五险一金知识讲座1.概念。2.缴费比例。3.养老保险详解。4.医疗保险详解。5.工伤保险详解。6.生育保险详解。7.失业保险详解。8.住房公积金详解。·社会保险（五险）是国家通过立法筹集资金，对劳动者在因年老、失业、患病、工伤、生育而减少劳动收入时给予补偿，使他们能够享受基本生活保障的一项社会保障制度。缴费比例养老保险详解基本养老保险缴费计算公式为:单位缴费=全体职工工资总和*20%,进入社会基础养老金账户个人缴费=本人税前工资*8%进入个人养老金账户养老金构成养老保险金是由基础养老金、个人账户养老金及过渡性养老金构成的养老保险的政策演变决定着退休人员的退休金数量.从国发(1997)26号文件到国发(2005)38号文件历时8年,共分三个阶段:1.1998年6月30日前退休人员:按当地月平均工资的一定比例,各地不相同;2.1998-5-30至2006-1-1之间退休人员:当地退休前上一年度职工月平均工资*20%+(个人累计账户余额)*1/120+过渡养老金(必须累计连续缴费满15年才能享受国家基本养老金,多交没用);3.2006-1-1之后退休：当地上年度职工月平均工资+本人指数化月缴费工资)/2*缴费年限*1%+个人账户存储余额/计发月数以上公式中最大的敏感性要素为:当地上年度职工月平均工资,本人指数化月平均工资,缴费年限和计发月数.当地上年度职工月平均工资和本人指数化月平均工资各地不同,网上有时能查到;缴费年限社保局能查到;计发月数是和退休年龄相关的,国家有统一规定,不分男女,比如45岁退休计发月数为216个月,55岁退休为170个月,60岁为139个月.最后,公式中的个人账户储蓄余额就是每年社保给你寄信那个对帐单上的数字.我们无法确切知道自己在未来退休时退休金的数字,但是大体的水平还是能测算出来.基础养老金：标准：以本市上一年度职工月平均工资和本人指数化平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1％。公式：J=(C平＋C平*Z实指数)/（N实+同）*1％J为：基础养老金C平为：被保险人退休上一年本市职工月平均工资C平*Z实指数为：本人指数化月平均缴费工资；Z实指数为：被保险人本人实际缴费工资指数N实+同为：全部缴费年限。即，实际缴费年限和视同缴费年限之和。个人账户养老金：个人账户养老金＝全部个人账户储存额/计发月数附：计发月数表附：计发月数表附：计发月数表附：计发月数表外地户口的人员怎样领取养老金2009.10.14法制晚报转载如下:人保局养老保险处副长解释,在京工作的外地参保人员,领取养老金有两种情况:第一,在京实际缴费年限累计满15年,就能在北京领取养老金,享受北京养老金待遇标准.第二,在劳动年龄内,回到户籍所在地工作,在京缴纳的养老保险可按规定转移到户籍所在地地接续,退休后在户籍所在地领取养老金,但只能按照当地的养老标准享受待遇.目前人力资源和社会保障正在研究,准备制定全国统一的养老保险待遇标准,届时无论工作时在哪里参保缴费,退休时无论在哪里,领取养老金的标准有望一致.期盼着尽快出台,为全民造福.五险分别为养老、失业、工伤、生育、医疗一金为住房公积金五险的缴费基数每年3月份进行核缴，4月份按照新的工资基数缴纳五险，基数核定后，本年度4月至下一年度3月，在同一单位情况下，缴费基数不能变更。住房公积金的基数核定在每年的6月份进行，7月份按照新的核定基数进行缴纳，但与社保不同的是，缴费基数核定后，本年度7月至下一年度6月份，即使变更单位，缴费基数也不能变更，住房公积金的基数只能在核定基数时进行变更。医疗保险详解人员类别如何选择定点医院哪些定点医院是不用选择也可以报销的（A类+中医+专科）一般情况下如何选择定点医院医疗保险详解在职人员医疗报销报销汇总表在职人员住院报销比例表在职医疗报销实例（3）住院超过起付线的例子第一次疾病住院共花了15000元（全部是在一级的医保定点医院），社保报销（15000-1300）*90%=12330元，自费2670元。第二次疾病住院共花了60800元（全部是在三级大医院，其中800元自费药），社保报销（30000-650）*85%+（40000-30000）*90%+（60000-40000）*95%=24947.5+9000+19000=52947.5元，自费7052.5+800=7852.5元19家医保定点A类医院19家医保定点A类医院工伤保险详解工伤保险详解工伤保险详解工伤保险详解工伤保险详解工伤保险详解生育保险详解生育保险详解生育保险详解生育保险详解生育保险详解生育保险详解生育保险详解生育保险详解失业保险详解失业保险详解失业保险详解失业保险详解住房公积金详解住房公积金详解温馨提示此次培训到此就全部结束了