教师教学比武活动总结总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料，它可以明确下一步的工作方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益，不妨让我们认真地完成总结吧。那么总结要注意有什么内容呢？下面是小编收集整理的教师教学比武活动总结，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。教师教学比武活动总结1我校为了落实市教研室的“秋实杯”中老年比武活动通知，制定了切合我校实际的活动方案，深入组织全校教师都参加比武活动，提升我校中老年教师的专业化水平，进一步提高我校教育教学质量，打造高效课堂。现对我校的初赛活动总结如下：一、参赛教师：我校全体一线教师二、参赛学科：语文、数学、英语、综合（科学、品德、综合实践三科）。三、笔试内容语文：1、课程标准及相关教育教学理论。2、语文知识，内容侧重苏教版教材1-12册。包括多音字形近字辨析、修改错别字和病句、名言警句、课内外阅读、语法修辞、名作家相关文学常识及作品。3、教材解读、教学设计与评析。4、写作。数学：1-6年级课本知识解答英语：课程理念、文章阅读科学：课程理念、课程解答四、组织过程：1、笔试：我校教育干部围绕学科课程标准、学科专业知识、当前研究的热点和研究的方向、教材理解、教学设计、教学基本功等分别咨询市教研室领导并出题，在6月16日进行2个小时的笔答考试，考查了教师的综合素质。通过笔试共选拔出了语文9名教师，数学9名教师，英语2名教师，综合学科3名教师。2、课堂教学：6月23日开始进行了课堂教学展示，由课堂教学考核评定小组进行评价。同时组织教师观摩进行综合性评价择优选取全市的参赛选手。3、我们把本次活动作为全体教师观摩、学习、研讨的机会，同学科教师全过程参加听课，锻炼自己，提升自己。五、奖励：本次比武活动将计入教师考核中，对于笔试成绩以1:1的比例进行选拔，优秀的考核分加2分，良好的加考核分1分。青年教师必须进入优秀行列，如果进入不了不但不加分相反扣考核分1分。通过模拟课堂教学被选拔参加市比武活动的中老年教师加考核分1分。六、成绩：通过两关的考查评价，青年教师都进入了优秀行列，为他们的课堂教学水平的提高又提供了一次良好的.机会。而中老年教师也是不甘落后，成绩很理想。我们从中选拔了四名优秀的中老年教师准备参加市组织的中老年教师比武活动，他们是：丁台田、张道军、卢红英、王善法。同时要求他们再接再厉，争取取得优秀的成绩。以此为契机，带动我校的教育教学工作再上新台阶，打造高效优质课堂。总之，笔试锻炼了教师的素养，课堂教学打造了优质高效的模式。入选的教师们讲课内容生动活泼，语言幽默诙谐。同学们认真听讲，积极回答老师提出的问题。听课老师也在不停的记录和做笔记，汲取总结教学方法和经验，使整个活动体现出了“自主体验”的课堂教学。老师们受益匪浅！教师教学比武活动总结2本期，在全省教师大比武活动背景下，我校教师在学校具体组织安排下积极参与，顺利地完成了本次活动。现将活动开展情况总结如下：一、高度重视，保障研究活动正常开展。1、召开行政会议，成立机构，明确职责。成立脚东小学“教师课堂教学大比武活动”领导小组，由高家元校长任组长，杜真金、李必华两位副校长负责领导和组织工作。成立脚东小学“教师课堂教学大比武活动”评审小组，负责动员、培训及评审工作。2、召开教研组长会议，具体落实活动细节。和教科室一起，多次组织教研组长学习上级有关大比武的相关文件，讨论、修改、完善《学科课堂教学评价标准》。各教研组根据本组情况上报具体活动时间及参赛者名单。3、召开教师大会，宣传动员。三次召开教师大会，宣讲本次活动的必要性、重要性，全体教师取得一致共识。对于学校的教学活动来说，本次大比武不以比赛结果为目的，结合学校开展的个性化教学研究，展示教师的特色、优势或风格，展示小课题研究的成果，因此教学研究的过程尤为重要。二、活动蓬勃开展1、第一个阶段：20xx年9月，宣传动员，确定参赛人员并培训。全校共35名老师全员参与，承担多门学科教师至少参加其中2学科竞赛。2、第二个阶段：20xx年10月至11月，活动具体实施、评审，活动小结。（1）、组内选拔。组内成员参与比武活动，组内教师均是评委都来评分，各教研组通过组内课堂教学选拔推荐1～2名教师参加校级选拔。（2）、校级选拔。第十周举行了校级课堂教学比武选拔。评委由教研组长、学科代表共同组成，学校评审小组对全校所有参与者的参赛课进行认真评比，按学科评选出一、二等奖，最终选拔14名教师代表学校参赛（语文2人、数学3人、其它学科各1人）。（3）、第十一周进行了入选教师校内公示，并将入选教师名单上报镇中心学校。（4）、活动结束后，每个教研组收集整理出活动资料（包括教案、反思、课件等），写好了组内活动的总结。（5）活动中及时上传相关资料传与“省课内大比武专题网站”。三、收获与成绩首先，教师们的心态