1乡村干部述职述廉制度为进一步拓宽监督渠道，健全监督机制，充分发挥组织监督和民主监督的作用，促进领导干部廉洁从政，制定本制度。一、述职述廉的对象：（一）乡领导；（二）乡机关各科室负责人；（三）村支部书记、村主任。二、述职的内容主要包括：（一）政治理论及业务知识学习情况；（二）贯彻执行党的路线方针政策和国家法律法规情况；（三）履行职务的情况；（四）存在的问题及今后的努力方向等。三、述廉的内容主要包括：（一）贯彻落实县委、县纪委、乡党组关于党风廉政建设的部署和要求情况；（二）贯彻执行党风廉政建设责任制的情况；（三）主抓分管领域、联系单位的党风廉政建设和反腐败工作情况；（四）落实乡机关效能建设纪律、财经纪律、廉政纪律、工作纪律及生活纪律情况；（五）组织分管领域、联系单位干部职工学习党纪政纪法规，进行党性党风党纪教育情况；（六）改进工作作风，强化为民服务情况；（七）收受或拒收红包礼品礼金情况；（八）配偶、子女及近亲属从业情况；2（九）公费学习考察及出国境情况；（十）重大事项报告情况；（十一）执行民主集中制情况：包括重大事项决策、重大资金分配使用、重要人事调整情况；（十二）对分管工作内发生的违纪问题的处理以及对上级党委、纪委交办重要案件的查处情况；（十三）其他需要报告和说明的情况。四、述职述廉的范围：乡领导、部门负责人和村干部实行年度轮流述职述廉，乡党组每年年底安排1/2的乡领导、1/2的部门负责人和1/2的村干部进行口头述职述廉，2年述完一轮，当年不进行口头述职述廉的乡领导、部门负责人和村干部提供述职述廉文字材料，报送乡纪委办公室存档。五、述职述廉的方式：（一）每年不参加口头述职述廉的乡领导，以专题民主生活会形式进行述职述廉。会上邀请部分机关干部、老干部代表或其他人员参加。（二）每年参加口头述职述廉的乡领导、部门负责人和村干部，以召开机关干部职工大会的形式公开述职述廉，乡机关干部职工参加，会上邀请部分驻乡县人大代表、县政协委员、乡人大代表参加。述职述廉完毕后，组成评议团现场以投票方式进行综合评议，并由评议团代表进行口头点评，重点是提出整改建议。现场评议结果在一定范围内通报。六、述职述廉的程序：（一）本人征求分管领域、联系单位干部职工和群众的意见；（二）撰写述职述廉报告；3（三）述职述廉；（四）与会人员对述职述廉情况进行民主测评或者民主评议；（五）汇总民主测评、民主评议的结果，并向本人反馈；（六）本人提出整改措施。七、述职述廉情况和现场评议结果，在考核评比、干部推荐、人事任免等过程中充分运用。八、本制度自XX年4月1日实行。