的修改，直到定搞。指导教师对每位学生论文写作的每次评阅情况（含开题报告和论文提纲的审查指导），均应填入《西安文理学院毕业设计（论文）教师指导记录表》。3.阶段检查：指导教师应对每位学生的论文撰写进行阶段检查。检查内容及效果评价应填入《西安文理学院毕业设计（论文）阶段检查表》。院毕业论文领导小组将对论文工作进展情况进行中期检查，及时掌握进度，调整工作中出现的问题。（四）、答辩及成绩评定（第12—14周）1.学生务必于第12周内将论文三校打印稿（一式二份）交指导教师，同时应按要求填入《西安文理学院本科毕业设计（论文）答辩申请表》。2.各位毕业论文指导教师要对学生的论文写出评语，连同学生的论文一式两份于第13周内交给毕业论文答辩委员会。由答辩委员会的各位教师审阅学生的论文，准备毕业论文答辩。学生通过论文答辩后，由答辩委员会最后评定出学生毕业论文成绩。成绩分五级：优、良、中、及格、不及格。3.答辩委员会在第13周内依据《西安文理学院本科毕业论文评分标准》完成每位学生的论文答辩并打出毕业论文最终成绩。（五）论文成绩登记毕业论文答辩完毕后，由院办公室负责在第15周内将每位学生的毕业论文成绩统一造册填入《西安文理学院毕业设计（论文）成绩登记表》，连同每位学生毕业论文相关资料一并装订归档。